株式会社ファーストダウン

福岡久留米/事務★ニーズ高◎カット野菜メーカー★売上グループ連結100億超で安定★正社員/年休122

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★30代後半の若手社長で風通し◎／市場拡大中のカット野菜事業でIPOを目指すフードベンチャー／お客様はスーパーマーケットや中食などの小売業が中心★

食品メーカーでの事務の募集です！
当社の工場フロント事務は、淡々とした事務作業をこなすのではなく、社員やパートナーさん（パート、アルバイトさん）とコミュニケーションを取りながら「どうしたら皆が働きやすくなるか？」を考え、仲間が気持ちよく働ける環境を作るお仕事です。

誰かのためにサポートすることが好きな方にはまさに天職といえる部門です。アクティブな事務、まさにホテルのフロントさんのような、”ホスピタリティと事務能力の融合でエキスパートを目指せるポジションです。

■業務内容：
・電話、来客対応
・備品の管理や発注業務、出荷ラベルの発行
・制服のクリーニング
・その他事務業務全般　など
パートナーさんへのちょっとした声掛け等、職場の明るい雰囲気作りも大事なミッションです。

■組織について：
メンバーのバックボーンは様々です。事務未経験からスタートした社員もおり、チームで協力しながら個性を活かし活躍しています。

■当社について：
西日本の小売業向けを中心とするカット野菜の製造メーカーです。
企画から開発、製造、販売、食品の包装・販促物の制作までをグループで担っています。創業7年で３工場が稼働し、売上はグループ連結約100億円超、従業員数はグループ総勢800名を超えるほどに成長中です。
当社が参入するカット野菜市場は2000億円規模のマーケット。
現代の核家族化・個食・健康意識・フードロス・SDGsなどの社会背景もあり、今後もニーズが高まり続けると言われています。

■当社の強み：最新の生産設備と全員参加型の風土が自慢です。
０から立ち上がった工場で、社員一人ひとりが主体的に取り組みことで製造力を上げてきました。
みんなで協力し合う風土が当社の強みです。

■魅力：
・社員の約90％が中途入社！当社では性別問わず、理想のキャリア実現をできる環境です。
・当社の代表は、30代後半。社員と距離が近く意見やアイデアを言いやすい環境です。
・独自の成長戦略によって、現在順調に増収・増益を記録。上場を目指し積極採用中です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
～業種未経験歓迎・職種未経験歓迎～
人物重視で経験は不問です。成長したい、目標を達成したい、誰かのために役立ちたい、年収UPを目指したい等の思いを重視しています。

■歓迎条件：接客経験など、人と関わるお仕事のご経験者大歓迎です。
・工場など、なんらかの事務経験も◎

＜勤務地詳細1＞
福岡工場
住所：福岡県久留米市田主丸町益生田562-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
新・福岡工場
住所：福岡県朝倉市馬田3741-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
お住まいに合わせて勤務地はご相談に応じます。

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
月の中で、早番、遅番をシフトにより勤務いただきます。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：中学校3年生の年度末までの子5000円/月
寮社宅：単身社宅（月15,000円）
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTを中心にボードメンバーと一緒に職務をして頂きます。

＜その他補足＞
・福利厚生車通勤可（1km以上でマイカー通勤可能）
・ドリンクバー完備
・産休育休実績あり
・慰労会・定期社内イベント
・社員割引あり(社販)
・選択制確定拠出年金制度あり
・家族手当

★UIターンも大歓迎
自己負担1.5万円～2万円で住める単身社宅制度あり！
多数の社員が制度を利用して賃貸物件（駐車場付き）に住んでいます。
入社後に、住まいで困ることはありません。

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

慶弔休暇 ・産前・産後休暇　（実績あり）・育児休暇（実績あり） ・介護休暇 ・リフレッシュ休暇制度 (特別休暇3日を付与し定休2日と続けて5連休)