パーソルキャリア株式会社
バイリンガルコンサルタント◆インセンティブ年4回支給◆英語が使える職場環境◆フレックス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
Bilingual Recruitment Solutions（BRS）は当社が展開する人材紹介サービスの一つで、【バイリンガルの求職者】の転職支援と【日系グローバル企業・外資系企業】の採用支援を強みにしています。ご入社後は、担当業界の知識やトレンドを理解し、継続的に人脈を築きながら、求職者様と企業様の未来に大きな影響をもたらす機会を創出していただきます。
■業務内容:
<企業の中途採用支援>
企業の成長を後押しする採用戦略を提案・実行していただきます。
・採用支援先の開拓：業界知識を活かし、新たな支援先企業を開拓
・人材マッチング・採用戦略の提案：企業の要件に合った人材をサーチ・提案し、企業の採用成功をサポート
・採用パートナーとしての継続的支援：転職市場の動向やアドバイスを提供し、企業を長期的に支援
<個人の転職支援>
キャリアパートナーとして転職活動を支援し、人生の変化をサポートします。
・転職活動支援：求職者の現在と希望をヒアリングし、最適な転職先を提案します。応募から入社後のフォローまでを包括的に支援（応募書類の作成支援や面接準備、条件交渉、入社から入社後のフォローなど）
・新たなキャリアの可能性を開拓：転職潜在層に対しても、転職市場の情報提供を通じて、新たなキャリアの選択肢を提案
■ポジションの魅力
・HR 業界をリードする存在の当社にて、企業と個人の成長に直接貢献できる醍醐味を味わえます
・インセンティブは年に 4 回支給タイミングがあり、実績次第で高みを目指せます。
・ご志向に応じて、将来的にはマネジメントやプレーヤーとしてのキャリアを選択することが可能です。
■はたらく環境：
・フレックス制度や、自律的なキャリア形成を支援する副業制度など、柔軟なはたらき方が可能です。
・営業サポートチームが、コンサルタントの庶務業務を日々サポートしています。
・人材紹介業界が初めての方でも業務を体系的に学び理解できるよう、研修チームが充実した研修カリキュラムとサポートを提供しています。
■BRS組織の特徴
・国籍やバックグラウンド含め、多様性豊かなメンバーがマルチカルチャーな環境で活躍しています。
・一人ひとりの成果が評価されやすく、また組織の成長に直接的に関わっていただける可能性も大きく秘めています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何かしらの営業経験者(法人／個人不問)
・TOEIC(R)テスト600点以上
■歓迎条件：
・ビジネスレベルの英語力
・人材業界での就業経験をお持ちの方
＜語学力＞
歓迎条件：英語中級
勤務地
【紀尾井町オフィス】
住所：東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート17F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
転居を伴う異動の可能性は将来的にありますが、当面転勤の予定はございません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
フレキシブルタイム：9:00～11:00、16:00～18:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
月間残業時間：20～30時間前後想定
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はございません。
給与
450万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：285,700円～380,900円
固定残業手当/月：89,300円～119,100円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
375,000円～500,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年収はご経験、スキルに応じて決定いたします
・業績に応じて上記年収とは別途でインセンティブを支給（年に4回）
・残業手当：40時間分の固定時間外手当を支給（上記年収は固定時間外手当を含む）。残業時間が40h/月を超えた場合は、別途超過時間分を支給。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給ないし通勤定期代として支給
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが中心です。
※その他適宜、職種別／階層別研修や勉強会実施予定。
＜その他補足＞
社会保険完備、財形貯蓄制度、保養所（健康保険組合）、法人向福利厚生クラブ会員、カフェテリアプラン（レジャー施設などの優待）も充実
【個人情報取り扱いについて】
弊社の採用活動における個人情報の取扱いについて（https://www.persol-career.co.jp/privacy/detail/recruit/）
をご一読いただき同意の上、ご応募ください
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
国民の祝日、年末年始（12/30～1/3）、夏季休暇（事業部門別のカレンダーに準ずる）、特別休暇（リフレッシュ休暇：最大15日）
会社概要
- 事業概要
■グループビジョン：「はたらいて、笑おう。」
■ビジョンステートメント：
はたらくことは、生きること。 はたらき方は、一人ひとり違うもの。
だから、自分の“はたらく”は、自分で決める。 すべての“はたらく”が、笑顔につながる社会を目指して。
■ミッション：「人々に”はたらく“を自分のものにする力を」
私たちパーソルキャリアの使命。
それは、人々の思い描く希望と社会からの期待がぴったりとフィットした、
まるで「はたらき方」と「生き方」が融合するような、充実した「あたらしいはたらく」を創造すること。
“その人らしい「はたらく」は、 自らの意志と行動でつくることができる” 私たちは、一人ひとりが持つ可能性を誰よりも信じています。
■バリュー：
“はたらく課題”と“ビジネス”を つなげてとらえ、自分ゴトとして その解決プロセスを楽しむ 私たちのすべての活動をミッションへとつなげるために。
パーソルキャリアが大切にする価値観。
「外向き」 目の前にいるお客さま、世の中が直面する課題や変化にいつも目を向ける。
「自分ゴト化」 自らの意志を持ち、自分ならどうしたいか常に自問自答する。
「成長マインド」 前向きにフィードバックを取り入れ、学び続けることで今の自分を広げていく。- 所在地
〒106-0041
東京都港区麻布台1‐3-1 麻布台ヒルズ 森ＪＰタワー21F- 設立
- 1989年6月
- 従業員数
- 6,929名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,127百万円
- 売上高
1,327,123百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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