掲載予定期間:2025/7/3(木)~2025/10/1(水)更新日:2025/7/8(火)

ペプチドリーム株式会社

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【川崎】経理(決算・固定資産管理・税務等/チームリーダー候補)※東証プライム上場の医薬品メーカー

正社員
転勤なし
上場企業
求人詳細

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仕事内容

【川崎】経理(決算・固定資産管理・税務等/チームリーダー候補)※東証プライム上場の医薬品メーカー

~がん治療やアレルギー、インフルエンザの治療薬に活用されるペプチド創薬開発/フレックス制/自己資本比率50%超と安定企業~
■業務概要:
会社グループの成長に伴い、経理体制の強化を目的としたチームリーダー候補の募集を行います。
財務・経理グループは、「医療のあり方や患者さんの人生に変革をもたらす次世代医薬品の創出」を実現するための様々な挑戦を、会計・財務・税務の側面から支える部署です。
他部署及び子会社とのコミュニケーションも多く、組織をまたいだ横断的なプロジェクトへの参加など、財務経理職としての知識や経験を活かしながら、新しいスキルや経験を積んでいくことができます。
上場企業としての高度な会計・開示業務に携わるとともに、国際会計基準(IFRS)やグループ通算制度など、専門性の高い分野にも積極的に関与いただけます。

■業務内容詳細:
1)月次・四半期・年次決算業務の統括
・日次業務のレビュー(請求書確認、仕訳入力、データ入力)
・四半期・通期決算の取りまとめ(組替表、連結パッケージ、連結精算表、連結CF、短信、有価証券報告書等)
2)固定資産管理の統括・改善
3)税務対応
・税務申告書のレビュー
・グループ通算制度対応
4)その他
・業務フローの見直し・効率化推進
・部門間・子会社との連携強化
・株主総会対応
・会計監査対応
・内部統制の整備・運用

■組織構成:
4名で構成されています。

■当社の特徴:
・バイオ医薬品企業として、ペプチド創薬開発を行ってきました。複数の大手医薬品メーカーと共に、共同研究開発も進行中です。自社プロジェクトだけではなく、PDPSの技術ライセンス契約も各社と進めており、創薬だけでない収入源を確保しています。
・世界中の戦略的パートナーと緊密な連携を取り、疾患領域や薬物の投与経路などを問わずに、各ターゲットに対するヒット化合物の探索などを行っております。
・今後は自社創薬にも事業を展開する展望があり、オンコロジー関連など複数のパイプラインが進行しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・上場企業またはそれに準ずる企業での経理実務経験(5年以上)
・月次・四半期・年次決算の担当経験
・会計基準(日本基準またはIFRS)に関する知識

■歓迎条件:
・連結決算・開示資料作成の経験
・税務申告書作成・レビュー経験
・英語での業務経験(読み書きレベル)
・税理士・USCPA等の資格保有者
・チームマネジメントまたはプロジェクトリードの経験

<語学補足>
【歓迎】英語での業務経験(読み書きレベル)

<必要資格>
歓迎条件:税理士

勤務地

<勤務地詳細>
本社・研究所
住所:神奈川県川崎市川崎区殿町3-25-23
勤務地最寄駅:京急大師線/小島新田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
基本出社となります

<転勤>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:30
フレキシブルタイム:7:30~11:00、14:30~21:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
標準労働時間:8時間/日想定残業月20h以内

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
550万円~850万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~390,000円
固定残業手当/月:78,000円~130,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
298,000円~520,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※現在の年収・希望・経験・能力等を総合的に勘案して決定します。
※賞与の支給は決算賞与の位置づけの為、会社の業績等により決定されます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限150,000円まで支給
家族手当:扶養手当あり
住宅手当:一律45,000円
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
■年額6万円までの自己研鑽支援制度あり

<その他補足>
■持ち株会制度
■確定拠出年金制度
■短時間正社員制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

年末年始休暇(12/29~1/4)、年次有給休暇(入社日より付与)、特別休暇(慶弔休暇、夏期休暇、産前産後休暇、その他)
※クリスマス・GW期間に支給される特別有給休暇あり(年5日)

会社概要

事業概要

■事業内容:
独自の創薬開発プラットフォームシステムであるPDPS(Peptide Discovery Platform System)を活用し、国内外の製薬企業との共同研究開発のもと、新しい医薬品候補物質の研究開発を行っています。
 
■主な開発創薬:
(1)特殊ペプチド治療薬…歴史的に低分子化合物では見出す(阻害する)のが困難だったタンパク質、タンパク質相互作用を阻害する治療薬や、特定の生体内情報伝達経路を活性化するアゴニスト(活性化治療薬)を見出すことが可能です。細胞外ターゲットに対して有効なアプローチであり、極めて高い薬理活性及び選択性を達成するだけでなく、比較的高い安全性及び忍容性を付与でき、多くの異なる投与経路を選択することが可能です(現在、細胞内ターゲットに関しても有用であることを示す実験結果を蓄積しつつあります)。更に、特殊ペプチド治療薬は、現在使用されている抗体医薬品を中心とする生物学的治療薬に対して、薬品の品質管理や製造コストの面で極めて高い優位性を持っています。高品質で安価な治療薬を供給するうえで、この2つの優位性は極めて重要であると考えています。
(2)低分子治療薬…同社のPDPS、最先端の創薬技術を駆使することにより、ヒットペプチドから得られる情報をもとに低分子化合物をデザインすることが可能です。こうしたドラッグデザイン技術により、低分子化合物が有する経口吸収性等の優れた能力と、もとの特殊ペプチドが有する薬理活性等の優れた能力の両方を併せ持つ低分子化合物を創製することができます。
(3)ペプチド薬物複合体(PDCs)…特定の細胞・組織に対して結合能力及び選択性の高い「特殊ペプチド」と、特定の細胞・組織に届けたい「薬物」を化学的に結合させた複合体です。この特殊ペプチドがキャリア(運び屋)となり、「薬物を届けたい細胞・組織に選択的に届ける」というアプローチは、治療薬開発の重要な未来の形となります。このアプローチにより、健康な細胞・組織への影響や副作用を最小限に抑えたうえで、治療が必要な細胞・組織に選択的に薬物を届けることが可能となり、薬物の治療効果を最大化できます。

所在地

〒210-0821
神奈川県川崎市川崎区殿町3-25-23

設立
2006年7月
従業員数
217名
上場市場名
プライム市場
資本金
3,956百万円
売上高

46,676百万円

経常利益
20,888百万円
平均年齢
37.7歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
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求人コード 3013027225

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