掲載予定期間:2025/4/21(月)~2025/7/20(日)更新日:2025/4/21(月)

みらいコンサルティング株式会社

【福岡】事業承継コンサルタント ※チームコンサルを強みとした総合コンサルティングファーム

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【福岡】事業承継コンサルタント ※チームコンサルを強みとした総合コンサルティングファーム

~企業の永続的な成長を目指し、後継者が会社を運営しやすい体制を整えるサポート行うことがミッションです~
〇経営者との対話を通じて企業に最適な事業承継プランを共に考え、株式の承継のみならず、幅広い視点でお客さまの成長の”実現”を支援します。
〇ヒアリングを通して事業承継の目的や理想など経営者の価値観を理解することは必要不可欠です。時には経営者と後継者の間に入り、時には経営者と株主との間に入り、顧問の士業も巻き込みながら、会社にとっての最適解を探していきます。

■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
地域に拠点を置くファミリービジネス企業から、IPOを目指す成長企業まで、幅広い業種・企業規模のクライアントがいます。
経営者との対話を通じて企業に最適な事業承継プランを共に考え、株式の承継のみならず、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援します。事業承継・組織再編の実施により顕在化するさまざまな経営課題に、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家がお客さまに合わせたプロジェクトチ ームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な承継プランを作成します。
その他、決算支援、財務顧問、組織再編、M&A業務にも携わっていただくことができます。

■魅力ポイント:
・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。
・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」…お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、各分野の専門家や実務コンサルタントで顧客ニーズに応じたチームを結成します。お客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。
・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・基本的なPCスキル(Excel/Word/ppt)をお持ちの方
・経営者の価値観を理解し、深耕していける関係構築力を発揮できる方
※※例えば下記のような方が活躍しています※※
・監査法人/会計事務所/金融機関経験者
・ファイナンシャルプランナー(FP)資格保有者
・事業会社で企画関連業務(経営企画、事業企画等)に携わっていた方
■歓迎条件:
税理士(税理士試験2科目以上合格者)、公認会計士、司法書士、ファイナンシャルプランナー資格保有者等

勤務地

<勤務地詳細>
福岡支社
住所:福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP 博多ビル8階
勤務地最寄駅:JR各線/博多駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
JR博多駅博多口徒歩3分【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

転勤は当面想定していませんが、本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性があります。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月に1度のノー残業デーあり

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の減額なし

給与

<予定年収>
350万円~550万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):186,300円~292,800円
固定残業手当/月:43,300円~68,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
229,600円~360,800円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与には30時間分の固定残業代を含む/超過分は全額支給
※経験・能力、現年収など考慮の上、決定いたします
■昇給:年1回
■賞与:年2回(2ヶ月×2回)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(非課税内)
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:401k他

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
社内研修、海外視察研修、外部研修、勉強会

<その他補足>
・退職金、確定拠出年金、社内研修、海外視察研修、外部研修
・通勤手当、時間外手当、出張手当
・書籍購入補助制度
・慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金)
・資格取得支援金制度 他

【働きやすさ・働きがいについて】
◇育児休暇取得率100%
◇産休復帰率96%(時短制度に加え、お互いを思いやり支え合う社風がこの数字につながっています)
◇新規プロジェクト創造8事業(2019年度前期)
◇海外研修参加者16名(年間)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年間休日120以上、年末年始(5日)、夏季休暇(5日)、年次有給休暇(法定通り)、慶弔休暇、産前産後、育児休業(法定通り)、リフレッシュ休暇(10年勤続)、有給奨励日あり

会社概要

事業概要

■事業内容:
公認会計士、税理士、社会保険労務士、司法書士等の各分野の専門家を中心に、経営、会計、事業再編、人事、情報システム等における企業が抱えるあらゆる問題について解決策を提案し、顧客の成長をサポートしています。
■同社のサービス:
企業が成長する過程には多くの転換期があり、そこには様々な課題が発生します。人の問題、組織の問題、資金の問題、事業の問題など、課題は複雑に絡み合い、一方向の支援だけでは本質的な解決には至らない場合がほとんどです。同社では、多様な専門家がチームを組み、「未来」から「今」を見つめて、本質的な課題解決と新たな価値の創造に顧客とともに取り組みます。

