掲載予定期間:2025/5/12(月)~2025/8/3(日)更新日:2025/5/30(金)

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【福岡支店/課長候補(建築課)】◆中古不動産のリフォームを通じて資産価値を高める◆スタンダード上場

正社員
転勤なし
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求人詳細

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仕事内容

【福岡支店/課長候補(建築課)】◆中古不動産のリフォームを通じて資産価値を高める◆スタンダード上場

【不動産×Techで7年連続売上130%成長中/市場価値の高い物件に蘇らせる仕事/年間休日120日】

■業務内容:
マンション、戸建てを中心とした総合リノベーション・リフォームのご提案、設計・施行管理などをお任せします。現在は中古物件がメインとなりますが、今後は新築物件も手掛けていくにあたり、組織強化のため増員募集となります。
福岡建築チームのリーダーとして、さまざまな課題に対してリーダーシップを持ち、より強固な組織基盤を構築し、当チーム全体を牽引する存在として、支店の発展に貢献していただきます。

※取り扱い物件はワンルームマンション、ファミリータイプマンション、戸建て、ビル1棟と様々です。

■業務詳細:
・着工前の現場調査
・プランニングの計画・内装のデザイン/図面作成まで一貫して担当
・業者の手配やスケジュール調整
・見積・積算の作成およびコスト管理
・プランに沿った工程管理・品質管理・安全管理など
・物件の検査・確認
・物件引き渡し後のフォロー

■ポジションの魅力:
上記の業務を担当している組織全体のスキル向上に向けた教育指導、各案件の相談対応、リーダーとしての業者折衝などをお任せし、より強固な組織基盤を構築していただきます。

福岡支店にはベテランの管理職者が在籍しており、豊富な経験を活かしたサポートが受けられます。新しい挑戦をする方も、安心して業務に取り組める環境です。チームワークを大切にしながら、あなたのリーダーシップを発揮してください。

■当社の魅力:
【総合不動産商社だからこそ、プロの仕事に専念できる】
当社ではコンセプト立案から手掛け、自分で考えたプランやデザインを完成させるところまで携わることができますので、企画力、設計・施工力、事業推進力などのスペシャルスキルを磨くことが可能です。また、取り扱い物件もワンルームマンション、ファミリータイプマンション、戸建て、ビル1棟とさまざまです。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・設計または施工管理のご経験(住宅のリフォームやリノベーション事業または、新築工事など)
・建築士・建築施工管理技士の資格保有者
・支店の成長をリードし、チームを鼓舞できる気概を持った方

■歓迎条件:
・マネジメント経験をお持ちの方(3名以上)
・要普通自動車免許(AT限定可)
・建築士資格、建築施工管理技士、またはその他関連資格をお持ちの方
・DX推進の知見もしくは興味がある方

勤務地

<勤務地詳細>
福岡支店
住所:福岡県福岡市中央区天神1-10-20 天神ビジネスセンター5階
勤務地最寄駅:福岡市地下鉄空港線/天神駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

補足事項なし

<オンライン面接>

勤務時間

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
時間外労働有無:無

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
550万円~900万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):360,000円~590,000円

<月給>
360,000円~590,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年齢・経験・能力や前職給与を考慮の上、優遇いたします。
※月間30時間の見込み残業代を含む。超過分は別途支給
※別途、職務手当・職種手当(工事手当)あり。
■昇給/年2回(2・8月)
■賞与/年3回(4・8・12月)※過去実績 年間3.2ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限50,000円
社会保険:社会保険完備(組合保険)
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格手当
・建築士(一級 30,000円、二級 20,000円)
・建築施工管理技士(1級 20,000円、2級 15,000円 )
・MRM 2,500円 社内規定あり


<その他補足>
■社員持株会制度
■全社員でのバーベキュー、運動会などイベント多数
■出産手当金(標準報酬日額の3分の2に相当額)
■育児休業給付金(月給の50~67%)
■職種手当(月50,000円)

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

毎週日曜日+その他土曜など月4~5日
有給休暇、産前産後・育児休暇(実績あり)
※以下は、毎年、社内年間カレンダーにより決定
GW(5日)、夏季休暇(7~8日)、年末年始(6~7日)

会社概要

事業概要

同社は創業25年の投資用ワンルームマンション取引高・契約件数、業界トップクラスに成長した不動産テックベンチャー企業です。同社は、物件の仕入れから、不動産の売買、賃貸管理、リフォーム・リノベーションまでワンストップで展開することで、お客様にとって安心できる不動産投資をサポートしてきました。そこに社内で開発するシステムを融合することで、お客様に安心・安全で快適な取引を提供しております。また、「売り手良し、買い手良し、世間良し」の三方良しのビジネスの考え方を日本から世界中に広げていく先駆者になれたらと考えています。

日本では、不動産というと人間を介した作業が当たり前ですが、アメリカなどではシステムによる効率化が進んでいます。当社としてもAIの導入、オリジナルアプリの開発、IoTの導入など先進的な取り組みを実施していきます。独自性のある「不動産テック企業」としてさらなる成長を目指しています

■理念
最新のテクノロジーと独自のデータベースを活用し、日本全国の不動産を流通・再生・運用し、世界を変える。

■事業内容
不動産投資事業
投資用中古マンションの売買・売買仲介・賃貸・賃貸仲介・賃貸管理
不動産コンサルティング
不動産投資セミナーの開催
不動産賃貸事業 リノベーション事業・リフォーム事業
不動産クラウドファンディング事業
【免許証番号】
宅地建物取引業業国土交通大臣(3)第8622号

■同社の強み:
業務のインハウス化による競争力の創出:
-業務システムを自社で開発しており、最新テクノロジーの活用し、当社独自のビジネスの創出が可能となっております。

豊富なデータベースを活用した顧客アプローチ:
-同社独自の不動産データベースを活用しており、複数の拠点を持つことなく全国の不動産を取り扱うことが可能です。
-首都圏を中心に区分所有データ約757万件・物件数約18万件の様々な情報を蓄積。
-自動化された買取アプローチで効率的な仕入を実現、リスク許容度に応じた販売方法を確立。

仕入力・販売力に裏付けられ在庫回転率:
-取引拡大に伴い棚卸資産残高は拡大。
-同業他社との比較でも、極めて短い在庫回転日数を実現。

所在地

〒171-0022
東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋7F

設立
1999年9月
従業員数
799名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
708百万円
売上高

77,790百万円

経常利益
2,518百万円
平均年齢
30.8歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012682751

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