スタディプラス株式会社
【モバイルアプリエンジニア】週4リモート可◆自社商材◆受験生の2人に1人が利用する学習SNSアプリ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
自社サービス「Studyplus」のiOS・Android・Webアプリケーションの開発、サービスの新機能の設計および開発を担っていただきます。
「Studyplus」は、勉強の記録をつけてグラフとして可視化したり、サービス内SNSで仲間を作ってお互いに励まし合ったりすることで、挫折しがちな勉強を習慣化することができる総合学習プラットフォームです。会員数700万人を突破し、大学受験生の2人に1人に利用いただいています。アプリの平均レビュー4.7以上で、教育カテゴリランキングでも常に上位に位置しています。
■詳細：
Flutterを使用したStudyplus(iOS・Androidアプリ)の設計、開発～運用
Flutter Webを使用したWebアプリケーションのフロントエンドの設計、開発～運用
アーキテクチャの検討、改善
ディレクター・デザイナーを含めたチームでの企画、仕様検討
■チームについて
チームのエンジニアは、企画から開発、リリースまでをサポートし、ディレクターやデザイナーと連携しユーザーに最高のサービスを届けることを目標としています。
また、ユーザーからの要望や不具合報告などをチーム全員が目を通す文化があり、不具合の解決をCSと連携して対応したり、要望を拾い上げ提案するなどユーザーを第一に考え開発をしています。
■開発体制
iOS・Androidの経験を持つFlutterエンジニアが4名おり、互いにコードレビューしており、2名以上の承認が無ければマージ出来ない形でコードの品質を保ちつつお互いのタスクについて把握しています。
過去にiOSDC JapanやDroidKaigi、FlutterKaigiへの複数のメンバーの登壇実績があり、新しい技術の導入やチャレンジに前向きなチームです。
■主なツール
モバイル：Flutter(Dart), iOS(Swift), Android(Kotlin), Firebase
リポジトリ管理：GitHub
CI/CD： GitHub Actions,DeployGate
プロジェクト管理ツール：monday.com
情報共有ツール：esa
チャットツール：Slack
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Flutterを用いたモバイルアプリの実務経験（2年以上）
■歓迎条件：
iOSまたはAndroidネイティブアプリの実務経験
Flutterを用いたWebアプリケーションの開発経験
業務におけるコードレビュー（する/される）の経験
OSSにおけるコードレビュー（する/される）の経験
ライブラリの設計、開発経験
アプリのリリース経験（個人、会社問わず）
カンファレンス・勉強会での登壇経験
勤務地
本社
住所：東京都千代田区神田駿河台2-5-12 NMF駿河台ビル4F
勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：その他会社が指定する場所(テレワークを行う場所を含む) 会社情報
＜勤務地補足＞
JR中央線・総武線 御茶ノ水駅下車 お茶の水橋口より徒歩約4分、
東京メトロ千代田線 新御茶ノ水駅下車 B1出口より徒歩約5分
★リモートワーク可能／週1出社
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
※エンジニア平均の残業時間：10時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務、賃金に変更はありません。
給与
700万円～1,210万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：431,573円～746,025円
その他固定手当/月：10,116円～17,485円
固定残業手当/月：141,611円～244,790円（固定残業時間42時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
583,300円～1,008,300円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■その他固定手当：15時間分の深夜残業手当として支給。超過分は追加支給
■昇給あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給
社会保険：各種社会保険完備
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
■イベント・勉強会参加費補助
■書籍購入補助
■社内教育制度
■オンライン研修プログラムの提供
＜その他補足＞
■チームビルディング費の支給制度*イベント勉強会参加補助
■入社時に希望のスペック(予算50万円)でのPC及び周辺機器を貸与（2年ごとの買い替え実施）
■リモートワーク備品のレンタル補助
■技術書購入補助(1人あたり年6万円まで自由に購入可能)
■オフィスにウォーターサーバー、コーヒーメーカー完備
■出社時は服装自由
■副業OK
■作業中イヤホン可
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始、国民の休日
リフレッシュ休暇(年3日間)
育児、子の看護、介護休暇
有給休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
（1）「Studyplus（スタディプラス）」
大学受験生の2人に1人がユーザー、会員数約900万人以上の学習管理のプラットフォームです。勉強の記録をつけてグラフとして可視化したり、サービス内で勉強仲間をつくり互いに励まし合ったりすることで、挫折しがちな勉強を習慣化することが出来るサービスです。
（2）「Studyplus for School」
教育事業者と生徒をつなぐ学習情報プラットフォームであり、学校、塾予備校、各種スクール事業者のためのBtoBのサービスです。在籍生徒の学習進捗と状況を定量データで把握分析することが可能になり、今まで以上に授業や面談の効果を向上させることが可能です。
■当社の特徴：
当社は「学習の支援を通じて、一人ひとりの可能性を拡げ自己実現を支援する」をVisionに掲げ、会員数は900万人を突破、日本最大級の学習管理プラットフォームを運営する、IT×教育系スタートアップ企業です。当社が運営するサービスは、日本の高校生が最もよく利用している勉強系アプリで、App Storeにおいて「Essentials」にも選出されています。会社としては、ベンチャーキャピタルなどから9億円以上の資金調達を完了し、上場に向けて積極的に事業拡大を進めています。大学受験生が集まる、希少性の高い学習系バーティカルメディアとして、大学法人や教育系企業からの広告により収益化を行っています。- 所在地
〒101-0062
東京都千代田区神田駿河台2-5-12 NMF駿河台ビル4F- 設立
- 2010年5月
- 従業員数
- 80名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 32歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