所在地

〒104-0031
東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン19F

設立
1987年4月
従業員数
310名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
34歳

応募方法

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012519477

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本社 住所:東京都港区芝3丁目33番1号 三井住友信託銀行芝ビル11階 勤務地最寄駅:三田線/三田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~500,000円 <月給> 280,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> 上記年収はあくまで目安であり、年齢および経験などによって変わります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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KPMGコンサルティング株式会社
KPMGコンサルティング株式会社【コンサル未経験歓迎】公共業界向けコンサルタント※ガバメント領域の政策を立案段階から支援<GIE>
本社 住所:東京都千代田区大手町1-9-7 大手町フィナンシャルシティ サウスタワー 勤務地最寄駅:地下鉄丸ノ内線/大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) 595万円~1,800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,218,480円~10,000,000円 固定残業手当/月:144,383円~230,518円(固定残業時間50時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 495,923円~1,063,851円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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商船三井興産株式会社
商船三井興産株式会社【東京/飛込み・テレアポ無】保険営業◇年休125・土日祝休◇9-17h労働◇残業20h程◇商船三井G
本社 住所:東京都中央区日本橋本町3-3-6 ワカ末ビル 勤務地最寄駅:JR総武快速線/新日本橋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 550万円~747万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):295,000円~403,000円 <月給> 295,000円~403,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※目安年収であり、経験や前職給与を考慮した上で最終決定。 ■賞与:年2回(7・12月) ※2023年度実績計4.85ヶ月/会社業績により変動あり ■昇給:年1回 ■モデル年収 620万円/係長相当(30代中盤) 710万円/課長代理相当(40代前後) 770万円/課長相当(40代中盤) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社日立製作所
株式会社日立製作所シンクタンクでの事業戦略立案リサーチャー(産業分野マネージャ(候補)/日立製作所雇用、日立総研出向)
秋葉原ダイビル 住所:東京都千代田区外神田一丁目18番13号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:【変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む)】 1,000万円~1,460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):585,000円~800,000円 <月給> 585,000円~800,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社日立製作所
株式会社日立製作所【秋葉原】シンクタンクでの事業戦略立案リサーチャー(エネルギー・環境分野)
【出向先】日立総合計画研究所(秋葉原ダイビル) 住所:東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル 勤務地最寄駅:JR線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 730万円~970万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):441,000円~584,000円 <月給> 441,000円~584,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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MS&ADインターリスク総研株式会社
MS&ADインターリスク総研株式会社【御茶ノ水】調査・分析・提言研究員(政策、経済、社会、テクノロジー等)◇MS&ADグループ◇
本社 住所:東京都千代田区神田淡路町2-105 ワテラスアネックス 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/御茶ノ水駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) 400万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):183,000円~366,000円 固定残業手当/月:67,000円~134,000円(固定残業時間50時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回 ■年収イメージ: 初年度・2年度目は入社月により変動、2年度目標準400万円~900万円(初年度4月入社の場合)※経験・能力を勘案し決定 【年収例】主任職または上席職で初年度4月に入社した場合の2年度目標準600万円~900万円。(月収30万円~50万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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山田コンサルティンググループ株式会社
山田コンサルティンググループ株式会社海外戦略コンサルタント◇シニアコンサルタント~マネージャー/100%海外関連案件/プライム上場
本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館10F 勤務地最寄駅:JR線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 900万円~2,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):9,000,000円~20,000,000円 <月額> 750,000円~1,666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■昇給・昇格:年1回(6月) ■賞与:業績連動型の特別賞与支給の可能性有り(年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社三井住友トラスト基礎研究所
株式会社三井住友トラスト基礎研究所【研究員】国内不動産リサーチ・投資運用支援等※リモート体制完備/三井住友トラストグループ
本社 住所:東京都港区芝3丁目33番1号 三井住友信託銀行芝ビル11階 勤務地最寄駅:三田線/三田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~500,000円 <月給> 280,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> 上記年収はあくまで目安であり、年齢および経験などによって変わります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社日本総合研究所
株式会社日本総合研究所【コンサル未経験可】戦略コンサルタント(民間/公共)※通信メディア・ハイテク領域◆フルリモート可
本社 住所:東京都品川区東五反田2-18-1 勤務地最寄駅:JR線/五反田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 700万円~1,750万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):380,000円~660,000円 固定残業手当/月:87,400円~151,800円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 467,400円~811,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・前給等を考慮の上、面談により決定します。 ※個人業績に連動する報酬体系であり、成果次第では上限設定なくインセンティブ支給があります。 ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社三菱総合研究所
株式会社三菱総合研究所政策コンサルタント※ICT/メディア分野◆調査研究・社会実証/安定の顧客基盤/在宅勤務可
本社 住所:東京都千代田区永田町2-10-3 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線・銀座線線/溜池山王駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) 480万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):206,900円~325,400円 <月給> 304,741円~495,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力などを考慮の上、当社基準により決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社日立製作所
株式会社日立製作所【秋葉原】シンクタンクでの事業戦略立案リサーチャー(グローバル事業戦略、地域マーケティング)
秋葉原ダイビル 住所:東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル 勤務地最寄駅:JR線/秋葉原(電気街口)駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 860万円~970万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):519,000円~584,000円 <月給> 519,000円~584,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社
