富士フイルムビジネスエキスパート株式会社

【神奈川県南足柄市】設備／建築技術者◆建屋の設計・施工管理◆土日祝休◆富士フイルムG

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＜富士フイルムグループの事業と人を支え、地球と社会に貢献するやりがいが感じられるポジション／フレックス／年間休日125日＞
富士フイルム足柄サイトで、建築・設備技術者として以下の業務を担当していただきます。

■業務内容：
◎建築・設備の新設・改修・営繕工事に関する導入計画から工事完遂までの業務担当
（予算検討、工事仕様書作成、発注処理、工事管理立会、完成検査）
◎バリューエンジニアリングやコストダウンの手法による価値貢献最大化
◎工事管理、遵法化・LCC低減・機能向上などに関する検討提案

■ポジションの魅力：
「身に付けた技術やスキルを生かして新たな挑戦がしたい」「ワークライフバランスを改善して、プライベートも充実させたい」……そんな思いを持ったメンバーが多数活躍している職場です。

■富士フイルムビジネスエキスパートの工務センターの技術領域とは
工務センターでは、対象技術領域を以下の3つに分類しています。それぞれの領域で、高い専門性を持った技術者が、その知見やスキルをフルに活用しながら相互に連携して、工事や保全管理、改善提案を主体的に遂行しています。
（1）建築・プロジェクトマネジメント
・外壁、屋上防水、内装建具類の機能維持、修繕計画の立案遂行
・新築、改修計画のプロジェクトマネジメント、他
（2）電気設備
・受配電設備および各種電気設備の維持管理、新設・改修工事の立案遂行、他
（3）機械設備
・空調給排水設備および用役設備の維持管理、新設・改修工事の立案遂行、他

■ポジションのやりがい：
◇富士フイルムビジネスエキスパートの工務技術者は、グループの各事業所において、環境整備工事の設計・施工管理、建物やインフラ設備の運転・保全管理、機能改善を担っています。世界中で社会課題を解決している富士フイルムグループの事業活動は、私たちの日々の仕事によって支えられています。
◇工務センターでは、一人ひとりが技術を磨き、学び続けることで、富士フイルムグループの事業と人を支えると同時に、地球と社会に貢献しています。その責任感と誇りが、私たちのやりがいとなっています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・建設会社・設備施工会社または工場、事業所で勤務し建築・設備工事／保全に関わる管理経験がある方　

■歓迎要件：
・建築／管工事施工管理技士または建築士／建築設備士の資格をお持ちの方（1級・2級問いません）
・工場／事業所での建設工事の施工管理経験、設計監理経験

＜勤務地詳細＞
富士フイルム株式会社　神奈川工場足柄サイト内
住所：神奈川県南足柄市中沼210番地
勤務地最寄駅：伊豆箱根鉄道大雄山線／和田河原駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
＜アクセス＞
■最寄駅：大雄山線 和田河原駅
■マイカー通勤：可

＜転勤＞
当面なし
将来的に転勤の可能性があります。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:20～14:45
フレキシブルタイム：7:00～10:20、14:45～22:00
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:20～16:45
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：20～40時間／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中はフレックスタイム制の使用はできません（記載している就業時間での勤務です）。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：※世帯手当として支給（審査あり）、但し管理職適用外
住宅手当：※世帯手当として支給（審査あり）、但し管理職適用外
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続2年以上で適用

＜定年＞
60歳
再雇用あり／65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■研修教育
■OJT

＜その他補足＞
■確定拠出年金制度
■社員持ち株制度
■時間外手当、世帯手当（審査あり）、通勤手当、休日出勤手当、 夜業手当、年末年始手当など
■諸施設：全国に契約保養所、契約スポーツ施設など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■土日祝休、企業カレンダー有
■有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇、介護休職、育児休職
※休日出勤の場合は平日に振替休取得