株式会社アーキテクト・ディベロッパー
【横浜/IPO準備中】経理(将来の部長職候補)◆関東トップクラスの開発実績
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~IPO準備中/裁量をもって働く/福利厚生◎/フラットな社風/住宅手当等福利厚生充実~
■業務内容:
下記業務を行う当社主計チームにて、これまでのご経験に応じて業務をお任せいたします。経営層と近い距離で、裁量を持ちながら働くことが可能です。
■具体的には:
・本体及び設立子会社 2 社の月次・期末決算
・M&A 取得子会社5社の決算支援、連結決算
・開示(会社法)
・監査対応
・税務(顧問税理士と連携)
・管理会計資料作成
・制度改正対応
・経理 DX、業務改善
・特命事項
<将来的に想定される業務>
・四半期決算
・開示(金商法)
■組織構成:
※主計チームは6名(20~60代)で構成されています。
■採用背景:
当社はゴールドマン・サックスやメガバンク、IT企業や監査法人等から参画した経営陣のリードにより当社は急成長を遂げており、株式上場(IPO)の準備を進めております。
今回は、IPO準備に欠かせない経理部門の体制強化のため、増員募集を行います。マネージャー候補として入社頂き、将来的には経理部長を目指していただける方を想定しています。
■当社について:
「美しい住まいを暮らしから」を企業理念とし、入居者様・オーナー様・近隣にお住まいの方にもご満足いただけるサービスを展開しています。さまざまな敷地条件に対応する豊富な集合住宅建築のバリエーションや、短い工期で先進技術や高品質な仕様を実現。2023年3月には管理戸数は43,000戸を突破し、11年連続で入居率99%以上という実績をあげています。
■当社の魅力:
長期的に働きやすい環境:チーム単位で仕事を進めており、互いにサポートしあうため、休みもしっかり取れます。全社的に働きやすい就業環境を整備し、育休取得率女性100%、男性69.2%となります。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
上記業務内容に関する幅広い経験、上場企業の経理経験
【尚可】IPO経験 【歓迎】簿記1級・公認会計士・宅建士
勤務地
横浜支社
住所:神奈川県横浜市西区南幸2-20-5 KDX横浜リバーサイド1階
勤務地最寄駅:JR東海道線線/横浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
当面なし
総合職での採用のため転勤の可能性はありますが、現時点では想定していません。
勤務時間
9:30~18:30
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
■月平均の残業時間:30時間程 繁忙期:40時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
給与
700万円~950万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):500,000円~610,000円
<月給>
500,000円~610,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※前職の給与やスキルを考慮して決定します。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(3月、9月)※相対評価
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:同社規定により支給
家族手当:養育手当(3,000円/月※小学校卒業まで)
住宅手当:家賃補助あり
寮社宅:社宅あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■教育制度
・宅建士資格取得支援
・認定講師制度(座学)チュートリアル研修(入社時)管理職研修/アウトプット研修他
<その他補足>
■産前産後・育児休暇制度
■確定拠出年金制度
■資格取得祝金制度
■結婚祝金、出産祝金制度
■iPhone貸与
休日・休暇
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社時期に応じて1月または7月付与)、慶弔休暇、特別休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容: 資産活用の一環であるアパート・マンションなどの建築請負及び運営までを総合的にサポートするコンサルティング事業を中心に、不動産売買も行っています。
■ビジョン:『美しい暮らし方を住まいから』を弊社のphilosophy-企業理念-に掲げ、住宅という、人々の日常の中心にある生活基盤を提供し人生をより豊かにするライフプランのコンサルティングによる「本当の顧客満足」を目指しています。例えば、地主様やそのご家族にとっての生涯に渡った節税対策・金融資産の運用など、ただ単に商品・サービスを売る営業とは違う、新しいビジネスモデルを展開していきます。
■当社の賃貸経営の特徴:
①入居者目線での商品開発:優れたデザイン性に加え、業界で初めてSECOMと提携した安心・安全な住まいは女性をはじめ高い評価を得ています。また住宅需要の高い都心通勤圏に特化したビジネスモデルで、賃貸経営の天敵「空室リスク」を低減します。
②土地オーナー様にやさしい仕組み:オーナー様にもきめ細やかなサービスと仕組みで“コンシェルジュ対応”をしています。その中でも『30年家賃保証システム』は、オーナー様の立場に立って考えることのできる当社だからこそできた仕組みです。
③選べる2つの管理システム:当社は建てて終わりではありません。そのオーナー様の賃貸経営を永久的にサポートするために、賃貸住宅の一括借り上げ(サブリースシステム)と、賃貸経営を総合的にサポートする一般管理という、オーナー様の状況に合わせた選べる2つの管理システムをご提供しています。
④一人でも多くの入居者様に快適に住んでいただくために、入居者様限定=会員向けの『LivLi Club』という娯楽施設の優待やお得なクーポンサービスを提供しています。- 所在地
〒104-0061
東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー10F- 設立
- 2008年10月
- 従業員数
- 734名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
47,926百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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