三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社【神谷町】研究員(雇用・労働・人材育成分野)※在宅勤務可/MUFGシンクタンク
本社 住所:東京都港区虎ノ門5-11-2 オランダヒルズ森タワー 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/神谷町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) 515万円~1,015万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~407,000円 その他固定手当/月:52,000円 固定残業手当/月:76,270円~136,120円(固定残業時間38時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,270円~595,120円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前給等を考慮し、同社規定により決定します。 ※固定残業代相当時間を超える時間外労働分について、割増賃金の支給なし(深夜労働・休日労働の場合は別途割増賃金あり) ■賞与:年2回(6月、12月)※業績連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社みずほ銀行
株式会社みずほ銀行【東京本店】大企業向け法人営業(RM) ※未経験応募可/大企業ビジネスでは業界トップクラスの収益※
本社 住所:東京都千代田区大手町1-5-5 大手町タワー 勤務地最寄駅:各線/大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 400万円~1,400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):222,000円~ <月給> 222,000円~ <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定します(同行規定による提示)。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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KPMGコンサルティング株式会社
KPMGコンサルティング株式会社【コンサル未経験歓迎】公共業界向けコンサルタント※ガバメント領域の政策を立案段階から支援<GIE>
本社 住所:東京都千代田区大手町1-9-7 大手町フィナンシャルシティ サウスタワー 勤務地最寄駅:地下鉄丸ノ内線/大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) 595万円~1,800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,218,480円~10,000,000円 固定残業手当/月:144,383円~230,518円(固定残業時間50時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 495,923円~1,063,851円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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商船三井興産株式会社
商船三井興産株式会社【東京/飛込み・テレアポ無】保険営業◇年休125・土日祝休◇9-17h労働◇残業20h程◇商船三井G
本社 住所:東京都中央区日本橋本町3-3-6 ワカ末ビル 勤務地最寄駅:JR総武快速線/新日本橋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 550万円~747万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):295,000円~403,000円 <月給> 295,000円~403,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※目安年収であり、経験や前職給与を考慮した上で最終決定。 ■賞与:年2回(7・12月) ※2023年度実績計4.85ヶ月/会社業績により変動あり ■昇給:年1回 ■モデル年収 620万円/係長相当(30代中盤) 710万円/課長代理相当(40代前後) 770万円/課長相当(40代中盤) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社日立製作所
株式会社日立製作所シンクタンクでの事業戦略立案リサーチャー(産業分野マネージャ(候補)/日立製作所雇用、日立総研出向)
秋葉原ダイビル 住所:東京都千代田区外神田一丁目18番13号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:【変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む)】 1,000万円~1,460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):585,000円~800,000円 <月給> 585,000円~800,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社日立製作所
株式会社日立製作所【秋葉原】シンクタンクでの事業戦略立案リサーチャー(エネルギー・環境分野)
【出向先】日立総合計画研究所(秋葉原ダイビル) 住所:東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル 勤務地最寄駅:JR線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 730万円~970万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):441,000円~584,000円 <月給> 441,000円~584,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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MS&ADインターリスク総研株式会社
MS&ADインターリスク総研株式会社【御茶ノ水】調査・分析・提言研究員(政策、経済、社会、テクノロジー等)◇MS&ADグループ◇
本社 住所:東京都千代田区神田淡路町2-105 ワテラスアネックス 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/御茶ノ水駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) 400万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):183,000円~366,000円 固定残業手当/月:67,000円~134,000円(固定残業時間50時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回 ■年収イメージ: 初年度・2年度目は入社月により変動、2年度目標準400万円~900万円(初年度4月入社の場合)※経験・能力を勘案し決定 【年収例】主任職または上席職で初年度4月に入社した場合の2年度目標準600万円~900万円。(月収30万円~50万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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山田コンサルティンググループ株式会社
山田コンサルティンググループ株式会社海外戦略コンサルタント◇シニアコンサルタント~マネージャー/100%海外関連案件/プライム上場
本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館10F 勤務地最寄駅:JR線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 900万円~2,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):9,000,000円~20,000,000円 <月額> 750,000円~1,666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■昇給・昇格:年1回(6月) ■賞与:業績連動型の特別賞与支給の可能性有り(年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社三井住友トラスト基礎研究所
株式会社三井住友トラスト基礎研究所【研究員】国内不動産リサーチ・投資運用支援等※リモート体制完備/三井住友トラストグループ
本社 住所:東京都港区芝3丁目33番1号 三井住友信託銀行芝ビル11階 勤務地最寄駅:三田線/三田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~500,000円 <月給> 280,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> 上記年収はあくまで目安であり、年齢および経験などによって変わります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社日本総合研究所
株式会社日本総合研究所【コンサル未経験可】戦略コンサルタント(民間/公共)※通信メディア・ハイテク領域◆フルリモート可
本社 住所:東京都品川区東五反田2-18-1 勤務地最寄駅:JR線/五反田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 700万円~1,750万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):380,000円~660,000円 固定残業手当/月:87,400円~151,800円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 467,400円~811,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・前給等を考慮の上、面談により決定します。 ※個人業績に連動する報酬体系であり、成果次第では上限設定なくインセンティブ支給があります。 ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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