ソニービズネットワークス株式会社

【渋谷／在宅可】アプリ開発◆要件定義～運用／法人向けプロダクト◆ソニーG◆年休131日

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【事業企画段階から参画◎エンジニア間のジョブチェンジ可（アプリ・クラウド）／自由度の高い働き方】

■ポジション概要：
◎アプリケーション開発部は、法人向けクラウド・ネットワーク関連のプロダクトを企画から運用まで一貫して手がけています。
◎部内は1課～4課で構成されており、各課がそれぞれ異なるプロダクトを担当しています。
◎クラウド型勤怠管理システム、勤務支援ツール、新規サービスなど、さまざまなプロダクトが並行して開発されています。

■業務詳細：
配属された課で担当するプロダクトにおいて、以下の業務に携わっていただきます。
◎要件定義・設計・実装・リリース・運用までの一連の開発業務
◎企画メンバーと連携した仕様策定および設計ドキュメントの作成
◎リリース前の検証対応や、リリース後の改修・機能改善

■技術スタック：
Ruby、Python、JavaScriptなどプロダクトごとに最適化されており、AWSや生成AIなど最新技術を積極的に取り入れています。

■担当サービス（例）：
◎法人向け次世代ICTソリューション『NURO Biz』
◎クラウド型勤怠管理システム『AKASHI』
◎クラウド型勤務支援ツール『somu-lier tool』
◎その他新規サービス開発中

■魅力：
【業務の魅力】
◇自ら設計・開発したプロダクトを世に送り出し、その成長をリアルに実感できるポジションです。
◇事業企画段階から参画し、収益化や改善に携わることで、技術とビジネスの両面に関わることができます。
◇生成AIなど、最先端技術への挑戦も可能です。
◇将来的にはリードエンジニアとしての活躍も視野に入れていただけます。
◇アプリエンジニア?クラウドエンジニア間のジョブチェンジや、社内外のLT大会への参加など、キャリアの幅を広げられる環境も整っています。

【働き方】
◇ほとんどの業務はリモートで対応可能。出社は月4～5回程度でハイブリッドワークを採用しています。
◇タスク管理を前提に、休暇は柔軟に取得できる自由度の高い働き方が可能です。

【風土】
◇カルチャー、働き方・良いものは残し、新しい技術を積極的に取り入れています。
◇若手・中堅ともに意見を出しやすく、協力し合える風通しの良いチームです。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ソフトウェアの開発経験（4年以上）
※言語不問

■歓迎条件：
・チーム開発におけるDevOps経験、及び、CI/CD開発プロセス改善経験
・サーバー及びネットワークの設計・構築・運用経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティ ウエスト23F
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※ハイブリッドワークを採用／出社：月4～5回程度
＜アクセス＞
・京王井の頭線「渋谷」駅に直結
・JR山手線・埼京線「渋谷」駅 連絡通路にて直結

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:15
＜その他就業時間補足＞
平均残業17時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき全額支給
住宅手当：社内規定あり
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
継続雇用制度有（上限65歳）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・Udemy
・資格取得支援制度
・通信教育講座
・ソニーグループ通信講座
・無料貸出図書（リクエスト制度あり）

＜その他補足＞
・健康保険（ソニー健保へ加入：出産一時金付加金・医療費負担還元金など充実のサービスあり！）
・出産・育児支援制度
・資格取得支援制度（資格受験料の会社負担あり）
・Udemy
・無料貸出図書（リクエスト制度あり）
・NURO光利用料の会社負担
・びずつく（新規事業発案コンテスト）
・部活・サークル支援制度
・Benefit Guide（ソニー製品が割引で購入できます）
・カフェテリアプラン、福利厚生倶楽部
・無料自販機・ウォーターサーバー設置
・設置型社食、オフィスグリコ

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇6日～17日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数131日

年末年始5日、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業
※年間有給休暇補足：入社次年度以降は勤続年数に応じて17日～24日付与
※産前産後・育休：男性エンジニア取得実績あり◎