掲載予定期間:2025/5/1(木)~2025/7/30(水)更新日:2025/6/20(金)

税理士法人レガシィ

【Webデザイナー】自社勤務・自社サービス開発業務/働きやすい環境/土日祝休

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【Webデザイナー】自社勤務・自社サービス開発業務/働きやすい環境/土日祝休

■業務内容:
税理士法人レガシィにおけるWebクリエイティブ業務を中心に、デジタル・紙媒体両方のデザインを担当していただきます。自社内でのデザイン制作において、提案~制作まで主体的に関わることができます。企画意図を汲み、目的達成のための手段を自ら考え、デザインで形にするやりがいのある仕事です。
デザイン業務の幅が広く、スキルの引き出しを増やしながら、多様なクリエイティブを経験できる環境です。

■職務詳細
【Webデザイン関連】
・ LINE配信用リッチメッセージ画像の作成
・メルマガ添付画像の作成
・コーポレートサイトのページデザイン・掲載画像作
・バナー制作(Web広告・Webサイト用)
・セミナー・キャンペーン用LPの作成
【紙媒体・印刷物】
・FAX送信用チラシなど紙媒体の制作
・営業部門が使用するチラシのデザイン
・プレスリリース添付画像の作成
【更新・運用業務】
・WordPressを使用したWebサイト更新作業
・自社プラットフォームリニューアル時のデザイン対応
【社内外連携】
・ ベンダー対応(外部ベンダーへの調査・修正依頼)

以下は、主にデザイン対象となる自社サービス・コンテンツです。ご応募前にご確認いただくと業務イメージがしやすくなります:
・レガシィコーポレートサイト(https://legacy.ne.jp/)
・レガシィクラウド(士業向けサイト)(https://legacy.ne.jp/legacy-cloud/)
・レガシィクラウドオンライン(https://cloud.legacy.ne.jp/)
・サムシナ(https://samushina.jp/)
・Mochi-ya(https://mochi-ya.jp/)

■この仕事の魅力・やりがい
・ 決まった仕様に従うのではなく、「自社に本当に必要なものは何か」を考えて提案・制作できる
・ 企画から成果検証まで、主体的に携わることができる
・チームで方向性を相談しながら進められるため、孤立せずに制作できる
・戦略に基づいた成果を生むクリエイティブを主導できる
・制作物や提案の自由度が高く、クリエイティブの裁量を発揮できる

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・Webまたは紙媒体のデザイン実務経験(目安:2年以上)
・Adobe Photoshop、Illustratorなどの基本的な操作スキル
・HTML/CSSの基礎知識(簡単な修正レベルで可)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー12F
勤務地最寄駅:JR各線/東京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(11:30~12:30)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
450万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):281,000円~401,000円
固定残業手当/月:55,000円~99,413円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
336,000円~500,413円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は、最低保障給に基づいた年収モデルです。給与詳細は経験・年齢・スキルを考慮し決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:電車:2万/月まで、バス:1万/月まで(条件あり)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
入社研修、経営理念研修、ビジネスマナー研修、相続実務研修基礎コース、相続実務研修応用コース、会計税務コンサルティング実務研修
※キャリア・ディベロップメント・プログラムとして各制度を用意

<その他補足>
* 1品100円の置き型社食サービス
* オフィス内カフェに10種類のドリンクサーバー
* フィットネス利用会社負担(月4回)
* ベネフィット・ワン加入
* オフィスカジュアルOK
* 懇親会費用補助(規程有)
* 一定年数の勤務に対する永年勤続手当制度あり
* 旅費規程・慶弔規程・退職金規程あり
* 社会保険完備、労働保険完備
* 通勤交通費全額支給(上限あり)
・ 電車賃:2万円/月まで
・ バス:1万円/月まで(自宅から最寄り駅まで1.5km以上の場合に利用可)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇(12/29~1/3)、GW、慶弔休暇、税理士試験休暇、有給休暇
※休日出勤の場合は、代休あり

会社概要

事業概要

当社は相続ビジネスを専門としており、資産家向け相続ビジネスと士業支援・士業連携を中心とした業務の展開をしています。

■事業内容:
・相続手続きサービス(遺産整理業務)
・相続税申告業務
・相続税還付業務
・不動産コンサルティングのお手伝い
・事業承継・M&Aコンサルティング
・民事信託(家族信託)簡易コンサルティング
・士業支援事業
・士業向け動画配信サービス
・士業向けマッチングプラットフォームの開発/運営
相続に関する上記業務をワンストップで対応しており、全国の税理士事務所とも提携し、全国展開をしています。


■同社の強み:
同法人の累計相続案件実績は31,000件以上であり、業界No.1を誇ります。(※2025年2月末時点)申告課税価格も累計2兆円を超えました。この数字は日本の税理士・税理士法人の中で他の追随を許さぬ最多の件数・金額であり、相続税に特化した同法人の歴史と豊富な経験を裏付けています。税制は高度に専門化しており、毎年改正します。現在、税理士の登録人数は75,000人以上ですが、相続件数は年間56,000件程度であり、税理士一人あたり年間1件に満たない数です。相続を専門にしていない税理士にとって、相続税の申告は数年に1度あるかないか、という案件です。同法人は年間2,000件以上の件数を取り扱っている相続税専門の税理士として、多くの税理士の方のサポートをしています。また全国の税理士をネットワークし、幅広い顧客の相続の相談に対応する体制を整えています。

所在地

〒104-0028
東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー12F

設立
1964年7月
従業員数
160名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
34歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012584442

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