株式会社イリアル
【デジタルプロモーションプロデューサー／幹部候補】戦略のプランニングから◆東証グロース上場グループ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～東証グロース上場グループ会社で基盤安定／手当充実／コミュニケーション活発な環境◎～
■ポジションの魅力
・独立系のプロモーション企業のため、プロデューサーとして様々な得意先や協力会社とお仕事ができます。
・チームを組み、チームとして1つの案件に取り組んでいきます。それを成し遂げた際、喜びや達成感を感じることができます！
【得られる経験】
デジタル/リアル問わずに幅広いプロモーションの打ち手を提案/実行できるプロデュース&プランニングのスキルが身につきます。
■業務内容：
デジタルプロモーションプロデューサー兼チームリーダーとして、下記の業務に携わっていただきます。
・クライアントへのニーズヒアリング
・プロモーション戦略のプランニング／設計／立案
（KPI設定／ターゲット提案／コンセプト設計／訴求文脈提案）
・プロモーション施策のプランニング&プロデュース
・各アクティビティの効果測定
【入社後は下記からスタートしていただきます♪】
・プロデューサーとして部署内のメンバーと共に案件を推進（提案/実行）
・経験を経ていきつつ、メイン担当としてクライアントへのフロント業務を含めて案件推進をしていただきます。
■当社について：
当社は、2023年5月1日より株式会社フロンティアインターナショナルのデジタルプロモーション本部が独立し、新会社として設立されました。
◎豊富な体験実装経験
フロンティアインターナショナルは、日本・海外で年間約2,500件を超える多くのプロジェクトを実施し、体験設計／実装のノウハウを蓄積してきました。こうしたノウハウをデジタル領域にも拡張することで、オンライン・オフライン両方で質の高い体験をつくり出します。また、それぞれで得た顧客データを結びつけることで、真に最適化されたフルファネルの統合体験ソリューションを実現します。
◎高いプロジェクトマネジメント能力
様々なプロジェクトを企画から納品までプロデュースしてきた経験による、伴走型の制作管理力／プロジェクトマネジメント力が強みです。
企業と生活者両方の視点から最適な施策を設計し、それを実行するまでの仕様設計／リスク管理が可能な、プロジェクトマネジメント能力の高いメンバーが集まっています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・チームマネジメント経験
・プロジェクトマネジメント経験
・デジタルメディアを用いた戦略立案の提案経験
■歓迎条件：
・プロモーション領域での課題解決の立案
・論理的な企画書作成スキル
勤務地
本社
住所：東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
勤務時間
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
600万円～800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：277,064円～367,867円
固定残業手当/月：128,000円～169,949円（固定残業時間60時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
405,064円～537,816円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■上記「固定残業手当」は「職務手当」として支給
■昇降：年1回（評価に基づき年1回）
■賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限35,000円／月
家族手当：子ども手当※支給条件と金額上限あり
住宅手当：※支給条件と金額上限あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：※支給条件と金額上限あり
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、研修制度、自己学習支援制度
＜その他補足＞
・各種イベント（周年パーティー、忘年会、社員旅行 他）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇（社内規定あり／取得実績あり）、育児休暇（社内規定あり／取得実績あり）
会社概要
- 事業概要
イリアルは、これまでフロンティアインターナショナルが培ってきた
「体験によって人々の心を動かす」ノウハウをデジタルマーケティング／プロモーションに応用。
デジタルとリアルを行き交う生活者に合わせて、ON/OFF両方の体験を設計し、
認知から購買まで企業のマーケティング課題をトータルで解決します。
■CONSULTING
・オンオフ統合型のコミュニケーション支援
オンラインを主軸に、オフラインの接点設計も含めたコミュニケーション戦略をご提案します。
（本質課題の抽出、ターゲット設定、インサイト分析、コンセプトメイク、アクティベーションプラン立案・実施等）
■PROMOTION
・メディア&コンテンツ領域のプランニングプロデュース
メディアと連動した各種コンテンツをプランニング＆プロデュース
ターゲットの認知～興味関心～購買など目的に合わせたメディア＆コンテンツを設計
■MANAGEMENT
・各種メディア運用支援/データ活用支援
メディア活用の企画、コンテンツ／クリエイティブ制作、広告、分析、コンサルティングなど、オウンドメディア運用に関わるあらゆることを
トータルでサポートします。また、運用によって得たデータは、他のコミュニケーションプランニングに活用します。- 所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト- 設立
- 2023年1月
- 従業員数
- 19名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
