株式会社Dダイレクションズ
【業界未経験歓迎】テレビ・ラジオCMのアカウントプランナー◆チームで仕事をしたい方!
募集要項
おしごと用語集仕事内容
★自らの提案や戦略を通して、顧客企業の売上・ブランド成長に大きく寄与できるやりがいのある仕事です!/「成長市場EC」×「巨大市場オフラインメディア」で市場を牽引する株式会社Dダイレクションズの一員になりませんか?★
■業務詳細
当社のメンバー数名で1案件を担当しますので、チームで仕事が出来る環境です!全員で予算を追う形になりますので、お互いフォローしあいながら切磋琢磨できる環境がございます。
■業務詳細
(1)顧客企業への営業
2:8の割合で既存顧客がメインとなっております。
既存顧客に対しては、プランの見直しを通じてアップセルを行っていただきます。また、新規の顧客開拓などもございます。
(2)クリエイティブ制作
ラジオCMの場合は市場分析を行いながら適切なキャスト配置、台本構成の検討、台本の作成までを担当いただきます。テレビCMの場合はシナリオ構成をした後、完成まではディレクターとして制作パートナーとやり取りする業務もございます。
(3)分析・レポーティング
ただ広告を打つだけではないのが当社が既存顧客と長期的な関係を築けている理由です。展開した広告の結果を分析し、顧客に対し再度今後の広告効果を最大化するための改善案を立案・提案いただきます。
(4)事業課題の解決
広告にとどまらず、顧客データ分析やCRM・商品領域の提案を行い、顧客企業の事業課題の解決を支援も行っております。
■身につくスキル
・仮説構築力
営業が広告制作も担う当社では、あなたの仮説がそのまま成果に直結します。そのため、レポート提出時の分析や、広告制作時の3C分析で日常的に求められる環境です。
・論理的思考力
当社では、経営者やマーケ責任者に対して、数百万円~規模の広告提案を行うため、論理的な理由が求められます。また、成果を出す広告クリエイティブを作るには、3C分析に基づいた構成設計が不可欠です。提案や報告・制作など、あらゆる場面で「なぜそう考えたのか?」が問われます。
・対人コミュニケーション力、調整力
本ポジションでは、顧客企業・メディア・制作パートナー・社内の別事業部など多様な関係者と連携しながら提案および進行させるため、常に社内外とのコミュニケーションが多く発生いたします。各関係者を巻き込みながら円滑に進行を行う力が身につく環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件<業種未経験歓迎・チームでお仕事をしたい方や成長志向の方はぜひご応募ください!>
なにかしらの営業経験をお持ちの方(社会人経験1年以上)
勤務地
本社
住所:東京都港区芝4-1-23 三田NNビル15F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
20~25時間程度/月生産性の観点から25時間以上の残業はしないということを徹底しています!
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
特になし
給与
450万円~550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):205,000円~216,000円
固定残業手当/月:70,000円~73,800円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
275,000円~289,800円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・賞与年4回(業績連動)
・昇給年2回(1月・7月)
※上記年収は、賞与と一時金を含む
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社指定に基づき全額支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■マネージャー研修
■起業塾
■会社指定の資格取得時は、報奨金の付与あり
<その他補足>
■社員持株会
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
土/日/祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
(年間休日120日以上)
会社概要
- 事業概要
「売れる」に特化した、ダイレクトマーケティングの精鋭集団。顧客の成長を圧倒的な熱量で支援し、共に喜びを分かち合うパートナーを求めています。
株式会社Dダイレクションズは、2016年の設立以来、テレビ・ラジオCMを中心としたダイレクトマーケティング支援に特化した企業として急成長を続けています。当社はただ「カッコイイ」「面白い」CMを作るのではなく、お客様の売上に直結する「結果」にこだわった広告クリエイティブを提供し、多くのクライアント企業から高い評価をいただいています。
当社はファインドスターグループの一員として、グループ全体で400社以上のクライアントをサポートしています。グループのノウハウを活かしながら、独自の強みを発揮し、特にテレビ・ラジオCM・プリントメディアなどのオフラインメディアでの成果に強みを持っています。
私たちの企業理念「BeSTAR」(信頼を第一に、新しい価値をもって創造し、顧客に貢献することにより、関わるすべての人が幸せになる)のもと、お客様の課題解決に真摯に向き合い、常に最高の結果を追求しています。
【成長力】
・創業以来、連続増収を達成、平均成長率137.5%の急成長企業
・社員数92名(2025年4月現在)、平均年齢28歳の若さと活力あふれる組織
・少数精鋭だからこそ、一人ひとりが大きな裁量と責任を持って働ける環境
【実績例】
・Webのみで売上10億円だった化粧品/健康食品会社に、インフォマーシャル広告を提案し、売上20億円に成長
・新発売商品のラジオプロモーションで、クリエイティブのPDCAを高速化し、年商約5億円に拡大
【当社で働く魅力】
・若手にも大きな裁量権:20代でも億単位の案件を任される環境
・チームワーク:メンバー数名でひとつの案件を担当し、互いにフォローしながら成長
・風通しの良い社風:フラットな組織文化で、誰もが意見を言いやすい環境
・充実した研修制度:OJT、マネージャー研修、起業塾など多彩な成長機会
・ワークライフバランス:年間休日124日、完全週休2日制、生産性重視の働き方
あなたのアイディアと行動力で、クライアントの成長に貢献し、共に喜びを分かち合える仲間を求めています。ダイレクトマーケティングの最前線で、あなたの可能性を広げてみませんか?- 所在地
〒108-0014
東京都港区芝4-1-23 三田NNビル15F- 設立
- 2016年7月
- 従業員数
- 92名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
- 平均年齢
- 27.3歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.