大電商事株式会社
【久留米】既存得意先中心のルート営業＜未経験歓迎＞大電G◇独り立ち全力サポート◎働きやすい環境で活躍
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆◇資材の卸販売に関する営業を担当／第二新卒も歓迎／創業70年超えの老舗企業／マイカー通勤可能／お得意様への営業がメインなので未経験からでも安心◎／手当や福利厚生が充実／残業月平均5～10時間程度◇◆
■業務内容：
当社の営業スタッフとして、九州地区の地場企業、特に製造業の工場や関連企業の得意先への訪問や電話、メール対応、資料作成などをご担当いただきます。
具体的には既存得意先への営業を担当します。
信頼関係重視のスタイルなので、あなたの人柄も活かせる仕事です◎
＼未経験でも挑戦可能な理由／
◎仕事に慣れるまでは、先輩社員との同行訪問で業務を覚えることができます。
◎丁寧なサポート体制があるので、安心してチャレンジできる環境です！
◎営業や業界未経験の社員も第一線で活躍中です。
■営業スタイル：
◇営業エリア…福岡県、佐賀県を中心に九州全域 ※最初は近隣から担当
◇顧客先の特徴…既存顧客／お得意様へのルート営業を担当
◇担当顧客数…30～50社程度
◇業務内容…電話対応／メール対応／見積作成／資料作成／社有車を使用した得意先訪問など
◇出張：福岡県、佐賀県がメインなため日帰りが中心で、宿泊を伴う出張はほとんどありません。
◇取扱商品…
・電線、ケーブル及び付属品
・工具、計測用品
・化学用品
・保護具
・衛生用品
・建築資材
・電化製品
・オフィス用品 など
■組織構成：
配属先には営業担当(男性2名：50代、40代)、事務担当(女性2名：30代)の合計4名が在籍しております。
週2回ノー残業デーを実施しており、残業時間も月5～10時間のため、ワークライフバランスを重視したい方、働き方を改善したい方にお勧めです◎
■当社について：
今年で創業77周年を迎える大電商事株式会社は、若い社員も多くおり、地域密着型の事業活動を行っています。九州地区を中心に、あらゆる商品を販売しています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＼業界未経験・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎／
～未経験の方でも積極的にご応募ください！～
■必須条件：
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)をお持ちの方
・顧客折衝経験がある方
・基礎的なPCスキル(Excel・Word)をお持ちの方
勤務地
本社
住所：福岡県久留米市西町110-1
勤務地最寄駅：JR久大本線／久留米高校前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
◎マイカー通勤OK！(無料駐車場あり)
◎西鉄聖マリア病院前から徒歩13分
＜転勤＞
当面なし
※将来的に福岡営業部(福岡市中央区天神)への転勤の可能性あり
勤務時間
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:40～17:25
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業時間：5～10時間程度 ※週2回のノー残業デーを実施中！
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
4ヶ月
◎試用期間中の条件に変更はありません。
給与
360万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～270,000円
＜月給＞
220,000円～270,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：年2回(6月、12月) ※前年度実績：4.7ヶ月分
■昇給：年1回(3月) ※前年度実績：10,000円～
■想定月収：
・28歳／22万円～
・37歳／27万円～
・44歳／30万円～
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給：上限なし
家族手当：扶養手当：10,000円/人(※条件による)
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続1年以上
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり：65歳まで
＜教育制度・資格補助補足＞
■会社概要、就業規則、会社規定等の基礎研修後、先輩社員にてOJTを行います。
＜その他補足＞
■出張手当：平均単価2,500円/回(※移動距離により異なる)
■給食手当：300円/日×食事日数
■扶養手当：10,000円/人(※条件による)
■福岡県子育て応援宣言企業に登録
■育児休暇：3歳までの育児休業取得可
■育児、介護両立支援制度(ワークライフバランスのしおり策定)
■永年勤続表彰制度(10、20、30年)
■業務改善表彰制度
■慶弔金、見舞金制度
■KSC(久留米広域勤労者福祉サービス)加入
■団体がん保障保険加入
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
■夏季、年末年始、産前産後・育児休暇、慶弔休暇
■有給：2024年度実績平均13.5日 ※有給の取得目標：年間12日以上
会社概要
- 事業概要
■企業概要：
当社は福岡県久留米市に拠点を構える77年の歴史を持つ商社（総合卸売販売業）です。
大電株式会社の100％子会社であり、安定した経営基盤と地場大手顧客との強い信頼関係を築いています。
■事業内容：
電線・ケーブル及び関連製品、電力・通信資材、電化製品、工場用設備機材及び備品、安全保安用品、工具類、梱包資材等の販売
■取扱い品目：
＜営業部/本社（久留米）＞
・大電株式会社及び関連会社へ工場用設備機材及び備品、安全保安用品、工具類、梱包資材等の販売
・直需先（地元企業の各工場）へ工場用設備機材及び備品、安全保安用品、工具類、梱包資材等の販売
・電材店（九州全域及び山口県）へ電線・ケーブル及び関連製品、電力・通信資材、電化製品等の販売
＜営業部/福岡＞
・電力会社向けケーブル及び付属品、関連資材等の販売
・太陽光、風力発電用ケーブル及び付属品、関連資材等の販売- 所在地
〒830-0038
福岡県久留米市西町110-1- 設立
- 1948年4月
- 従業員数
- 21名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 11百万円
- 売上高
2,072百万円
- 経常利益
- 39百万円
- 平均年齢
- 38.3歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
