アルテミラ製缶株式会社

【滋賀】品質管理（アルミ缶飲料）＊管理職／土日休／フレックス／国内シェア◎身近なアルミ缶メーカー

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～私たちの生活に必須な『アルミ缶』製造において国内トップクラスのシェア！アルミ缶専業メーカー～

■職務内容
品質管理の管理職として、品質業務の他、メンバーの労働安全衛生・エンゲージメント向上・スキル向上を支援し、働きがいある組織づくりを推進します！
（1）品質管理体制の構築（品質基準の策定と製造ラインへの品質リード、各工程の品質チェックの仕組み化、品質マネジメントシステム（QMS・FSSC）、品質監査・ISO／FSSC認証）
（2）品質トラブル対応と不良低減・予防
（3）生産部門との協働による品質向上（現場視点で品質基準の標準化・オペレーション改善）
（4）出荷判定・顧客対応（出荷判定で出荷基準の遵守、顧客からの問い合わせ対応）
（5）デジタル技術を活用推進（自動検査機や測定機、データ分析ツールやDXツール、AI分析による品質データ活用と不良の早期検知、トレンド分析手法）

■職務の魅力・特徴
・製造部門と密に連携し、現場と一体となって課題解決に挑戦◎お客様との対話を通じて、ニーズを的確に把握し、品質向上に繋げることも重要な役割！
・製造プロセス全体を俯瞰し、安全・品質・生産性のバランスを取ります。アルミ缶リサイクルを支えるモノづくりに貢献することで、持続可能な社会の実現に貢献していることを実感できます！

■組織構成
・配属…品質ユニット・品質管理チーム
・キャリアパス…入社時は品質管理チーム長から始め、将来的には更に上位職の品質ユニット長も目指していけます◎

■製品魅力
・コンビ二やスーパーの飲み物コーナーでよく見かける“アルミ缶”。これらのアルミ缶の国内シェア36％◎（国内の約3本に１本が当社製品）
・世界初の100%リサイクル材を用いたアルミカップや、アルミボトルなど、アルミニウムの可能性を広げる研究・製造も積極的に行っております！（キャップ開閉可（携帯性）やHOT・COLD利用可など数々のこだわり！）

■会社の魅力・特徴
アルテミラグループ全体で、アルミ素材の未来を創造～
「アルテミラ」とは、”アル”（アルミニウム）×「テ」（テクノロジー）×「ミラ」（未来）を表現し、アルミ飲料容器の研究開発～製造・販売まで一貫して行うことで、アルミ素材の魅力・可能性を築いております。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
製造業における品質管理のご経験

■歓迎条件
・製缶業界や食品・飲料。自動車業界での品質管理経験
・品質管理のDX推進経験（IoT、AI分析、データ可視化ツールの導入・活用経験）
・品質監査・顧客対応・品質マネジメントシステム（QMS）運用の経験（ISO9001、FSSC22000などの品質管理認証）
・チームのリーダーとしてのマネジメント経験

＜勤務地詳細＞
滋賀工場
住所：滋賀県犬上郡甲良町在士古田681
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜標準的な勤務時間帯＞
7:45～16:30
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の勤務条件に変更はありません

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円※同社規定による
家族手当：1人目1万9千、2人目5500円、3人目3500円
住宅手当：月5200円～1万6000円
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
通信教育等の様々な社内教育と、必要に応じ社外講習を受講頂けます。資格取得に応じて、奨励金あり。

＜その他補足＞
■カフェテリアプラン（宿泊・飲食・映画・リラクゼーションその他補助あり）
■共済制度
■表彰制度（勤続・功労）
■退職金制度
■社宅・寮（要相談）
■スポーツ施設
■確定給付年金・確定拠出年金制度・財形貯蓄
■資格取得奨励金
■制服・ロッカー貸与
■制服クリーニング
■無料駐車場
■食事補助、浴室（男性のみ）等

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数117日

■基本土日休み＊工場によって異なる場合あり
■年末年始・GW・夏季休暇
■有給休暇　※入社月に応じて付与・有休消化率90％以上◎
■産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・慶弔休暇・エフ休暇