応用技術株式会社

【東京】SaaS営業／建設業向け自社プロダクト／幅広いITソリューション提案が可能／安定性抜群◆

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～有名大手企業（住設メーカー/製造業メーカー等）とも長期取引／建設業向け営業から、ソリューション型営業として活躍可～

■職務内容：
同社は建設業向けのシステム開発に強みを持っており、自社開発パッケージとCAD製品を活用し,設計や製造の課題を解決するサービスが特徴です。
入社後は、建設業界や製造業界の企業様に対して、自社SaaS製品やAutodesk製品の営業を担っていただきます。
ゆくゆくはソリューション営業として、長期的に企業と密な関係構築を行い、顧客の課題を捉え、弊社商材を活用した課題解決を伴走頂きます。
1名の営業につき、20～30社を担当していただく想定です。

＜詳細＞
業界をリードする大手企業と長年取引しております。
●ハウスメーカー/住設メーカー：タカラスタンダード/大和ハウス工業/旭化成ホームズ/パナソニック ホームズ/パナソニック/TOTO/コクヨ/オカムラ/ホシザキ/LIXIL/YKK AP等
●ゼネコン：大林組/竹中工務店/大成建設/清水建設/鹿島建設/奥村組/ 鴻池組/三井住友建設 等　
●製造業：ダイキン工業/東芝/IDEC/川崎重工業/日野自動車/三菱電機/オルガノ/東芝エレベータ/シャープ等

・扱う商材例：
下記はあくまで一例になります。顧客の課題に応じて商材を活用しソリューション提案が可能です
＜自社商材例＞
・E@SYコンフィグレータ：国産コンフィグレータでシェアNo.1
・太陽光発電見積システム：採用実績国内No.1
＜取り扱い商材一例＞
・見積支援システム：営業に最強の提案ツールを！より早く正確に製品の見積提案を可能とするシステム
・CADインテグレーション：もっと便利効率よく！お客様のCADシステム運用に関するお悩みを解決

■同社営業ポジションの魅力：
・ノルマ絶対主義ではなく、顧客の満足度を重視しているため、１つの案件を1～2年の期間をかけて商談を行い、顧客の本質的な課題を見極め伴走していく力が身につきます。
・既存顧客からのリピート受注が約8割。反響に対する提案営業がメインとなります。新規顧客開拓についても、展示会・セミナー・HP経由のお問合せ、同社製品のネット広告経由の問い合わせなどがメインです。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・建設業界（住設も可）向けの営業経験
※建築業界、住設業界の知見がある方大歓迎です！

■歓迎条件：
・SIerでの営業経験
・製造業界もしくは建設業界向けのSaaS営業経験
・建設会社での自社のDX推進に貢献したご経験

＜勤務地詳細＞
東京オフィス
住所：東京都文京区大塚1-5-21 茗渓ビルディング8階
勤務地最寄駅：丸の内線／茗荷谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜勤務地補足＞
感染症予防や災害等で出社が困難な場合だけでなく、家族の介護や育児などライフステージの変化に合わせ、在宅勤務を併用して働く環境が整っています。

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業時間：21時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間は、勤続年数に通算する。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：特記事項なし
住宅手当：特記事項なし
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、OJT研修、技術研修、中堅社員研修、管理職研修等の個人のレベルに会わした研修を用意している。また、資格取得奨励制度を導入しており、受験料その他経費を会社が負担し、合格者には奨励金を支給。

＜その他補足＞
確定拠出年金制度、社員持株会、財形住宅融資、慶弔金、住宅補助制度、資格取得奨励制度、フレックスタイム制度他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏期休暇(2日)、年末年始休暇(6日)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇　他
※初年度の有給休暇は年換算で10日となります。