株式会社西日本シティ銀行
【博多】新規事業開発/ICT企画◆先端技術を使用した新規開発/完全土日祝休み/私服勤務OK◆
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~【福岡】ICT新規事業開発◆先端ICTでの新規事業開発/他業界からの入社者も3割◆年収~800万円◆全国の地銀の中でもトップクラスの総資産・預金高◆西日本シティ銀行~
■業務内容:
当行デジタル戦略部にて新規事業開発(ICT企画業務)に従事していただきます。
先端技術(ICT)を活用した新規事業・新規サービスを創出するにあたり、企画の立ち上げから推進までを担って頂くことがミッションです。
<具体的には>
・先端技術(ICT)を活用した金融関連ビジネスや革新的な銀行・カード・証券サービス等の企画・開発・推進
・ICT及びICTを活用した金融関連ビジネス等の調査・発掘
※0→1、スケールアップいずれも担当頂きます/対象分野・サービス等
一般個人から大企業まで幅広い分野、又、地域活性化につながるビジネスや商品・サービスを想定しており(デジタルデバイス、ビッグデータ、AI、IoT、ブロックチェーン、生体認証等を活用したFinTechサービス(融資、資産運用、決済、コンサル等)など)福岡から最先端のキャッシュレス・アプリ・インターネットバンキング・フィンテックサービス等の企画に携わることができます。
当行の基本戦略である「お客さま起点の”One to Oneソリューション”」の展開に向けて、デジタルと地銀ならではのヒューマンタッチを融合させた新規サービスの開発やUXの向上に取り組んでいます。地銀第2位のダウンロード数を誇る西日本シティ銀行アプリをはじめ、法人向けのプラットフォームサービス等の機能の充実を図るとともに、今後非金融の新規サービスにも取り組んでいく予定としており、大手ベンダーや地元スタートアップとも連携しつつ、サービスの企画立案およびプロジェクト管理・推進を行い、DX推進に取り組んでいただきます。
■配属先情報:2020年4月の新設部署
配属予定のデジタル戦略部は2020年4月に創設された新しい部署で、対個人向け/法人向け/自社向けに様々なデジタル企画を推進しています。
現在は約60名前後が在籍しており、20代から50代までまんべんなく在籍していますが、異業界含めた中途入社の方も続々と増えており、直近では約3割まで増加しています。それに伴いこれまでの働き方も変えつつあり、私服勤務もOKとしています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※下記いずれも
・新規事業の立上げ・起業や、新商品・サービス等の企画・開発の経験
・システム開発に必要な業務要件定義のスキル・経験
■歓迎条件:
・フィンテック企業、クレジット会社、証券会社のシステム開発の経験のある方
・ブロックチェーン、人工知能などの最新の技術を利用したサービスの導入経験、又はシステム開発の経験のある方
・FinTech分野で新しいビジネスを創造したい、または起業したい、経営者になりたいとお考えの方
勤務地
本部
住所:福岡県福岡市博多区博多駅前1-3-6
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
制度上での可能性はありますが、前提としたものではありません
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※想定残業時間は30h/月前後です
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
当期間での待遇に変更はありません
給与
400万円~800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~400,000円
<月給>
250,000円~500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※昇給:年1回(4月)、賞与:年2回(6月・12月)
※将来的には役職に応じて裁量労働制も選択できます
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:規定により支給
家族手当:規定により支給
住宅手当:規定により支給
寮社宅:独身寮・社宅あり(規定あり)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:確定給付年金
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
・キャリア採用者オリエンテーション
・キャリア採用者研修
・外部研修
など
<その他補足>
・地域手当
・財形貯蓄制度
・従業員持株会
・共済貸付制度
・福利厚生パッケージサービス
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
ほか、連続休暇(5日)、制度休暇、年次有給休暇、慶弔休暇 など
会社概要
- 事業概要
■企業概要:
福岡市に本店を置く地方銀行
■事業詳細:
・預金業務
・融資業務
・その他付随業務
■特徴:
・当行は、九州域内に169か店、全国に176か店の店舗を展開しています。海外には、香港・上海・シンガポールの3か所に駐在員事務所を設置しています。また国内・海外あわせ9行の金融機関と提携。幅広いネットワークとグループ総合力で、多様なニーズに対応しています。地方銀行としてはトップクラスの経営規模と業績を誇ります。
・国内外を問わない店舗展開と他金融機関との連携による幅広いネットワークとグループ総合力で、地元企業・個人のお客様とともに歩む「総合力No.1の地域金融グループ」を目指し、日々努力を重ねています。一方で既存の実績に甘えることなく、新たな分野への挑戦を積極的に行っています。お取引先企業の人材に関する課題を解決する人材紹介業やお客様の多様な相続ニーズに対応する信託業務といった新規ビジネスへの参入を進めています。お客様の起業を支援する「NCB創業応援サロン」の開設や「NCB創業相談会」の実施といった新規企業へのサポート、九州大学の特定関連会社と共同で設立した、九州地域の大学発のイノベーションの創出を支援する「QB第一号ファンド」の設立など、地域の新たな産業の創出にも貢献しています。- 所在地
〒812-0011
福岡県福岡市博多区博多駅前3-1-1- 設立
- 1944年12月
- 従業員数
- 3,300名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 85,700百万円
- 売上高
185,595百万円
- 経常利益
- 35,609百万円
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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