掲載予定期間:2025/5/1(木)~2025/7/30(水)更新日:2025/7/10(木)

デュプロ株式会社

【山梨・甲府市/オフィス機器のサービスエンジニア】※残業20時間程度/年休122日/土日祝休

正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【山梨・甲府市/オフィス機器のサービスエンジニア】※残業20時間程度/年休122日/土日祝休

【整備士経験者歓迎!夜間対応なし、冷暖房完備された環境での修理、点検のお仕事/土曜出社は1・2か月に1回程度/入社後は本社で1カ月間製品知識の手厚い研修体制】

■業務内容:
当社製品及び、取扱製品(OA機器)の訪問修理、点検などが主な仕事内容となります。訪問先は官公庁、文教関係、民間企業が中心となり、顧客からニーズを頂き、訪問する流れとなります。デュプロの複合機やプリンターは業務用として設計されており、連続印刷や大量印刷に耐える構造が特徴であり、業界でも高水準の製品品質を担保しています。
当社では、商品の購入や保守契約の更新など、メンテナンススタッフの提案が成果につながった場合でも、インセンティブで還元する仕組みを整えています。技術を磨き、経験を積めばそれだけ提案の幅も広がっていきます。「修理して終わり」のルーティンワークではないので、モチベーション高く働きつづけられるポジションです!

■教育制度:
入社後は1ヶ月本社にて座学研修、機械の知識研修を行います。すぐに一人での現場配属ではなく、先輩社員について仕事を覚えていただきますのでご安心ください!

■休日:
残業20時間程度/年間休日122日
1~2ヶ月に一度程度、交代で土曜出勤が発生する場合があります。(振替休日を取得頂きます)

■当社の魅力:
1. ペーパー・IT融合型ソリューションの提供
・「デュプリケーター(印刷機)」としての始まりから、紙加工やIT機器との融合へと事業領域を拡大 しています。
・複数拠点にわたる国内販売ネットワーク(6社)、製造拠点3拠点、海外販売会社7社を備え、グローバルに展開をしています。
2. 顧客ニーズを活かす開発体制
営業担当やお客様からの声を直接開発に反映。提案制度による現場発の改善が常に製品に
活かされています。
社員が「心地よく」働ける風土を重視、高い協力体制と風通しの良い環境です。
3. ISO認証とマネジメント品質へのこだわり
・ISO 9001(品質)・14001(環境)認証取得。DMSで全社的に品質・環境管理を徹底しています。
・環境負荷軽減(化学物質管理、省エネルギー、グリーン調達等)を設計・業務全般に組み込み、仕組化を実現しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
~業界未経験歓迎/業種未経験歓迎~
■必須条件:
・何かしらのメンテナンスのご経験
・普通自動車第一種免許

■歓迎条件:
・プリンタ複合機のメンテナンス経験
・サービスエンジニアのご経験

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
山梨営業所
住所:山梨県甲府市住吉4-22-19 ジョイステージ住吉
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:9時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
※残業20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
403万円~547万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~300,000円
その他固定手当/月:10,000円
固定残業手当/月:38,900円~52,700円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
278,900円~362,700円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回(6月、12月)
■その他固定手当内訳:住宅手当(10,000円)
■年収モデル
・30代:400~500万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:※非課税限度内で支給いたします。
住宅手当:転勤時についての支給制度はあり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
座学研修・機械の知識研修、自己啓発支援制度、資格取得支援制度

<その他補足>
■有給休暇取得促進制度
■永年勤続表彰制度
■提携保養所
■社員親睦会
■交流会(野球・駅伝ほか)
■時間有休制度
■福利厚生倶楽部

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇8日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

有給休暇(初年度10日/入社時に半年期限の有給休暇8日を別途付与)、産休・育児・介護休暇(取得実績あり)

会社概要

事業概要

■事業内容:
オフィス機器の販売・保守

所在地

〒170-8416
東京都豊島区東池袋3-23-14 ダイハツ・ニッセイ池袋ビル4F

設立
1994年8月
従業員数
205名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

6,902百万円

平均年齢
43歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012590525

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