旭化成不動産レジデンス株式会社

【神保町/転勤無し】分譲マンション管理（旭化成｜ATLAS）◇旭化成グループ／平均残業27.30時間

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【旭化成グループで安定就業／転勤無／3年未満の離職率ゼロ・福利厚生充実・平均残業27.3ｈと長期就業可能】

■業務内容：
・マンションの運営サポート（フロント業務）に従事いただきます。関連会社「旭化成不動産コミュニティ株式会社」へ出向となり、旭化成不動産レジデンスが運営している分譲マンション「ATLAS」を中心にご担当いただきます。
具体的には以下の通りです。
１）理事会・総会への参加と運営フォロー
２）予算・決算書（出納・会計報告）、議案書等の書類の準備
３）日常的な建物の巡回、管理員の業務管理、管理点検業務の進捗確認　４）マンション内に貼り出す掲示物の作成（工事・清掃の案内等）
５）工事・清掃業者への発注と実施、および請求の確認
６）大規模修繕工事に向けた提案
７）長期修繕計画の見直し提案、資金計画等のサポート
※出向先：
・社名：旭化成不動産コミュニティ株式会社
・勤務地：東京都千代田区神田神保町1-105
・事業内容：マンション管理事業、マンション管理に関するコンサルティング、設計及び工事監理事業、リフォーム事業、物販事業、損害保険代理事業

■職務の特徴：
担当棟数は平均8～10棟程度となり、計4～5名のチームで業務を分担しながら進めていただきます。規模は30～300戸と幅広く、主に東京都・神奈川県横浜・川崎エリアの物件が中心です。残業時間も平均残業27.30ｈと少なく、働きやすい環境です。

■同社の魅力と特徴：
【◇旭化成グループで安定基盤有／グループ連携体制】同社は、旭化成グループの中で旭化成ホームズ・旭化成リフォームなどと、住まいを通じて“安心で豊かなくらし”の実現を目指し事業を展開している住宅領域を担う1社です。
【◇旭化成不動産コミュニティの特徴】旭化成の都市開発事業は、法定再開発・マンション建替え等に定評がございます。戸建住宅事業で培った豊かなノウハウをもとに生まれたのが、都市型分譲マンションシリーズ「アトラス」です。旭化成不動産コミュニティは、入居後の快適な生活をお約束するマンション管理業務を手掛け、お客様のマンション生活をトータルサポートしております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・分譲マンション管理業務経験
■歓迎条件：
・管理業務主任者資格
・マンション管理士資格

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング5F
勤務地最寄駅：三田・新宿・半蔵門線／神保町駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
フレキシブルタイム：7:00～11:00、16:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■平均残業27.3ｈ

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の勤務条件に変更ございません。

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：持家住宅手当あり※要件有（入社後の購入に限る）
寮社宅：借上社宅制度あり※要件有
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■1年程度の専任のインストラクターによるOJTでの教育体制
■資格手当有（宅地建物取引士）※要件有：取引士証を取得していること
■資格取得報奨金有り

＜その他補足＞
■産休・育休制度（取得実績あり）
■時短勤務制度
■旭化成福祉共済会制度
■確定拠出年金

完全週休2日制（休日は水・日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

水曜、日曜、祝日
・有休（初年度15日、最高20日） ・夏季 ・年末年始 ・慶弔
※会社カレンダーにより水曜出勤有
※業務都合で休日出勤の場合は振替休日を適用