掲載予定期間:2025/4/17(木)~2025/7/16(水)更新日:2025/4/17(木)

株式会社ツクルバ

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週2リモート◆コンテンツ企画マネージャー※自社マーケティング◆リノベ住宅の情報サイトを運営◆恵比寿

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正社員
転勤なし
上場企業
求人詳細

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仕事内容

週2リモート◆コンテンツ企画マネージャー※自社マーケティング◆リノベ住宅の情報サイトを運営◆恵比寿

~累計年間利用者260万人以上のカウカモを運営/男性希望者の育休取得実績100%/土日祝休み・週2程度リモート利用可/今後も成長が期待される中古住宅・リノベーション市場/グロース上場企業~

■業務概要:
当社のコア事業であるカウカモの「顔」とも言えるコンテンツ領域において、マーケティング部の中でカウカモのサービスに関わるプロジェクトのディレクション、コンテンツ戦略の策定・実行を広域に担うマネージャーポジションをお任せします。

■業務詳細:
・コンテンツ戦略の策定・実行を通じた、サービス全体の成長への寄与
・事業戦略に基づいたプロジェクトのディレクション
・データを活用したコンテンツのPDCA推進
・メンバーマネジメントを通じた組織の成長支援

■本ポジションの魅力
・事業の成長をコンテンツの力で推進できる裁量の大きさ
・リノベ・不動産の市場変革にチャレンジできる
・データ×UX視点を活かし、ユーザー体験に直結するコンテンツ戦略を幅広く担える
・SNS・動画・SEOなど、多様なコンテンツ展開の可能性
・プロダクト・マーケティング・営業など、事業全体と連携しながら働ける環境

■配属チーム:
マーケティング部コンテンツ&オペレーショングループ全体で30名超です。
メディアへの掲載判断をする物件評価者や、掲載する物件の記事ディレクション・取材・撮影・ライティングを担当するコンテンツディレクター及びライター、セミナー運営担当、情報入力や写真レタッチ、図面トレースなどを担当するアシスタント等のメンバーがおり、チーム一丸となってユーザーにとって価値あるコンテンツを生み出しています。

■ツクルバとは:
ツクルバは、住宅・不動産領域のデザイン×テクノロジー企業として、不動産流通事業(カウカモ・ウルカモ)を展開しています。
会員数約50万人のリノベ住宅のプラットフォーム《cowcamo》を運営しています。IT×不動産で業界の改革を推進し、令和元年に上場。さらに成長し続ける企業です。今後、会社の成長を共に伴走頂ける方をお待ちしております!

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・販促メディア(不動産・人材・その他)でのコンテンツ企画・制作領域での経験
・コンテンツのパフォーマンスを分析し、改善策をデータに基づいて実行した経験

勤務地

<勤務地詳細>
恵比寿オフィス(新設)
住所:東京都渋谷区恵比寿4-3-14 恵比寿SSビル7F
勤務地最寄駅:JR山手線/恵比寿駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
フレキシブルタイム:5:00~11:00、16:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
平均残業時間:約30~40時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し

給与

<予定年収>
600万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):341,700円~458,600円
固定残業手当/月:120,300円~161,400円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
462,000円~620,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります(応相談)
※別途営業インセンティブ支給有
■賞与:業績変動(前期賞与実績:月給1ヶ月分の現金支給)
スキル、経験に応じて社内規定により決定いたします。
■昇給:年2回(4月・10月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費精算(月額上限3万円、新幹線・特急利用可)
社会保険:社会保険完備

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
宅建を取得すると会社からお祝い金が支給されます。


<その他補足>
■モチイエ制度
 自社サービスを通じて自宅を購入した場合、手数料の減額と購入金額に応じて月額手当を最長5年間支給
■従業員持株会
 毎月給与の一部を積み立てて、奨励金と合わせて自社の株式の購入が可能
■PC/モニター貸与
 その他業務で使用するもの(携帯電話等)は、必要に応じて貸与
■インフルエンザワクチン接種費用補助
■リファラル制度
■社内フード販売
■年末年始休暇
■結婚休暇(5日)
■出産休暇(3日)
■忌引休暇(最長10日)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■休日:完全週休2日制(土日祝休み)
■年間休日123日
入社日に、入社月に応じた日数を最大10日付与。以降毎年8月1日に在籍年数に応じた日数を付与。

会社概要

事業概要

・カウカモ中古・リノベーション 住宅の流通プラットフォーム
 「cowcamo(カウカモ )」企画・開発・運営
   ・カウカモプラットフォーム事業
   ・カウカモエージェントサービス事業

・ボックス事業(連結子会社)
 ・一般売主や法人向け中古・リノベーション住宅の仲介、買取再販事業他

所在地

〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿4-3-14

設立
2011年8月
従業員数
258名
上場市場名
グロース市場
資本金
60百万円
売上高

5,483百万円

平均年齢
33歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012556410

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