株式会社アステム

【大分市】メディカルソリューション営業◆直行直帰可／土日祝休み／医療・健康を支える総合商社

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～医療・ヘルスケアの老舗商社／九州エリアトップクラスシェアを誇る企業／年休124日・残業月平均12h程度とワークライフバランス◎～

■業務内容：
大分県内のクリニックおよび調剤薬局に、レセコン・電子カルテ・電子薬歴システムなどを提案・販売していただきます。

【サービス例】レセコン、電子カルテ、電子薬歴、予約システム自動精算機など

■働く環境：
年間休日124日、完全週休2日制、平均残業12時間程度とワークライフバランスをとりやすいです。（直行直帰可）2024年「健康経営優良法人」に認定されるなど、社員の健康や働き方改善にも注力しています。

■当社の特徴：
地域に根ざした企業として、また極めて公共性の高い医療関連商品を取り扱う企業として、地域医療に深く関わり、原点である生活者の健康に貢献できる「医療商社」であることがアステムの使命と考えています。そのために当社は、「MC（メディカルコミュニケーター）」という学術・経営・制度の3分野から構成される社内資格試験制度を導入し、医療に関わる方々と高いレベルのコミュニケーションを図ることを目指して、全社員が日々研鑽に励んでいます。お得意先に「医療チームの一員」と思っていただける存在が目標です。

■フォレストグループの特徴：
フォレストグループは、1879年の創業以来当社は医薬品や医療機器を扱う「商社」として地域に根差した経営を続けています。フォレストグループの基本理念は「＜不＞の打開」です。これは、人々の健康に関わる＜不＞（不安、不快、不足、不便、不満など）を取り除くという意味で、創業以来培ってきた顧客中心主義と、生活者重視の精神を明文化したものです。「創造と革新」を合言葉に地域に根ざした営業を展開し、現在では、健康に関する多様な商材と、「製造」、「卸」、「小売」の各業態をバランスよく有する、全国でも稀な「総合健康企業グループ」へと成長しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・法人営業
・医療業界（病院勤務等）のご経験とIT知識

■歓迎条件：
・レセコン営業経験
・医療業界やIT業界での営業経験

＜勤務地詳細＞
大分支店
住所：大分県大分市西大道2-3-8
勤務地最寄駅：JR豊肥本線／大分駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
アクセス：JR豊肥本線「大分駅」徒歩20分
※車通勤可

＜転勤＞
当面なし
※将来的に当社拠点全般に異動可能性あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均12時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の労働条件：変更無

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（上限5万円／月）
家族手当：子ども手当あり
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：借上げ寮・借上げ社宅制度あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■研修支援制度

＜その他補足＞
■在宅勤務（配属部署による）
■時短制度
■出産・育児支援制度
■団体生命保険
■すこやか学びプラン
■契約保養所
■フォレストグループ社員持株会制度
■各種クラブ活動
■役職手当
■宿直手当
■確定拠出年金
■財形貯蓄制度
■持家補助
■子ども手当等
※各種支給条件あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏期休暇、冬期休暇