掲載予定期間:2025/4/24(木)~2025/7/23(水)更新日:2025/4/24(木)

株式会社エレメントルール

※未経験可【アトレ恵比寿】【Curensology】販売スタッフ

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正社員
求人詳細

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仕事内容

※未経験可【アトレ恵比寿】【Curensology】販売スタッフ

■内容:
同社ブランド(Curensology/カレンソロジー)のスタッフとして、販売・接客、後輩指導をご担当いただきます。アンドエスティー:https://www.dot-st.com/curensology//
【担当業務】
・接客、販売・商品のディスプレイ・売り上げ、商品管理・後輩育成
■組織体制:1店舗あたり4~6名体制です。 個人予算ではなく、店舗で全体での予算のため売り上げの作り方等、ノウハウを共有しながら働ける環境です。■評価について:スタッフの場合は、行動評価のみで年2回目標設定に対しての振り返りと行います。店長の場合は、店舗の予実に対する振り返りと行動評価の目標に対する振り返りのいずれもが対象となります。
【Curensology(カレンソロジー)について】
いつも“旅”からインスピレーションを得ている女性たちに向け、世界のクオリティ・オブ・ライフを感じさせるセレクトとオリジナルをラインナップしています。旅先ではもちろん、日常的にも愛用していただきたいアイテムを提案します。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:接客販売経験をお持ちの方・ブランドに興味・関心をお持ちいただける方■歓迎条件:・アパレル業界での接客販売経験をお持ちの方・同社と近しい価格帯での接客経験・百貨店ブランド、又はセレクトショップでの販売経験をお持ちの方・マネジメント経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
Curensologyアトレ恵比寿
住所:東京都渋谷区恵比寿南1丁目5-5 アトレ恵比寿 3F
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>



<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:90分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
9:30~22:30(シフト制)
<その他就業時間補足>
拘束9時間30分、実働8時間、休憩90分のシフト制勤務

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
300万円~400万円

<賃金形態>
月給制
前払い退職金制度有(退職金を毎月の給与に上乗せして前払い。金額または半額を確定拠出年金に拠出可)

<賃金内訳>
月額(基本給):205,000円~260,000円

<月給>
205,000円~260,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
・賞与年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月5万円迄
社会保険:

退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
満65歳 継続雇用制度有ただし、勤続年数5年以上

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
・昇給(年1回/4月)・賞与(年2回/6月・12月)・残業代支給・社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)・社員割引・育児支援制度・従業員持株会・婦人科検診補助(婦人科検診の費用を一部補助)・育児支援補助(育休復帰者が、お子さんを保育施設に預けて勤務している場合、保育料の半額(最大2万円)が補助されます。)・各種施設優待制度・中途入社研修あり(企業理念、企業理解、ビジネスマナー、仕事の基礎、接客基礎/応用、部下育成、キャリアデザイン等)

休日・休暇

月9休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数110日

・月9日休み(5月・8月は10日)・年間休日110日(春夏冬の季節休暇各3日を合わせ119日お休み可)・年次有給休暇(入社時に10日付与。半日単位の有給休暇制度有)・育児/介護休暇・リフレッシュ休暇等

会社概要

事業概要

【事業内容】
衣料品・雑貨等の企画・製造・販売

【事業の特徴】
私たち株式会社エレメントルールは、2017年3月に東証一部上場企業「アダストリア」の100%子会社として設立しました。
高感度の大人マーケットに向け、計5つのレディースブランドと2つのカフェ事業を展開しています。
ブランドのメインターゲットは、時代やトレンドの変遷を経験し、「モノの価値」を見抜く力のある30代40代以上の方が中心。
いわゆる高感度マーケット層に、品質や質感、縫製にもこだわったものだけを厳選し提供していきます。

【展開ブランド】
■BABYLONE:時代のニュアンスを取り入れながらも、まわりにとらわれないブレないしなやかな女性たちへ。
ブランドのメインカラーである白を基調とした店内にオリジナルアイテムとセレクトアイテムを織り交ぜて展開しています。
■BARNYARDSTORM:思わず毎日手にしたくなるような快適で機能的なアイテムを中心に、頑張りすぎる現代の女性に向けて、頑張りすぎないニューベーシックスタイルをご提案します。
■Chaos:様々な価値観が混沌とする“Chaos(カオス)”の時代にあっても、自由かつインディペンデントな感性を大切にする大人の女性たちへ。
様々な経験を重ねてきた今だからこそわかる、“大人の為の上質な日常着”を提案します。
■Curensology:カレンソロジーはいつも"旅"からインスピレーションを得ている女性たちへ、世界のクオリティ・オブ・ライフを感じさせるセレクトとオリジナルをラインナップしています。
旅先ではもちろん、日常的に愛用していただきたいアイテムを提案します。
■BRILL:服は肌に触れ、包み込み、温もりを感じるもの。ときに穏やかさを運び、ワクワクを与え、機嫌さえもとってくれる。
さりげない日常が光に満ちていくというコンセプトのもと、大人の女性に寄り添うニットアイテムを中心に展開しています。

所在地

〒107-0062
東京都港区南青山1-1-1 新青山ビル西館19F

設立
2017年3月
従業員数
432名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012608947

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