株式会社ザイエンス

【大阪府泉北郡】※日勤のみ※製造担当（木材加工）創業100年以上の老舗木材メーカー

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～週休二日制/借り上げ社宅制度あり/業界トップクラスのシェア・安定の経営基盤◎／住友林業や三井ホームなど国内大手企業との取引実績あり／創業100年を超える老舗木材メーカー／マイカー通勤OK（駐車場完備）～

■業務概要
当社の工場にて、住宅用木材や公園施設の木材関連製品等の製造オペレーター業務をお任せします。

■業務詳細：
・フォークリフト入出荷作業(木材等の積み込み作業)
・加工工程及び生産・在庫管理・生産管理
・工場内設備の簡易メンテナンス
・木材保存処理設備・木材加工機の操作（簡易な加工）
・作業日報の記入やＰＣ入力作業など

※ご経験に合わせ上記業務をお任せいたします
※ご入社後はOJTにて指導いたしますので、業界未経験でも安心です

■組織構成：
現在大坂工場の製造メンバーはの社員は20～30名ほどいます。30代～50代の社員が活躍しており、入社後は研修を交えつつ仕事に慣れるまでOJTにて業務を習得いただきます。

■働き方について：
残業平均は月15h程度で、働きやすい環境が整っております。
夏季休暇や年末年始休暇もあるため、ワークライフバランスの実現可能です。スポットクーラーや空調服を導入し働く環境も整えています。

■製品施工実績（大阪府）：
天王寺動物園（板塀）、もりのみやキューズモールBASE（ベンチ等）、服部緑地都市緑化植物園（ウッドデッキ等）
※上記は大阪府における当社景観エクステリア製品の一例です。

■当社について：
当社は、100年に及ぶ歴史／伝統のなかで蓄積してきた木材保存の技術を駆使し、高い耐久性を誇る木材を提供しています。製品は、住宅分野をはじめ公園遊具やウッドデッキ等の景観エクステリア等、景観／公園施設の多くに採用。長年の伝統を守りながら、変化する時代のニーズを傾聴し、変革を恐れることなく技術革新に努めています。
今後、日本が有する木の文化が国内外からの注目を集めることが期待されています。「木材保存」という伝統ある事業分野が新しい領域として更に発展できるよう、新しいステージの幕開けに向け「より快適な環境の創造」のため挑戦し続けていきます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞
■必須経験：
木材の製造業務に挑戦したい方

■歓迎要件：
・フォークリフト、危険物取扱者、玉掛技能講習、品質管理検定　等　の資格をお持ちの方
・製造現場での就業経験をお持ちの方
・設計図面の読み取り経験をお持ちの方(自己学習でも可)
・材料や資材の発注業務経験をお持ちの方



＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
大阪製造所
住所：大阪府泉北郡忠岡町新浜2-4-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：2000時間00分
休憩時間：70分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:10
＜その他就業時間補足＞
■時間外労働：月平均15時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
福利厚生その他の補足欄をご参照ください。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限40000円
家族手当：配偶者13000円、子ども一人につき4000円支給
住宅手当：持家（本人又は同居のご家族名義）の場合5000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度：有（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度：OJT制度、eラーニングアカウント貸与、会社指示による資格取得費用は会社負担

＜その他補足＞
▼家賃補助（試用期間）と借上社宅制度（試用期間満了後）について※1
～試用期間中～
家賃補助：賃貸物件※２の家賃５０％（上限５万円）を毎月支給
～試用期間終了後～
借上社宅制度適用：月給の７％※３の自己負担で賃貸物件を利用可能

※１通勤が困難（自宅から車で１時間以上、公共交通機関で１時間３０分以上かかる方）で会社が必要と認めた場合に適用
※２基本的には任意の物件を選定可能（一部契約不可物件あり）
※３一般的な賃料の場合

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇5日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数115日

■週休：土日祝休み
※月1、2回、土曜日出勤が生じます。
■長期休暇：夏季休暇4日、年末年始休暇6日
■有休について：入社直後に5日、入社して半年が経過した後に残りの5日を付与します。