キムラユニティー株式会社

【愛知・静岡／第二新卒歓迎／未経験歓迎】倉庫管理◆年収～507万◆年休121日◆創業140年超

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～未経験入社者多数活躍中！研修制度・安心のサポート体制あり／スタンダード市場上場／多角的な事業で安定性◎／年休121日／賞与昨年実績4.8ヶ月分／定着率95％～

■業務内容：
まずは倉庫での棚入れ、検品、ピッキング、梱包などを担当していただきます。
ゆくゆくはリーダーとして作業の進捗管理やシフト管理、新人教育等をお任せします。

■業務詳細（一例）：
・棚入れ…専用のハンディターミナルを使用して商品を読み取り、指定の場所に配置します。
・ピッキング…製品の数や種類を確認し、間違えないように取り出します。
・出荷…破損しないように梱包し、発送します。

■働く環境：
ワークライフバランスを大切にしています。各拠点ごとに始業・終業時間は異なりますが、
数週間～数か月の固定シフトで、仕事とプライベートを両立できます。無理なく働ける環境を整えています。
・5連休以上の長期休暇や高い有給消化率(※事業所による)
・月平均残業時間は20時間程度
・扶養手当や残業代の全額支給
・年2回の賞与（昨年実績4.8ヶ月分）

■教育研修制度：
入社後は棚入れ、検品、ピッキング、梱包などの基本的な業務からスタートします。先輩社員とともに作業を進めながら、倉庫管理のスキルを身に付けていただきます。また、豊富な研修プログラムを通じて、リーダーシップの基礎を学ぶことができます。

■配属先情報：
現場作業を覚えた後、アルバイトや派遣スタッフのシフト作成や小グループの統括などを担当していただきます。経験や性別を問わず、幅広い世代が協力し合いながら働いており、互いに思いやりを持って支え合う環境を大切にしています。

■当社について：
◇創業140年以上の歴史を誇るスタンダード市場上場企業です。「物流サービス」、「自動車サービス」、「情報サービス」、「人材サービス」の4つの複合的なサービスを通して、国内・海外で広く事業を展開しています。
◇古くからトヨタ自動車との繋がりがあり、豊田通商とともにトヨタの物流の海外展開を支えてきました。その結果、現在の安定した顧客基盤を構築することができています。

変更の範囲：限定無

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
■必須条件：
普通自動車免許（AT限定可）

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細1＞
大口事業所
住所：愛知県丹羽郡大口町萩島2丁目9-1　
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
上郷事業所
住所：愛知県豊田市上郷町1-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
湖西事業所
住所：静岡県湖西市白須賀字宿北3985-1300　スズキ（株）部品工場内
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
※初任地は希望や居住地などを考慮して決定します。上記他、名港弥富センター（愛知県弥富市）、春日井事業所（愛知県春日井市）、高岡事業所（愛知県豊田市）等、複数勤務地あり
※マイカー通勤可（駐車場完備）

＜転勤＞
当面なし
将来的に転居を伴う転勤の可能性があります。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
7:50～17:00
10:00～19:00
13:00～22:00
＜その他就業時間補足＞
■平均残業：月20h程度（時期によって変動有）※上記は勤務例です。※1日あたりの実働：8時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は日給制（日給 10,200円～13,600円）となります。その他待遇に変更はありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定あり
家族手当：配偶者15,000円、子5,000円※18歳まで
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
継続雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■各種研修制度（等級に応じた研修あり）


＜その他補足＞
■制服貸与（新品の制服を支給）
■財形貯蓄制度
■契約保養施設
■計画年休制度
■確定拠出年金制度
■持株会制度
■社内表彰制度
■コミュニケーション補助
■社内イベント（写真コンテストやウォーキング大会など）
※家族参加もOK！

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇（※連続休暇日数は拠点により異なります）、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