地研テクノ株式会社
※未経験歓迎【相模原駅5分】施工アシスタント◆月給35万以上◆チーム制◆仕事が終われば早上がりOK
募集要項
おしごと用語集仕事内容
＜未経験スタート多数／年収420万円～／相模原エリアでトップクラスの実績／独自技術で売上・実績・業績好調＞
■業務内容：
・建物が安定するよう、地盤改良工事（チーム制）をお任せします。
※一軒家、アパート、コンビニなどの建物を“支える”お仕事です。
■業務詳細：
＜地盤改良工事の管理業務＞
・工事現場の確認
・機材や資材の搬入
・重機などのオペレーション
・工事の報告
■その他業務ポイント：
・担当するのは、一軒家やアパートなどがメインで一つの現場あたり1～3日程度で完了するものがほとんどです。
・1日1現場を担当、現場は東京・神奈川が中心で移動時間での残業もありません。
・3名1チームで現場を担当し早く終われば帰ってOK
└現場は日によって違いますが、チームは基本的に一緒。前日のうちに社内の営業や施工管理と準備を進め、当日は工事に集中できるような体制があります。
＼魅力ポイント／
・ムダ残業なし
└効率良く＆余裕のある工期で進めているので、時には正午ごろに現場が終わることもあります。そういった時には、さっさと早上がりすることもOKです。
・余裕のあるスケジュール
└多くの既存のお客様から信頼のある当社。案件も安定的で、無理な業務スケジュールなどもありません。
会社としても「無理がミスに繋がる」という考えのため、社員に無理強いは決して行いません。
・若手が活躍中
平均年齢は30代前半。20～30代を中心に女性社員も活躍しています。
■入社後の流れ：
入社後は、適性に応じてそれぞれのチームの4人目として配属。
先輩のアシスタントとして、ひとつずつ業務を覚えていけば大丈夫です。
3名の先輩がいるチームですので、わからないことも聞きやすい環境です。
ひとり立ちまでは約１ヶ月ほど。現場を多く経験して、いち早く成長していきましょう。
■当社の魅力、特徴
・業績好調のため、会社としての安定性、将来性があり安心して就業いただける環境でございます。
※工法の数に関しても神奈川県内ではトップクラスであり、高い技術力があるためこのような安定性を誇っております。
・透明性がある環境であり、役員の方から一般社員の方までワンフロアで働かれているため、フラットな環境で裁量を持って働くことが可能な環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞
～ブランク・学歴不問・人柄重視～
■必須条件：
・普通自動車運転免許(AT限定可)
※経験・スキル・資格がなくて当たり前です。当社で、一緒に覚えていきましょう。
※先輩社員の前職は牧場の営業、製造職、警備スタッフなどさまざまです。
＜こんな希望がある方歓迎です◎＞
◎腰を据えて働きたい
◎安定した会社で働きたい
◎スキルアップしたい
◎高い給与を得たい
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所：神奈川県相模原市南区相南4-23-15 2F
勤務地最寄駅：横浜線／相模原駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
■アクセス：小田急電鉄小田原線「小田急相模原駅」より徒歩5分
■マイカー通勤可（駐車場あり）
＜転勤＞
無
勤務時間
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※現場により14時や15時に作業が終わる場合があります。早く終わった場合も給与に変動はありません。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も条件に相違ありません。
給与
420万円～800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円～600,000円
固定残業手当/月：70,233円（固定残業時間45時間0分/月～45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
420,233円～670,233円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給年1回（4月）
■賞与年3回（7月・12月）
期末賞与（10年連続で支給中）
暑気手当（2年連続で支給）
■モデル年収：
年収750万円／職長職 経験7年／元工場
年収570万円／職長補佐職 経験5年／元土木
年収435万円／経験2年／元飲食
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：※光熱費込みで月3万円程度
社会保険：補足事項なし
退職金制度：企業年金制度
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当
＜その他補足＞
■作業服貸与
■資格取得支援制度
■独立支援制度
■退職金制度
■マイカー・バイク・自転車通勤可
■役職手当
■慰労手当 ※状況に応じて
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数116日
GW休暇／夏季休暇／年末年始休暇／有給休暇／慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
同社は小規模建造物における地盤の調査、及び改良工事の設計施工、並びに地盤保証を事業としています。
■事業詳細：
具体的には建造物を作る際に、同社の従業員が地質の調査をし、地盤の安定性を確認します。地盤改良工事が必要である場合は、その分析データをもとに設計部の従業員がどういった工法でその地盤を安全なものとするかを考えて設計をします。その上で営業の方と協業の上、顧客への提案を行い、地盤補強工事の受注をします。更に施工後の保証業務も行っており、取り決めの範囲内で同社が地盤沈下等の事故が起きた際の保証を行っています。
■同社の強み：
同社は創業以来、現在まで同事業に特化をし事業運営を行ってきました。現在では複数の工法の特許権を取得しており(数社で共同開発)、その工法は業界内でも非常に大きな信用を得ています。また、最終的な顧客となる方々にも非常に安心感のあるサービスであり、同業界においては高い知名度と技術力を誇っています。その結果、創業以来、沈下事故は0件を継続中です。
■同社風土に関して：
同社では調査部から現場での工事部までが、全員一体で業務を行っていきます。建物一棟あたりにかかる工期が非常に短期間であるため(1日～1週間ほど)、毎日のように全工程の担当者がコミュニケーションをとります。そのため、社内の雰囲気は非常に和気藹々としながらも活発なコミュニケーションが発生している状態です。意見や主張も受け入れられる風土があり、非常に風通しの良い社風です。
■クライアント例：
オープンハウスディベロップメント、大和ランテック、スウェーデンハウス、イトーピアホーム等、大手ビルダー各社から町の工務店まで幅広い取引があります。どこか1社に依存しているわけでもなく、リスク分散も考えた上で非常に理想的な経営体制を作り上げています。- 所在地
〒252-0312
神奈川県相模原市南区相南4-23-15 2F- 設立
- 1997年5月
- 従業員数
- 85名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 売上高
2,990百万円
- 経常利益
- 266百万円
- 平均年齢
- 36歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
