株式会社Sprocket
【週4在宅】総務※株主総会運営等<IPO準備中>CX改善・自社SaaS展開◎大手含む累計450社支援
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【リモート可/フルフレックス/CX改善・自社SaaS展開/アパレル・航空大手企業など大手を中心に450社以上の導入実績】
【ミッション】
IPO準備に向けて組織体制を強化しており、その重要な一翼を担う「General Affairs」を募集します。会社基盤の強化に積極的に貢献できる方を求めています。
コーポレートスタッフ全員で協力し、整備されていない組織をより良くしていくための原動力となる、攻めの総務として活躍してください。
【業務内容】
コーポレートチーム統括責任者と共に、会社法手続き、契約書レビュー等の通常業務に加え、株式上場に対応したJ-SOX/内部統制構築や当社企業文化を取り入れた経営管理体制(社内規程や報告体制)の整備をしていただきます。
【具体的な業務内容】
・会社法手続き(株主総会、取締役会、登記等手続き)
・契約書レビュー
・認証資格(ISMS)、法律上の資格権利(商標等の知財)の手続き、更新・管理
・ファシリティマネジメント(事務所、固定資産管理)
・監査法人、証券会社とのコミュニケーション
・内部統制(業務フロー、業務記述書、リスクコントロールマトリックス等の作成含む)、内部監査体制構築
・社内規程の整備
・その他付随する業務
【仕事の魅力】
・会社の経営基盤を支える中核メンバーとなれる
・会社の制度設計等に自分の考えや思いを反映できる
・縦割り型な組織ではないので、望めばスキルアップできる環境がある
【当社について】
当社は、Webサイトにおけるカスタマーエクスペリエンス(CX)の改善を通じて、顧客ビジネスの成長に寄与しています。コンバージョンの向上を目指す企業様に対して、自社プロダクトのCDP・BI・MAツールを活用し、包括的なコンサルティングサービスを提供しています。
「おもてなしのデジタル化」を事業テーマに、お取引企業様は累計で450社以上のお客様を支援。EC通販サイトはもちろん、ブランドサイト、コミュニティサイト、オウンドメディアにおけるWeb接客ツールとして、大手・中堅企業を中心にご導入いただいております。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社での総務経験 5年以上
・株主総会、取締役会等の会議体の企画・運営、又は会社法に基づいた議事録作成、関連書類の準備の経験
・ファシリティマネジメント経験
■歓迎条件:
・IPO準備企業での就労経験
・契約法務関連の業務経験
・内部統制に関する知識
・ビジネス実務法務検定等の資格
勤務地
本社
住所:東京都品川区西五反田7-24-4 K.U.ビル6F
勤務地最寄駅:各線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
※リモートワーク可能
アクセス:JR五反田駅から徒歩10分
<転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
※上記就業時間は一例です
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
待遇変更なし
給与
500万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):305,806円~428,116円
その他固定手当/月:16,511円~23,118円
固定残業手当/月:94,350円~132,100円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
416,667円~583,334円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■その他固定手当:深夜割増手当35時間分
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
社会保険:補足事項なし
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・書籍購入補助
・セミナー参加費補助
<その他補足>
・SO制度(対象者のみ)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
完全週休2日制(土・日を基本に自分で設定可能)
■年末年始休暇、慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
株式会社Sprocket(スプロケット)は、CX改善プラットフォーム「Sprocket」の開発・運用とコンサルティングによる成果創出コミットメントサービスの提供を行っている会社です。
■同社のCX改善プラットフォームについて
Sprocketは、Webサイト・アプリの課題発見から施策実施、改善まで一連のPDCAサイクルを回すことでOne to Oneコミュニケーションを実現するCX改善プラットフォームです。
顧客がWebサイトで取った行動を「行動データ」としてリアルタイムに収集しています。行動データを分析・活用することで顧客心理を解明し、顧客にとって理想的な体験を提供することが可能です。
■ミッション:
「テクノロジーで、人と企業が高め合う関係を作る」をミッションとして、企業と顧客の長期的な関係性構築を支援します。
企業は顧客の観察からその気持を想像した上でコミュニケーションを行います。それにより顧客の気持ちが変化すれば、行動も変化する。その変化をまた企業が観察し……という循環をくり返すことで相互の関係性が成長します。
Sprocketはこれからの企業と顧客の関係性を成長させる上で、データとテクノロジー、人間心理のメカニズムを理解し、新しいコミュニケーションを創造してまいります。
■資金調達について:
2021年7月に総額7億6千万円の資金調達を実施し、累計調達額は13億円6千万円となり、さらなる成長に向け事業拡大中です。- 所在地
〒141-0031
東京都品川区西五反田7-24-4 K.U.ビル6F- 設立
- 2014年4月
- 従業員数
- 65名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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