株式会社インヴァランス

【新宿／監査未経験OK】内部監査担当◆賞与2回＋決算賞与／土日祝休／充実した福利厚生制度／大東建託G

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～経理・法務・総務の経験を活かして内部監査へのキャリチェンジ！／大東建託Gの安定基盤／充実した福利厚生／働きやすい環境～

■職務詳細：
大東建託グループ安定基盤のもと不動産ディベロッパーとして街づくり事業を行っている当社にて内部監査担当を募集いたします。
発足して2年目の部署になりますので、現有メンバーと協力しながらどのように監査を進めていくのかを相談しながら業務を進めていただきます。

【具体的には…】
・リスク評価に基づく監査計画の策定
・監査対象部門のルール整備および運用状況につき内部監査部門の見地から適切性・有効性・効率性についての検証
・監査対象部門への改善指示および必要に応じて助言・提案などのフォロー
・取締役会や経営陣等関係各所への監査結果報告
・リスクコンプライアンス委員会の運営　など

※ご入社後は、まずは業務フローに問題がないかを検証する業務監査のうち、社内メンバーへのヒアリングなどからお任せいたします。

■組織構成
現在、内部監査の担当者は2名（60代1名、40代1名）在籍しております。
入社後は、経験豊富なメンバーより監査対応のいろはについてしっかりと教育しますので、安心して業務に慣れていただくことが出来る環境です。

■当社の魅力
（1）充実した福利厚生で長く活躍できる環境！
・子ども休暇、ベビーシッター補助など子育てとも両立して働くことができる制度あり。
・社宅制度あり（自社管理物件に最大月4万円で住むことが可能です。）
・資格手当支給あり（各種資格を取得いただいた際には毎月手当の支給がございます。）※上限7万円
・資格取得支援制度（合格時の講座受講費用負担）あり。（例：宅地建物取引士、簿記1級、FP2級、中小企業診断士、行政書士など）

（2）ワークライフバランスを整えて働ける環境！
・全社で残業を抑制しており平均20時間ほどを想定。
・フレックスタイム制のためライフスタイル合わせた就業が可能。
・入社日から6か月経過いたしますと週１でのリモート勤務可能。

（3）大東建託Gで安定した経営基盤の会社！
当社は用地取得から設計、建設、販売、管理に至るまでトータルに手がける不動産デベロッパーです。
2020年に大東建託Gに参画し、盤石な経営基盤のもと更なる成長を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
≪業界未経験歓迎≫≪職種未経験歓迎≫
■必須条件　以下いずれかを満たす方
・管理部門（経理部、法務部など）での実務経験がある方
・監査法人での業務経験がある方

■歓迎要件
・事業会社で監査部門での業務経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー 17F
勤務地最寄駅：JR各線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
〇残業月10時間程度となります。
〇入社後半年よりフレックス制度有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中、条件変更なし。

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月5万円まで支給
住宅手当：社宅制度利用者のみ（弊社管理物件に入居の場合のみ）
寮社宅：社宅完備
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
70歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後は座学研修を行い、会社のことや不動産業界について学びます。その後、1ヶ月程度のOJTで仕事の進め方を習得します。

＜その他補足＞
■ライフプラン手当（毎月5000円支給／企業型拠出年金）
■ARCHICAD操作セミナー参加支援
■従業員持株制度
■企業型確定拠出年金制度
■社宅 （自社管理物件への入居／敷金・礼金なし）
■社員旅行（ハワイ・グアム・セブ島など。家族の参加も可）
■朝カフェ（毎週１日、無料でパンを配布）
■アイデアコンテスト（２年に１回開催／社員から社内制度、新規事業などの提案を募り、優秀なアイデアを採用・表彰）
■屋内原則禁煙

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土日祝／年末年始休暇／GW／夏季休暇（※有給取得促進期間）／産休・育休／介護・子ども休暇（※学校行事や看護などに使用できる休暇制度）／アニバーサリー休暇（※誕生日や結婚記念日などに使用可能／年1回）