掲載予定期間:2025/6/16(月)~2025/9/14(日)更新日:2025/6/16(月)

株式会社EDUCOM

【愛知/春日井】カスタマーサポート/アップセル・クロスセル営業※リーダー候補◆土日祝休み/ベネッセG

正社員
求人詳細

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仕事内容

【愛知/春日井】カスタマーサポート/アップセル・クロスセル営業※リーダー候補◆土日祝休み/ベネッセG

~ベネッセグループ/日本の教育の未来にICTで革新を/業界トップクラスシェア/年休125日(土日祝)~

■業務内容:
小・中学校向け校務支援システムに関するカスタマーサポート業務や
アップセル&クロスセル営業をお任せします。
ゆくゆくはチームリーダーとしての業務もお願いしていきます。

■業務詳細:
◇システム導入済の学校の先生方や教育委員会へのシステム活用サポート
└課題のヒアリング、課題に応じた活用提案、活用状況報告、システムのアップデート作業
└アップセル&クロスセル営業提案活動
◇新たに導入いただいたお客様のシステム利用開始までの構築・導入サポート
└お客様に合わせた導入プランの提案、システム初期設定や運用ルール策定のための打合せ実施
◇案件ごとのチームタスク、スケジュール管理、メンバーマネジメント業務

※入社後に一連の業務を覚えるために、最初はプレイヤーとして活動いただきます。
※担当地域:愛知県、三重県中心(東海・北陸地区にスポットで行くこともあり)

■当社について:
当社は、「子どもの未来にワクワクをとどける」をミッションに、学校支援システムの開発・販売・導入サポートを行う会社です。
◇多忙な先生の業務の効率化を実現する校務支援システム
◇保護者向け情報発信ツール
◇子どもの心と学びの記録・振り返り支援システム
など、学校全体の活動を支援するサービスを提供し、情報を繋げることで、学校に関わるすべての人に元気をとどけます。
また、当社はシステム導入後のサポートにも力を注いでいます。 不具合に関するものだけでなく、活用法の提案なども行い、学校や教育委員会と密な信頼関係を築きます。学校現場から得られた声を社内にフィードバックすることで、システムに進化・深化させ、より的確なコンサルティングを行うことができるよう研鑽を重ねていきます。

■トピックス:
◇導入校数は、全国の小中学校の「3校に1校」である10,000校を突破。
◇2019年に高校向け学習プラットフォームを提供する「Classi」と戦略的パートナーシップを締結。ベネッセグループにグループイン。

変更の範囲:会社内での全ての業務及びグループ会社の業務※グループ会社の業務は、出向時に限る。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・BtoB営業経験、またはカスタマーサポート、カスタマーサクセス業務経験(目安4年以上)
・普通自動車運転免許(AT可)

■歓迎条件:
・3~4名程度のチームリーダー経験
・小中学校、教育委員会に対する営業、サポート経験
・チームリーダーとしての、メンバーのタスク、スケジュール管理経験
・顧客課題の解決に向け社内外の調整を行い、解決まで自身が中心となり行った経験
・システム設計、開発、保守運用等でのLinuxOS操作の経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県春日井市如意申町7-7-5
勤務地最寄駅:JR中央本線・東海交通事業城北線/勝川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
JR中央本線「勝川駅」、名鉄バス「稲口」乗車5分・徒歩5分

<転勤>
当面なし
※転勤有無を選択可能

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):197,882円~226,050円
その他固定手当/月:57,618円~75,350円

<月給>
255,500円~301,400円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■その他固定手当:固定残業手当として月30時間~45時間/57,618円~75,350円※グレードに応じる/超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
■昇給:年1回(1月)
■賞与:年2回(6月・12月)
※生活応援手当、ワークスタイル手当別途あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:入社5年目以降対象

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得奨励制度(受験料会社負担)
■社外研修受講制度
■資格取得支援制度

<その他補足>
■個人災害総合保険(業務外のけがや疾病入院にも対応)
■懇親会費用の配賦(懇親会の費用を会社負担)
■安全運転奨励制度
■健康増進支援プログラム(個人加入のスポーツジム月会費一部を補助)
■リフレッシュ休暇推奨制度(有給休暇利用の推奨、リフレッシュ手当支給)
■リモートワーク有り(頻度は時期や部署による)
■時短制度(一部従業員利用可)
■出産・育児支援制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■夏季3日、年末年始6日
■出産休暇、育児休暇(毎年数名の実績あり)

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)パーソナルコンピューター通信、情報通信システムの設計、企画、施工
(2)コンピューターとその関連機器及びソフトウェアの開発、販売並びに情報処理・提供に関する事業
(3)パーソナルコンピューターのソフトウェアの保守、管理並びに技術の指導業務
(4)コンピューター技術教室、文化教室の経営
(5)コンピューターのプログラムの作成
(6)コンピューターのソフトウェア設計・プログラム開発及び技術提供並びに保守に関する業務
(7)地図データベース、その他データベースの作成・販売、コンピューターによる処理業務
(8)コンピューターシステムを利用した情報ネットワークによる情報処理並びに情報提供業務
(9)上記各号に付帯関連する一切の業務

■製品・サービスの特徴:
・統合型校務支援システム「EDUCOMマネージャーC4th」…情報を一元管理して共有/再利用することにより、校務の効率化はもちろん、教育の質の向上を実現します。
・気軽に教室でも利用できる校務支援システム「C4thポータブル」…さらに子どもの近くで、子どもたちの活躍を記録することができます。タブレットを利用した校務支援システムの活用で、教員の仕事をより効率化します。
・学校ホームページ「スクールWebアシスト」…開かれた学校づくりは日々の情報発信からと考えています。そのため、学校ホームページの「毎日更新」を強力にバックアップします。
・学校情報配信アプリ「C4th Home&School」…メールやホームページでは実現が難しかった情報の公開/配信を、専用アプリで安全確実に行うことができます。学校と保護者をつなぐ新しいツールです。
・確実な活用につながる「EDUCOMのサポート」…操作説明のみならず、システムの検討/導入からその効果を実感できるまで、アクティブにサポートします。

所在地

〒486-0918
愛知県春日井市如意申町7-7-5

設立
1990年7月
従業員数
320名
上場市場名
非上場
資本金
33百万円
平均年齢
34.5歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012930362

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