LINEヤフー株式会社

【在宅可】セキュリティエンジニア／内部不正対策◆日本最大級のテックカンパニー◆土日祝休／フレックス

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【検索・ポータル、eコマース、メッセンジャー、広告など、多様な領域において事業を展開／ハッピーフライデーやサバティカル休暇制度などワークライフバランス◎】

■ポジション概要：
◎LINEヤフーには膨大な社内ドキュメントやソースコードが存在します。これらの社内情報が不正に外部に持ち出された場合、LINEヤフーのサービスを利用している利用者や会社全体、そしてLINEヤフーで働く従業員にも大きな被害が発生する可能性があります。
◎LINEヤフーでは、情報の不適切な利用や持ち出しを防ぐため、社内にさまざまなモニタリングツールを導入し、収集したログを分析しています。当社の活動を支え、従業員が安心して仕事に集中できる環境を保つため、内部不正対策をするポジションです。

■主な業務内容：
【データ分析と不正検】
◎知組織内の各所から取得したデータを組み合わせて分析し、不正の兆候を検知します。
◎さまざまなセキュリティツールを使用して、情報の持ち出しをはじめとする不正の兆候を検知します。兆候を検知した場合は関係部署と協力して対応します。
◎意図的、非意図的を含め不正な行為につながる条件を分析し検知することで、正当に働いている従業員と組織を守ります。

【ツールの開発と改善】
◎データ分析やモニタリング運用を効率化するツールを開発、運用します。

【プロセスの特定と実装】
◎関連部署と協力して、組織内の脅威を軽減するプロセスを特定、実装、および文書化します。

■歓迎条件：別枠記載の条件と併せて下記に該当する方を歓迎
・英語マニュアルの理解
└翻訳ツールを使いながら、セキュリティソリューションの英語のマニュアルを理解できる
・Data Protectionに関する経験
└製品の設計、導入、または運用経験
・データの探索と分類
└データの探索（Discovery）および分類（Classification）
・セキュリティインシデントの分析
└情報漏洩の分析および原因究明
・DLP、SIEMの管理・運営
・ポリシー設定などの管理・運営
・英語での業務に抵抗がない方（バイリンガル歓迎）

変更の範囲：会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・インフラ・セキュリティのイベントまたはログのダッシュボード、レポート、および視覚化を提供した経験
・インサイダーの脅威操作の調査をサポートした経験
・データセキュリティに関連するプロジェクトマネジメントやサービス運用経験

■歓迎条件：
・インハウスツールの開発
└PythonやJavaScriptなどを使ったプログラミング
└基本的なLinuxの操作
└GitHubを使った開発
※続きは職務内容欄へ記載しております。

＜語学力＞
必要条件：日本語中級
歓迎条件：英語中級

＜語学補足＞
【必須】JLPT N2程度の日本語能力（通訳不要なコミュニケーションレベル）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー
勤務地最寄駅：東京メトロ各線／永田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定めるすべての事業所に配置転換の可能性があります。（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※業務上の指示により所属オフィスへの出社が必要になることがあります。
※車いすの方でも勤務が可能なオフィスです。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:15
＜その他就業時間補足＞
※部署により通常勤務（9:30～18:15）、シフト勤務あり。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：出社分を実費支給（上限15万円/月）
社会保険：■総合福祉団体定期保険
■社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
社員向け研修制度、語学研修、マネジメント研修、LINEヤフー Job Challenge、社会人ドクター進学支援など

＜その他補足＞
■LINEヤフー Working Style手当（リモートワークにおいて働く環境を整備するための手当／月額11,000円）
■ハッピーフライデー（祝日が土曜の際は前労働日を振替休日とする）
■選択型確定拠出年金制度
■総合福祉団体定期保険
■長期所得補償制度
■財形貯蓄制度
■株式累積投資制度
■定期健康診断・人間ドック二次検査の費用補助
■社内マッサージ室
■サークル
■懇親会費補助　など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

※入社直後の付与日数は入社月により異なります。
年次有給休暇、年末年始休暇、特別有給休暇（慶弔、マタニティなど）、ハッピーフライデー（祝日が土曜日の場合前労働日を振替特別休日）、サバティカル休暇制度