掲載予定期間:2025/5/22(木)~2025/8/20(水)更新日:2025/6/13(金)

株式会社GLUG

【赤羽橋】オープンポジション※1次面接で事業概要説明します!◆第二新卒歓迎/企業家多数輩出ベンチャー

正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【赤羽橋】オープンポジション※1次面接で事業概要説明します!◆第二新卒歓迎/企業家多数輩出ベンチャー

◎経営者への提案営業を通じて、ビジネススキルを身につけられます!
《企業家輩出COMPANY》ポジティブマインドのある仲間たちと一緒に、もっともっと上を目指しませんか?

■採用概要:
「誰もが“理想の自分へチャレンジ”できる世界を創る」
…その理念を掲げ、障がい福祉事業やデリバリー事業を展開している『GLUG(グラッグ)』。企業家支援カンパニーとして、新しい事業を「企てたい」というメンバーが活躍しています!
上昇志向のある方でしたら、未経験の方でも大歓迎!お客様は経営者の方がほとんどですので、ビジネスを学ぶには最適な環境です。「成長したい」という方は、ぜひ積極的にご応募ください!
今までのご経歴等を加味しながら、マッチする可能性のあるポジションがございましたら、面接で企業説明から実施させて頂きます。
※必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。

■経営理念
「誰もが『理想の自分へチャレンジ』できる世界を創る」
という言葉を経営理念に掲げています。
具体的には
・障がい者の就労支援や生活のサポート
・社内外の企業家輩出
・クライアントの経営課題の克服と飛躍的な業績向上
に携わり、障がいや生まれた場所、置かれている立場に関わらず、誰もが夢や希望を持ち続け、憧れを現実にしていける世の中にすることを目指しています。

■社風:
「自分の道は、自分で拓く」というメッセージに共感し成長意欲が高いメンバーが多いため、自発的で切磋琢磨できる環境です。会社として、積極的な挑戦ができる環境を大切にしています。「こんなスキルを身に付けたい!」という要望は大歓迎。

■昇給について
年2回、目標達成率に応じて下記3パターンの昇給を行います。
・据え置き
・月給3万円アップ
・月給5万円アップ
★一年で年収120万円以上アップ(月給10万円アップ)したメンバーもいます★

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:無
※1から当社にて成長していきたい方歓迎です◎

■歓迎条件:
・目標を設定しやり遂げたご経験のある方(学生時代も含む)
・顧客折衝経験(法人・個人問わず)

「もっと成長したい」「将来的に起業したい」といった方を歓迎します!
【業界未経験歓迎】【職種未経験歓迎】【第二新卒歓迎】

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区東麻布2-16-3 サナダビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■時間外労働:月平均 20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
条件等は変更ありません。

<試用期間>
6ヶ月
条件等は変更ありません。

給与

<予定年収>
400万円~468万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):188,572円~316,000円
固定残業手当/月:91,428円~100,000円(固定残業時間60時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
280,000円~416,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与実績:年2回
■昇給:年2回(2月、8月)
※昇給について
年2回、目標達成率に応じて下記3パターンの昇給を行います。
・据え置き
・月給3万円アップ
・月給5万円アップ
一年で年収120万円以上アップ(月給10万円アップ)したメンバーもいます

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(会社規程による)
社会保険:・社会保険完備

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■研修…動画研修、座学、OJTあり
■書籍購入補助…毎月5冊まで購入可能
■資格補助…月額1万円まで業務に関わる備品や資格取得に向けた補助金を支給

<その他補足>
■時短制度(全従業員利用可)
■出産・育児支援制度(全従業員利用可)※取得予定の方・取得実績も有
■服装:基本ビジネススーツ
■産休育休…取得可
■食事補助あり
■グロービス経営大学院
■社内起業制度(最大3000万円まで出資)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始5日

会社概要

事業概要

#私たちについて
私たちは、《障がい福祉 × フードデリバリー》をテーマに、社会課題の解決とビジネスの両立を目指すベンチャー企業です。
主に支援しているのは、以下のような福祉施設です:
・就労継続支援A型事業所(軽度の障がい者向け職業訓練施設)
・就労継続支援B型事業所(軽~中度の障がい者向け職業訓練施設)
・グループホーム(障がい者の自立に向けた住居施設)
特に就労支援現場では、利用者様の仕事が確保できず、赤字経営に悩む事業所も少なくありません。そこで私たちは、宅配専門のお弁当事業をパッケージで提供し、利用者様の仕事創出と就労スキル向上や事業所の収益改善を果たしてきました。
これまで全国200ヶ所以上の障がい福祉事業所の開業・運営支援を手がけ、利用者様・そのご家族・スタッフ・経営者、そして地域社会にまで波及する、多層的な社会インパクトを生み出しています。

#経営理念
「誰もが『理想の自分へチャレンジ』できる世界を創る」という言葉を経営理念に掲げています。
具体的には
・障がい者の就労支援や生活のサポート
・社内外の企業家輩出
・クライアントの経営課題の克服と飛躍的な業績向上  
に携わり、障がいや生まれた場所、置かれている立場に関わらず、誰もが夢や希望を持ち続け、憧れを現実にしていける世の中にすることを目指しています。

#企業家とは
「起業家」という言葉はよく目にするかもしれませんが、私たちは「企てる」という漢字を使い「企業家」という言葉をキーワードにしています。
企業家とは、起業し自分で会社を経営しているかに関係なく、「自らの人生を自ら切り開いていく人」のことを指します。「どのようにしたらできるだろうか」を合言葉にクライアントの業績や自分の人生がどのようにしたらもっと良くなるのか」を考え行動するような人が弊社には多く在籍しています。

皆様の夢ややりたいことを弊社での仕事を通して実現に近づけられるような環境を作っています。
実際に、起業した社員や、会社を経営しながら働くメンバー、起業を志している人も多く在籍しています。

所在地

〒106-0044
東京都港区東麻布2-16-3 サナダビル

設立
2009年7月
従業員数
137名
上場市場名
非上場
資本金
15百万円
平均年齢
32歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012699490

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