株式会社セレブリックス

【博報堂G】イベントプロデュース◆未経験歓迎◎コールセンターや営業経験者など幅広く歓迎◆年休127日

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官公庁・自治体からの依頼を受け、業務代行を行うBPOサービスです。

入社直後はまずは会場のロケハンや設営撤去、スタッフへの研修など現場での経験を積んでいただきます。
販促イベントや発表会、展示会・博覧会、スポーツ・文化イベント、さらには国際会議など幅広い分野のイベントにおいて企画立案から制作、実施、運営までを統括、推進して頂きます。

ゆくゆくは下記のようなイベントプロデューサーとして業務を担って頂きます。
イベントの種類は様々ですが、どのようなプロジェクトにおいても クライアントサクセスを第一に安定した運営をすることが求められます！

【クライアント】
博報堂DYGr会社 をはじめ 厚生労働省、法務省、国土交通省、東京都などの行政がメインです。

【キャリアパス】
ご本人のスキルや意向によりますが、 ゆくゆくはイベントプロデューサー以外にも、 メンバーをもって組織を運営するPJリーダーや、ディレクターなど幅広いキャリアパスと経験を得られます。

<業務一例>
・受注前からクライアントと折衝を行い、納品まで一貫して担当
・発注後は現場運営における設計（申請窓口の会場の運営など）
　　∟オペレーションの人数、必要な予算を検討
・社内外のリソースやコストの検討・調整

＜案件の流れ＞
▼入札
セレブリックスの強み・予算・過去事例をもとにプレゼンをして受注につなげます。
事業の目的をしっかり理解し、セレブリックスに発注するメリットを伝える力が必要です。
▼受注
競合他社と比較・検討され受注企業が決定されます。
また、博報堂グループ会社が受注した案件を二次受けとして運営していくこともあります。
▼設計
会場の選定／必要スタッフの確保／提携企業との連携／マニュアル作成／スタッフの研修
▼運営・管理
現場の運営状況確認／トラブル対応／クライアントへ定期報告

■魅力
・担当する案件は期間・規模・難易度も様々 だからこそあらゆるスキルや経験が身に付きます。
・官公庁・東京都など、大きなクライアントとともに、会社の業績にインパクトを与える規模の大きな仕事をすることができます。
・新規のイベントの立ち上げ・運営業務のため、クリエイティブな発想が求められる

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：業界未経験歓迎
社会人経験1年以上かつ、以下いずれかのご経験をお持ちの方
・接客・サービス業のご経験（主に飲食店店長、アパレルなど数字責任を持っていた方など）
・営業のご経験（無形有形、法人個人問わず）

＜勤務地詳細＞
飯田橋営業所
住所：東京都千代田区飯田橋4-7-10 飯田橋セントラルビル7階
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
※担当プロジェクトにより客先常駐もございます
※赤坂エリア、豊洲エリアにいって頂くことも有
※担当プロジェクトによりことなる

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※担当プロジェクトによって変則的です。9～18時の場合なども可能性あり。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件面の変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
会社概要の研修を1日行った後は即OJT実施。PJに入ってもらい、先輩と一緒に業務を覚えていただく。まずは現場をお任せし、徐々に企画などの上流に携わっていただく。※2～3か月で独り立ち目安

＜その他補足＞
■その他休暇：夏季休暇／年末年始休暇／リフレッシュ休暇／5年勤続記念休暇／慶弔休暇／傷病休暇／エフ休暇
■出張手当／通信手当社員紹介お礼金
■健康診断（年1回）
■産休・育休制度／時短勤務制度／看護休暇／介護休暇
■表彰制度
■イベント補助金制度／社内イベント（参加自由）

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

【休日休暇】シフトによる週休2日制　土日祝勤務あり
【有給休暇】4～9月入社：入社日に10日付与／10～3月入社：入社日に5日付与
【その他休暇】※福利厚生欄参照