掲載予定期間:2025/7/3(木)~2025/10/1(水)更新日:2025/7/3(木)

CJ Olive Young Japan株式会社

【OLIVE YOUNG】PBブランドのPR・ソーシャルマーケティング担当◆転勤無し

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【OLIVE YOUNG】PBブランドのPR・ソーシャルマーケティング担当◆転勤無し

~韓国で大人気!ヘルス&ビューティーストア「OLIVE YOUNG」/オリーブヤングのプライベートブランド(PB)製品を日本市場に展開・拡大中/韓国コスメ好きにおすすめ★

■業務内容:
当社のプライベートブランド「WAKEMAKE」「BIOHEAL BOH」等の日本市場でのブランド認知度や売上向上のためのマーケティング戦略をお任せします。
【詳細】
・ 自社ブランドの公式SNSアカウントKPI設定
・ 投稿内容企画、コンテンツ立案・実行
・ キャンペーン別のインフルエンサー施策プラン立案および運用
・ WOM(Word of Mouth) のためのインフルエンサーギフティング運用
・ビューティー市場の調査
・オフラインマーケティング (POPUP、イベント出展など)
・韓国本社とのコミュニケーション
・インサイトレポート作成 (韓国語・日本語)

■このお仕事の魅力
(1)韓国トップクラスのビューティーブランドの最前線で活躍
韓国OLIVE YOUNGのプライベートブランドを日本市場で拡散するPRの最前線に立てること、また日本だけでなく韓国のビューティートレンドを自らキャッチして仕事に生かせることに大きなやりがいを感じます。
(2)SNS戦略から企画・実行まで一貫して関われる
Instagram、X、TikTokなどの公式アカウントを戦略的に運用でき、自ら企画した投稿・キャンペーンが話題となり、売上に直結する喜びが味わえます!

■部署構成
リーダー1名、メンバー3名

■当社について:
~親会社は韓国で業界トップクラスのヘルス&ビューティーストア~
CJ Olive Young Japan株式会社は、韓国発のヘルス&スタイルビューティーストア「OLIVE YOUNG(オリーブヤング)」の日本法人であり、主にオリーブヤングのプライベートブランド(PB)製品を日本市場に展開・拡大することを中心とした事業を展開しています。
CJ Olive Young Japanでは、オリーブヤングで培ったトレンド分析力と商品開発力を活かし、スキンケア、メイクアップなどのPBブランド(BIO HEAL BOH、WAKEMAKE、Bring Green、Colorgram等)を日本の消費者に向けて提案・販売しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・化粧品業界、またはファッション業界でブランドマーケティング/PR経験のある方
・韓国語 日常会話~ビジネスレベル
・外部取引先(広告代理店、メディア、インフルエンサー事務所等)との折衝業務経験のある方

<語学補足>
■必須条件:韓国語 日常会話~ビジネスレベル

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区西新橋2-7-4
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:30時間ほどを想定しています

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※最長6ヶ月まで延長あり

給与

<予定年収>
415万円~678万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):2,802,300円~4,803,936円
固定残業手当/月:58,142円~99,672円(固定残業時間32時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
291,667円~500,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■給与改定:有(年1回、会社の業績による)
■賞与:有(社内規定による)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月
住宅手当:15,000~25,000円/月※規定あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:※規定あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・語学スキルアップ支援
・資格取得支援

<その他補足>
【働き方】
・時差出勤制度
・産前産後/育児休業制度
・服装自由
【ワークライフバランス】
・住宅手当(社内規定による)
・グループ会社(CJグループ)商品の社員割引制度
・福利厚生倶楽部(リロクラブ)加入
【職場/業務環境】
・法人携帯(業務用)支給
・オフィス置き菓子/ウォーターサーバー/コーヒーマシン
【健康】
・定期健康診断/ストレスチェック実施
・インフルエンザ予防接種費用支援
【慶弔】
・慶弔金
【その他】
・永年勤続表彰制度
・社員紹介制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年次有給休暇 10日~20日(社内規定による)
年末年始休暇、リフレッシュ休暇3日(社内規定による)、慶弔休暇

会社概要

事業概要

■当社について:
CJ Olive Young Japan株式会社は、韓国発のヘルス&ビューティーストア「OLIVE YOUNG(オリーブヤング)」の日本法人であり、主にオリーブヤングのプライベートブランド(PB)製品を日本市場に展開・拡大することを中心とした事業を展開しています。親会社であるCJグループの傘下にあるCJ Olive Youngは、1999年の創業以来、韓国でトップクラスのヘルス&ビューティストアとして、多くの若年層を中心に高い支持を受けてきました。

CJ Olive Young Japanでは、オリーブヤングで培ったトレンド分析力と商品開発力を活かし、スキンケア、メイクアップなどのPBブランド(BIO HEAL BOH、WAKEMAKE、Bring Green、Colorgram等)を日本の消費者に向けて提案・販売しています。これらの製品は、韓国国内で高い評価を受けているだけでなく、成分や使用感、安全性にも優れており、日本市場の高い品質基準にも対応しています。

販売チャネルとしては、Amazon等の主要ECモールに加え、全国のドラッグストアやバラエティストアでも順次展開を進めており、幅広い流通網を通じて、より多くの消費者に製品を届けています。

今後も日本の市場ニーズに応じた商品提案とマーケティング活動を強化し、韓国の最新ビューティートレンドを日本に届けるとともに、安心・安全な正規品を提供することで、顧客満足度の向上とブランドの更なる認知拡大を目指してまいります。

所在地

〒105-0003
東京都港区西新橋2-7-4

設立
2024年5月
従業員数
25名
上場市場名
非上場
資本金
365百万円
平均年齢
33歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013023350

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