掲載予定期間:2025/7/3(木)~2025/10/1(水)更新日:2025/7/5(土)

ログミー株式会社

【フルリモート可】Web/UI/UXデザイナー◆1人目のデザイナー募集!/Sansanグループ

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【フルリモート可】Web/UI/UXデザイナー◆1人目のデザイナー募集!/Sansanグループ

【自社プロダクト~コーポレートブランディングまで一貫してお任せ/ビジネスパーソン向け自社WEBメディアや上場企業に向けたIR支援メディア、投資家向けイベント等を展開/フレックス/自分のアイデアを形にできる◎】

■業務概要:
成長を続ける本サービスのデザイン体制を強化するため、初の専任デザイナーを募集します。1人目のデザイナーとして、ユーザーの課題や要求の可視化や整理から解決案を考え、プロトタイピング、最終的なUIデザインの落とし込みまで一気通貫で担当いただきます。
また、サービス体験やブランドトーンをゼロから再構築いただきたいと考えております。社内の経営陣、エンジニア、ビジネスサイドメンバーと直接やりとりしながら、デザインの力で事業成長を牽引いただくことを期待しています。

■業務詳細:
- サービスやプロダクトに関するデザイン要件の整理および要件定義
- Webサイト・LP・管理画面・アプリUIなどのビジュアルデザイン
- マーケティングチームと連携した、集客・コンバージョン最適化のためのデザイン施策(LP改善・バナー制作・ABテスト等)
- デザインガイドラインの策定やブランドトーンの設計
- ユーザー体験を意識した情報設計・ワイヤーフレームの作成
-自社イベント、セミナー開催における各種クリエイティブ作成
-コーポレートサイト、採用サイトなどコーポレートブランディングに関わるクリエイティブ作成
- 役員・エンジニアとの密な連携によるプロジェクト推進
- 業務委託メンバーの進捗管理/ディレクション

■魅力:
- 初の専任デザイナーのため、裁量大きく、クリエイティブ統括が可能
- 今までの経験を活かして、要件定義からデザインの実制作まで一気通貫で携わる
- 経営層・開発チームと密に連携し、意思決定の初期から関与可能
- サービス体験やブランドトーンをゼロから再構築が行える
- 将来的にはチームビルディングやデザイン組織づくりにも挑戦可能

■働き方:
- フルリモート勤務相談可能
- コアタイムありのフレックスタイム制
- 入社時に10日間の有給付与

■組織構成:
エンジニアチームへの配属となり、現在は業務委託が担当しております。※一部親会社へ委託。20~30代が中心のチームです。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれも必須
- WebサイトまたはアプリのUIデザイン経験(5年以上目安)
- 要件定義やワイヤーフレーム作成など、上流工程の経験
- メンバーのマネジメントやディレクション経験

勤務地

<勤務地詳細>
★24年~新本社
住所:東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 32F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:8:00~11:00、15:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
■柔軟に働き方が選択できるため、残業を全くしていない社員もおります。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
550万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):341,000円~666,000円
固定残業手当/月:127,771円~174,538円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
468,771円~840,538円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルによっては上記より高い金額でオファーする場合もございます。
■給与改定:年2回(12月・6月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(上限3万円/月)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
入社後はOJTを中心に知識習得を行って頂きます。

<その他補足>
■社用PC:最新のMacを支給
■書籍購入制度:業務に必要な書籍を経費で購入可能
■インフルエンザ予防接種手当:最大5,000円支給
■リモート懇親会補助制度:最大2,000円支給
■リモート手当:5,000円/月
■役職手当
■インセンティブ制度
■ビジネスカジュアル可

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏季休暇(7月~9月の間に2日自由に取得)、慶弔休暇、生理休暇(女性のみ※最大月1回有給付与)、ウェルカム休暇(入社から半年以内に使用可能な有給を1日付与)、誕生日休暇

会社概要

事業概要

三菱ケミカルグループ、ロート製薬、三井不動産をはじめ、掲載実績・上場企業数1,500社突破/月間300万人の個人投資家が当社サービスを利用!

近年、フェイクニュース・切り抜き記事等、偽・誤情報が真実よりも速く広まるという「ネット汚染」が社会問題になっております。
その社会問題の解決を目指し、上場・Sansanグループ会社の当社は「世界をログする。世界を変える。」というビジョンを掲げ、「説明会、イベント、インタビュー、ネット配信」などでさまざまな“場”での発信/生まれた情報を、全文書き起こしてログ化することで、価値ある情報を必要な人に"ありのまま"届ける=”真実・事実情報のみ”を届けるプロダクトを開発・提供しております。

【事業概要】
上場企業と投資家をつなぐ架け橋である、IRプラットフォーム<logmi Finance>をはじめ、 ビジネス情報WEBメディア<logmi Business>などを展開しております。
主要サービスである<logmi finance>は各上場企業の課題である企業価値向上を促す「IR活動(投資家へのアプローチ・認知度の拡大等)」や 個人投資家の課題「投資先企業選び」に焦点を当て、 両者の課題を解決できるIRプラットフォームを提供しています。年間250社ほど利用企業が増加・サービス継続率も90%以上をキープし続けており、売上は毎期140%以上の成長し続けております。

【日本の上場企業の魅力を伝え、投資家との繋がりを支援する「IRプラットフォーム」とは】
近年、市場区分再編など上場企業に求められる対応が増えており、企業価値向上を促す「IR」活動が注目されております。しかし、IR活動に有効な「決算説明会の運営」「決算資料作成」等のIR関連業務は、社内にノウハウもなく、多くの時間やコストがかかり負担が大きいため、後手になっている企業が多いのが現状です。 そこで同社は、上場企業の各社の課題解決に向けて、 「決算説明資料の作成」から「決算説明会の記事化」「個人投資家向けのイベント運営」などIRに関する課題を何でも解決できるような複数のサービスラインナップがあり、一気通貫でサポートできるIRソリューションサービスを提供しています。

所在地

〒150-0031
東京都渋谷区桜丘町1-1

設立
2013年8月
従業員数
67名
上場市場名
非上場
資本金
29百万円
平均年齢
36歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013023499

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