株式会社ヘルスベイシス
【バックエンドエンジニア】◆Django経験者募集/SES事業者のための営業支援ツール「コモレビ」
募集要項
おしごと用語集仕事内容
★『コモレビ』は、自社内の営業効率化の課題を解決すべく開発を進めてきましたが、「DX化の光が届きにくい中小企業にこそ使えるSaaSが必要ではないか?」とプロダクトとして、2022年4月にローンチをしました。今後は、バックオフィスの支援や機械学習機能などを導入すべく開発を進めており、共にサービスを創り上げる開発チームメンバーの募集をはじめました。
■仕事内容
Python/Djangoを使用したSaaS型Webアプリケーション(コモレビ)のバックエンド開発をご担当いただきます。
対応範囲としては、新機能開発から既存機能の保守やユニットテストの作成まで一貫して対応いただきます。
具体的には、フロントから呼び出されるAPIの開発や定期実行されるバッチ処理の作成、DBテーブルやモデルの作成にご対応いただきます。
■この仕事で得られるもの
私たちのチームは、誰が言ったかより、何を言ったかを重視しています。勤続年数に関わらず、裁量を持ってプロダクト作りに参加できます。
非常にフラットな環境で、各自主体性を持って技術を愛するメンバーたちと日々の改善を行い、技術的な最善を尽くす姿勢を持ちながら、目の前のタスクをこなし、実践的なチームです。また垣根を越え、Ruby on Rails によるアプリ開発にもチャレンジすることができます。
■募集背景
DX化が加速する現在、日本の中小企業においても早急なDX推進が求めらていますが、中小企業のSaaS導入率は1割程度にとどまっています。
この課題に対して"木漏れ日"のごとく日本の中小企業にDXの光を届けたいという想いで『コモレビ』が誕生しました。
■当社について:
前年比成長率300%、「働きがいのある会社」若手部門2位に選出されている「ITx人材x医療・介護」を軸とした急成長スタートアップ企業です。早い段階から裁量の大きい仕事に携われる環境も整っています(事例:入社1年目でマネージャーに昇進)。自己資本比率も100%で安定経営をしており、今後も多岐に渡る事業を展開予定です。拡大に伴うポジションも多くあり、チャレンジングな環境で一緒に働く仲間を募集しています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・Djangoを用いた開発経験(目安3年以上)
■歓迎要件:
・API実装に必要なUI / UXに関する知識 / 業務経験。
・SPA (Single-page application) / モバイルアプリのAPI実装経験。
・フロントエンド開発に多少触れたことがある。特にReact/VueでのAPI連携の実装経験。
・SPAや一般的な静的資材の構成/ビルド/配布の知識。
・Docker使用経験
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー12F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
給与
500万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~700,000円
<月給>
350,000円~700,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給/年2回
特別手当/年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:家賃補助月2万円(徒歩通勤圏内)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
OJT等
<その他補足>
補足事項なし
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆子の看護休暇(要相談・条件有り)
◆介護休業
その他福利厚生
◆時短勤務(要相談・条件有り)
会社概要
- 事業概要
■ 事業内容
・HRテック(SaaS)事業
・IT領域でのHR事業
・看護/介護領域でのHR事業
■ 今後の事業展開
■M&A仲介事業
■ITコンサルティング事業
■グローバル事業
■フード事業
■建設領域でのエージェント事業
■不動産事業
■事業詳細例:
・業務支援ツール コモレビ:クラウド上でTOメール予約配信及びパートナー様のDB管理、共通メールアドレス宛のデータ解析や情報の可視化を行うことにより、「統計情報に基づいたKPIの策定」「自動マッチングの実現」などSESビジネス特有の「情報の属人化」や「アナログな情報管理」をコモレビが解決いたします。クラウド管理によりリアルタイムな情報連携及び正確な情報による営業効率の最大化を図ります。
・人材事業システムエンジニアリングサービス(SES):WEBサービスや業務系システムの開発・保守・運用、その他にも情報システム部やITコンサル等、ITサービスを運営するために必要なエンジニア(技術者)をご提供するサービスです。開発・インフラエンジニア、PMやディレクターまで多岐にわたるエンジニアを1名もしくはチーム単位でご紹介し、クライアント様と共にプロジェクトを成功に導きます。
・フリーランス向けコンシェルジュサービス「フリコン」:弊社の専属コンシェルジュがサポートし、エンジニアに寄り添って案件をご提案いたします。フリーランスの多くは現場に常駐しながらプロジェクトメンバーと共に作業する「常駐型フリーランス」の為、近い距離で密にコミュニケーションを取り円滑に業務を進めることができます。
等- 所在地
〒150-0012
東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー12F- 設立
- 2020年2月
- 従業員数
- 81名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
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本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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