掲載予定期間:2025/5/19(月)~2025/8/17(日)更新日:2025/5/19(月)

JR西日本不動産開発株式会社

大阪市◆BM(自社保有の商業施設・オフィス等)◆土日祝休/残業19.1h/JR西日本Gデベロッパー

正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

大阪市◆BM(自社保有の商業施設・オフィス等)◆土日祝休/残業19.1h/JR西日本Gデベロッパー

~ワークライフバランス◎/住宅手当など福利厚生充実/賞与実績5.5ヶ月分(23年度実績)
◎年休119日/土日祝/入社半年から在宅ワーク週1・2日可
◎全社平均有給取得率81.0%

■募集背景:
当社は、JR西日本グループのデベロッパー機能を担う会社として、駅ビルや高架下の開発のほか、商業施設やオフィスビル、分譲マンションなどの開発を手掛けています。
取扱い物件の増加により、PM担当を増員採用いたします。

■仕事内容:
【本社まちづくり事業本部】またはグループ会社である【JR西日本不動産マネジメント】への出向において、《 駅ビルや商業施設・オフィスビル等のビルマネジメント 》をお任せします。

■業務詳細
・管理物件の工事調整、工事発注、品質管理
・管理物件の資産価値向上のための設備修繕・改修計画の策定
・管理物件のリニューアル対応
・社内、PM/BM会社及びテナント等との工事等調整

■業務特徴
○現在、約130棟の収益物件(駅ビル、商業施設、オフィスビル等)を所有
*JR西日本エリアの各地、および東京、名古屋等
○また、新たな収益物件の取得や所有物件のバリューアップ、ファンドの企画・組成、私募REIT組成に向けた検討・準備、受託物件の運営・管理等にも取り組んでいます。

\JR西日本不動産開発の魅力/
(1)駅ビルや周辺ビル開発、高架下の美化/活性化、ビエラなどの複合商業施設開発により、駅や駅周辺のポテンシャルを高めています。さらには、分譲マンション「J.GRAN(ジェイグラン)」シリーズなどで、さまざまな形で「魅力あふれる街づくり」「駅から始まる街づくり」に取り組んでいます。
(2)様々な分野で経験を積んだ270名以上のキャリア採用社員が活躍中
(3)全社平均有給取得率81.0%、フレックス制、在宅勤務導入などワークライフバランスの整った就業環境
(4)月々の家族手当や社員の家族も参加できるファミリー旅行など福利厚生も充実

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:(1)または(2)に該当する方
(1)BM経験(商業施設、オフィスビルなど)
(2)いずれか複数の経験
・オフィス、商業ビル等の設計・監理
・オフィス、商業ビル等の工事管理
・ビルマネジメント会社におけるビル管理・工事等
・デベロッパーとしての建物管理
・上記に類する経験

■歓迎条件:
・1級建築施工管理技士、一級建築士、二級建築士、建築設備士資格の資格保有者

《不動産業界未経験・BM職種未経験・第二新卒も大歓迎》
ビル管理や、オフィス工事、施工管理のご経験者なども歓迎

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
グループ会社出向の場合がございます(JR西日本不動産マネジメント株式会社/〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目3-20 明治安田生命 大阪梅田ビル B1F/事業内容:不動産管理 等)

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。【変更の範囲:会社の定める事業所】

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:0:00~0:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
■残業:全社平均月19.1時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
516万円~704万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):246,600円~336,200円
その他固定手当/月:24,660円~33,620円

<月給>
271,260円~369,820円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※月給:残業手当を除く/年収:残業手当20h相当込
■昇給:年1回
■賞与:年2回(2023年度実績…5.5ヶ月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:配偶者月8,500円、子1名につき8,500円
住宅手当:住宅補給金制度あり※福利厚生その他欄参照
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援一時金制度あり(対象資格の試験に合格した社員に対して、一時金と受験料を支給する制度)

<その他補足>
■住宅補給金:
・賃貸:上限25,000円/月
・分譲:上限月3,000円/月(購入、新築から5年間は6,000円/月)
■JR西日本グループ社員持株会
■JR西日本共済会グループメンバー
■人間ドック受診に伴う補助金制度
■各種レクリエーション

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇4日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数119日

土曜、日曜、祝日、年末年始休暇、有給休暇(初年度は入社時最大10日付与 ※付与日数は入社時期により異なります)

会社概要

事業概要

■事業内容: 
同社は、駅ビルの開発及び管理運営、高架下の整備・開発及び管理運営、商業施設・オフィスビルの開発及び管理運営、マンション・戸建住宅の分譲及び賃貸、マンション・戸建住宅のリフォーム、建設業、JR西日本の土地・建物・高架下等の不動産資産の管理、不動産ソリューションの提案及び実施、不動産の仲介・鑑定を行っています。
■事業の特徴:
(1)駅ビル・駅周辺事業…多くの人が行き交う駅に直結した駅ビルや駅周辺の開発を行い、駅から街へ、街から駅へと流れを創造し、地域の発展に貢献します。
・駅ビル開発…駅に直結したビルを設け、暮らしに役立つ商業施設やクリニック、ホテルなど駅の特性を活かした機能と、賑わいのある空間を提供します。・駅周辺ビル開発…大型店舗やオフィスビルをはじめ、物販・飲食の集合店舗など幅広い開発を推進し、駅利用者や地域の方の利便性を高め、生活が豊かになる空間を提供します。
(2)高架下事業…JR西日本の高架下に、暮らしに役立つ魅力的で活気あふれる空間を創造します。
・複合商業施設「ビエラ」…駅直結でアクセス良好な、顧客の生活を豊かに、快適にする商業集積ゾーン。個性あふれる店舗を配し、駅周辺の明るさと賑わいを創出しています。・高架下開発…物販店、飲食店、フィットネスクラブなど多彩な商業、サービス施設を展開し、鉄道の高架下を明るくおしゃれで便利な空間として創り上げます。
(3)住宅事業…住むほどに心地よく、いきいきと暮らせる住まいを提供します。
・マンション分譲…「すべては住まう人のために」をテーマに掲げ「J.GRAN(ジェイグラン)」という住まいのブランドを展開しています。「省エネ・エコ」「美容・健康」「快適・便利」「構造・安心」にこだわり、将来を見据えたクオリティを提案し、豊かな未来をサポートします。・戸建分譲…「ジェイグランガーデン」シリーズとして、戸建分譲に取り組んでいます。
(4)街づくり型開発…JR西日本の鉄道サービスとの連携をさらに強化し、「より便利な、住みたくなる街づくり」を目指します。
(5)資産管理・価値向上…JR西日本の保有する、約1億平方メートルにわたる広大な土地や高架下等の管理を受託するとともに、その資産価値を高めていくことを通じて同社のCRE戦略の一翼を担っています。

所在地

〒530-0005
大阪府大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー

設立
1965年3月
従業員数
449名
上場市場名
非上場
資本金
13,200百万円
売上高

80,588百万円

経常利益
11,037百万円
平均年齢
41歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012733456

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