掲載予定期間:2025/6/12(木)~2025/9/10(水)更新日:2025/6/12(木)

株式会社ザイナス

【大分本社】システムエンジニア(オープンポジション) 土日祝休み/年休120日以上/フレックス勤務

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【大分本社】システムエンジニア(オープンポジション) 土日祝休み/年休120日以上/フレックス勤務

◆◇多様なプロジェクトに携わりながらスキルアップできる環境/大分・東京◇◆

■採用背景:
~事業拡大に伴うシステムエンジニアの増員募集~
当社は、大分と東京に本社を置き、システムディベロップメント事業部、テクニカルサポート事業部、イノベーション本部の3つの事業部を展開しています。事業拡大に伴い、各事業部でシステムエンジニアを募集いたします。

■業務内容:
配属される事業部に応じて、以下の業務に携わっていただきます。

1. **システムディベロップメント事業部**:
お客様の課題をシステム開発を通して解決するため、コンサルティングを行い課題を把握したうえで、要件定義、設計、開発、運用、保守サポートまで一貫したサービスを提供します。

2. **テクニカルサポート事業部**:
社内のエンジニアが不足しているお客様に対して、当社のエンジニアの技術力を提供します。国内約400社の協力会社と連携し、最適なメンバー及びチームを編成し、お客様のエンジニア業務をサポートします。

3. **イノベーション本部**:
AIやIoT、衛星、ドローンなどの先端技術を用いて社会課題解決に取り組みます。自然災害対応の高度化、観光の活性化、人手不足対応の自動化など、多岐にわたるプロジェクトを推進しています。

■使用言語・フレームワーク・ツール:
C、C++、PHP、Python、Objective-C、Swift、SQL、PL/SQL、Spring、Laravel、Ruby on Rails、Django、Android SDK、iOS SDK、jQuery、AngularJS、Vue.js、Node.js、Bootstrap、Backlog、Git、Slackなど

■仕事の魅力:
◇ 多様なプロジェクトに参加でき、幅広いスキルを身につけることができます。
◇ スキルアップを追い求める方へのサポートが充実しており、セミナー参加費用補助や資格取得支援制度、書籍購入補助などがあります。

■組織情報:
◇ 社内交流会やスポーツ活動、成果発表会などを通じて社員同士のコミュニケーションが活発です。
◇ ザイナスのVALUEとして「自分と相手の本音を大切にし、認め合う」文化が根付いています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
【必須】
SE経験3年以上(目安)

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:大分県大分市金池南1-5-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
客先常駐(大分)
住所:大分県内のお客様先
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
システムディベロップメント事業部・イノベーション本部:大分本社
テクニカルサポート事業部:お客様先勤務(大分市内)

<転勤>

勤務開始後、ご希望に応じて相談可能です。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
5:00~22:00

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
全社平均残業時間10h未満

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
350万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~550,000円

<月給>
250,000円~550,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年2回
■昇格:年2回
■残業手当:残業時間に応じて別途支給
■その他手当(資格手当、通勤手当、住宅手当、子ども手当)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:18歳までの被扶養者1人につき月額5,000円
住宅手当:単身で賃貸住宅に暮らす29歳以下の社員対象
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続満3年以上の社員対象

<定年>
65歳
定年後は1年ごとの契約

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■研修支援制度
■書籍購入制度
■セミナー参加費補助
■資格保持手当
■資格受験費用補助

<その他補足>
<その他補足>
■各種社会保険完備
■入社即日有休付与
■在宅勤務 ※応相談
■時短勤務 ※応相談
■服装自由 ※勤務先による
■慶事祝い金・弔慰金制度
■退職金(勤務3年以上が対象)
■勤続表彰(勤続10年ごとに表彰金10万円、特別休暇5日間)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

※テクニカルサポート事業部の場合、常駐勤務先のカレンダーによります。
※本社勤務の場合、5月1日は設立記念日のため休日です。

会社概要

事業概要

■事業内容
コンピュータソフトウェア開発、ITエンジニアソリューション、Webソリューション、産学官連携による共同研究開発、ホームページ制作、企業コンサルティング業、ICT教育事業 等

所在地

〒870-0839
大分県大分市金池南1-5-1

設立
2018年10月
従業員数
169名
上場市場名
非上場
資本金
41百万円
平均年齢
40歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012839894

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