関西電機工業株式会社

【大阪】経理◇創業75年超の老舗優良企業◇財務・決算・売掛管理等幅広く担当／NCグループの子会社

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～年間休日125日／創業75年超の老舗企業／NCグループの子会社・安定基盤◎／JSIA優良工場に認定／子会社の新藤田電業株式会社へ在籍出向／福利厚生充実～

■業務内容：
当社にて、経理業務をお任せします。将来的な役職を目指すことができる環境です。

■具体的には：
◇日次業務
◇仕訳・記帳業務
◇現金出納管理、銀行取引の記帳
◇売上・仕入の管理
◇月次・年次決算業務
◇月次決算の作成、四半期・年次決算の対応
◇決算整理仕訳の入力、財務諸表の作成
◇決算報告書の作成と提出
◇売掛金・買掛金管理
◇売掛金の請求書発行と入金確認
◇買掛金の支払い管理、請求書の照合
◇給与計算、社会保険手続き、年末調整業務
◇その他、見積書作成など総務業務全般

■入社後の流れ：
入社後、半年～1年は関西電機工業株式会社本社にて研修を実施いたします。その後新藤田電業株式会社（本社大阪）へ在籍出向しに勤務する予定となります。

■新藤田電業株式会社について：
新藤田電業株式会社は、親会社である関西電機工業株式会社の出資を受け、藤田電業株式会社の事業を承継し、2024年9月6日に設立致しました。藤田電業株式会社の長年にわたり地元で電気のスペシャリストとしての地位を確立してきた経験を活かし、新たな時代への挑戦者として、技術と信頼を基盤に、地域社会のインフラを支えることを目指しています。
◇最新の電気工事技術を駆使し、効率的かつ安全な施工をご提供します。少人数のチームならではのフットワークの軽さと細やかなサービスを誇りにしており、お客様一人ひとりのニーズに柔軟に対応いたします。

■当社の特徴：
◇1946年の創業以来、当社は一貫して電気の分野で社会に貢献することに専念してきました。これまでに培ってきたノウハウや実績、高度な技術力、提案力、そしてそれらに裏打ちされた品質と信頼性に対して、多くのお客様から高い評価をいただいております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・経理経験（年次決算／月次決算）をお持ちの方

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：大阪府東大阪市新喜多1-6-30
勤務地最寄駅：大阪メトロ中央線／高井田駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
新藤田電業株式会社 本社
住所：大阪府東大阪市宝町7‐9
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
入社後、半年～1年は本社にて研修を実施／その後新藤田電業株式会社（事業：電気工事・電気設備導入・メンテナンス）へ在籍出向し、勤務する予定となります。

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:30～17:40 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：70分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月50,000円まで
家族手当：配偶者10,000円、子一人につき5,000円
住宅手当：10,000円
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■ゆとりーと共済・中退共

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■休日：土日祝休み
■休暇：年末年始休暇、夏季休暇、介護休暇、特別休暇、慶弔休暇
■有給休暇：年3日の有給休暇消化あり
※子会社では、年間10日程の休日出勤あり