掲載予定期間:2025/4/24(木)~2025/7/23(水)更新日:2025/4/24(木)

株式会社エスエヌシー

【大阪/転勤無】サポートエンジニア(マネージャー候補)SHIFTグループ

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【大阪/転勤無】サポートエンジニア(マネージャー候補)SHIFTグループ

◇東証プライム上場SHIFTグループ/2024年8月期に売上高1,000億円のマイルストーンを達成し、さらなる事業拡大中◇

■業務内容:
法人・個人向けにPCやモバイル端末等IT機器に関するサービス提供を中心に行っている当社。2020年4月よりプライム上場企業SHIFTグループに参画し、情報システム部門に向けた提案で事業拡大中の当社にて、組織強化の為メンバーを募集しております。
IT機器(PCやモバイル端末)のセットアップやデータ消去等、顧客の情報システム部門のBPOを担う当社で、営業同行にて機器の設定に関わる要件定義からのサポートをお任せ。また、メンバーマネジメントをお願いします。

■具体的には:
・お客様との設定要件に関する打ち合わせ、案件スケジュール調整、進捗管理
・セットアップ(インストール及び設定等)検証
・セットアップ作業の効率化・自動化・課題解決の提案等、作業手順書の作成
・作業担当者(アルバイト・委託会社)への技術指導やサポート
・ユーザーサポート、トラブルシューティング

■配属先:
部長兼グループ長1名(40代)、副グループ長1名、メンバー12名(20代~60代)

■当社について:
◎SHIFTグループは2024年8月期に売上高1,000億円のマイルストーンを達成し、今後のさらなる事業拡大を加速度的に推進しています。グループの中でも当社は今後の成長を期待されている状況です。
◎職級ごとに期待される役割・成果・能力を定義しており、職級定義表や職級テーブルは全従業員に開示されております。絶対評価制のため、社歴や年次に関わらず、期待される役割・成果を上げていればきちんと給与として還元されます。

■求める人物像:
社内外の関係者と良好なコミュニケーションを取りながら業務を進めてこられた方

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:いずれかのご経験
・IT機器インフラ運用orヘルプデスクorキッティング経験者
・プロジェクト管理または何かしらのマネジメント経験者

■歓迎条件:
・IT機器販売会社での就業経験をお持ちの方
・IT機器周辺業務で情報システム部門・総務部門経験者との折衝経験者
・Windows端末の導入に関わる業務経験者
・マスタ構築実績をお持ちの方
・Autopilotなどの上流領域の知識や経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
西日本テクニカルセンター
住所:大阪府大阪市大正区船町1-2-21 ロジポート大阪大正202区画
勤務地最寄駅:JR大阪環状線/大正駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
■大阪シティバス 東船町 バス停より徒歩2分
■車・バイク・自転車通勤可能(無料駐車場完備)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更なし

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):215,834円~350,000円
その他固定手当/月:55,000円
固定残業手当/月:62,694円~95,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
333,528円~500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・業績・貢献度に応じて相談のうえ決定します
※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がございます
■給与改定:年2回
■その他固定手当:確定拠出選択金

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給 ※月3万円まで
社会保険:※社会保険完備

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■スキルアップ応援(資格取得支援)制度
■研修支援制度(一部従業員利用可)

<その他補足>
■出産・育児支援制度
■継続雇用制度(再雇用)
■選択制確定拠出年金制度
■特別表彰金あり
■株式付与ESOP信託制度
■健康保険組合(関西文紙情報産業健康保険組合)提携施設利用可能
■各種社内イベント(忘年会、社員総会、など)
■在宅勤務(一部従業員利用可)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

■年末年始休暇、慶弔休暇(結婚休暇、配偶者出産休暇等)、産前産後休暇、育児休暇
■有給休暇:入社直後5日 最高付与日数20日

会社概要

事業概要

■事業内容
【リユース事業】
・パソコン買取サービス
・パソコンデータ消去サービス
・中古パソコン販売・レンタル
・中古パソコン販売webショップ
【web事業】
・受託システム開発
・webデザイン・スマートフォンサイト制作
・CMS制作・構築
・ネットショップパッケージソフト
【ITマネージメント事業】
・インフラ構築・運用・保守
・BPO
・ヘルプデスク・テクニカルサービス
・人材派遣・受託
・システム・ハードウェア保守

■拠点
大阪本社、東京オフィス、西日本テクニカルセンター、東日本テクニカルセンター

■主要取引先
アストラゼネカ株式会社
FWD生命保険株式会社
富士フイルムビジネスイノベーション株式会社
日立キャピタルグループ各社
八光自動車工業株式会社
JA三井リースアセット株式会社
クボタシステムズ株式会社
国際医療福祉大学グループ
京セラコミュニケーションシステム株式会社
ロングライフグループ各社
学校法人奈良育英学園
日本電気硝子株式会社
オリックス・レンテック株式会社
株式会社大塚商会
パナソニックインフォメーションシステムズ株式会社
プロクター・アンド・ギャンブル・ジャパン株式会社
学校法人立命館
スミセイ情報システム株式会社
株式会社セゾンテクノロジー
佐川急便株式会社 佐川急便グループ各社
住友ゴム工業株式会社
トヨタ車体精工株式会社
帝人グループ各社
東京海上日動火災保険株式会社 東京海上日動グループ各社
東和薬品グループ各社
株式会社ユニットコム
株式会社ヴィレッジヴァンガードコーポレーション
ヤンマーグループ各社

所在地

〒542-0081
大阪府大阪市中央区南船場1-18-17 商工中金船場ビル9F

設立
1997年7月
従業員数
157名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円

応募方法

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012605101

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