掲載予定期間:2025/7/10(木)~2025/10/8(水)更新日:2025/7/10(木)

UDトラックス株式会社

【埼玉/上尾】輸送管理担当◆未経験歓迎/英語力を活かせる/プライム上場いすゞグループ(1217)

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契約社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【埼玉/上尾】輸送管理担当◆未経験歓迎/英語力を活かせる/プライム上場いすゞグループ(1217)

■業務概要:
本ポジションは、海外からの部品の輸送手配や入通関に必要な書類の準備、日本到着までの貨物追跡を行うポジションです。社内外の様々な関係者と緻密なコミュニケーションをとりながら、輸送リードタイムの短縮やコスト削減、CO2排出削減など業務効率化など、幅広い役割を果たします。単なるオペレーションではなく、最適なシナリオとコストを基に、UDトラックス上尾工場および群馬倉庫へ品質を損なうことなく物品をタイムリーに輸送するやりがいの大きな仕事です。
Transport controllerは、多くの海外のカウンターパートとの協力を通じてグローバルな業務を遂行し、国際的な視野を広げながら成長できるポジションです。このポジションは、Production Logistics Transport Operation Japanの組織に属し、その中のTransport Materialチームのマネージャーの指示の下で活動します。

■具体的な業務内容:
・海外部品サプライヤーからの輸入実務全般
・生産部署とのタイムリーな連携による、生産計画の担保と不要コスト回避の実現
・納期遵守率/輸送コスト効率化などのKPI指標に対するレポート作成
・輸送網と輸送コストの最適化

<主なステークホルダー>
社内:海外在籍のTransport controller、関連部署
社外:船会社、物流業者、通関業者

<使用言語>
・日本語(チーム・社内のコミュニケーションをメインに使用。)
・英語(社内の海外メンバーや社外ステークホルダーとのやり取りで読み書きメインに使用。)

■このポジションの魅力
・日本の物流の約9割を支える「トラック」の安定生産を、物流面から支える社会的意義の大きいポジションです。
・日々変化する社会情勢の中で、国内外の関係者と連携しながら、部品輸送の最適化を図るダイナミックな業務です。
・多様なステークホルダーと協働する環境の中で幅広い業務に触れながら、経験の幅を広げ、将来的にはサプライチェーン全体を見渡すキャリアを築くことが可能です。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
~職種・業界未経験者歓迎~
■必須条件:
・大卒以上または同等の資格
・日本語(Fluent以上)
・英語(Intermediate以上)
・Microsoft Officeの基礎知識

■歓迎条件:
・物流領域のご経験もしくは知識

<語学力>
必要条件:英語初級

勤務地

<勤務地詳細>
上尾オフィス
住所:埼玉県上尾市大字壱丁目1番地
勤務地最寄駅:JR高崎線/上尾駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
在宅勤務制度あり※出社前提ですが、制度利用はOKです

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■所定労働時間:8時間■平均残業:0~15時間/月

雇用形態

契約社員


<契約期間>
0年3ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
試用期間中は有期雇用契約となります(入社後3カ月間、期間満了後、正規任用予定)

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中と正社員登用後の労働条件変更はありません。

契約の更新:無

給与

<予定年収>
393万円~578万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):228,000円~336,000円

<月給>
228,000円~336,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は能力・経験・保有資格により金額は異なります。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づき支給
寮社宅:借り上げ社宅・独身寮制度
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金・退職一時金

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT、プロモーション研修、企業内研修、通信教育講座、業務に必要な資格免許は全て会社が負担致します。
■国家資格取得のための支援制度

<その他補足>
■借り上げ社宅・独身寮制度
■確定拠出年金・退職一時金(試用期間終了後)
■本社内ジム・社員食堂

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇1日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■勤務日は会社カレンダーに基づく、年間所定休日121日
■年3回長期休日(年末年始、GW、夏期) 
■傷病積立休暇制度、男性育児休暇制度

会社概要

事業概要

■事業:
・UDトラックスブランドの大型/中型トラックの開発/製造/販売、UDトラックスブランドの小型トラックの販売
・ディーゼルエンジンの製造/販売、自動車用部品の製造/販売
・トラック/バスの整備及び補修部品等の販売
■UDトラックスブランド:同社が創業して80余年。同社は常に一歩先を目指して走ってきました。UDトラックスはUDの由来であるUniflow-Scavenging Diesel Engine(ユニフロー・スカベンジング・ディーゼルエンジン)を1955年に発表・発売しました。軽量でコンパクト、かつ高出力であったことから同社の主力商品として多くの顧客に使用されました。そして現在、このUDにUltimate Dependability(究極の信頼)という価値を付加し、1つの企業理念として継承しています。
■トラック:
・大型トラック「Quon(クオン)」…「輸送効率の最大化」にこだわって磨きをかけたこのシリーズは、クラス最高レベルの燃費性能、進化した積載性能、そして業界トップの安全性能を誇ります。
・中型トラック「Condor(コンドル)」…輸送コストの低減に貢献する優れた燃費性能に加え、ストップ&ゴーが必要な街中で威力を発揮するハイパワーなエンジンを搭載。街中で活躍するトラックとして、安全性や環境にも配慮した顧客のビジネスの力強いパートナーです。
・小型トラック「Kazet(カゼット)」…省燃費と環境性能の両立、スムーズな運転操作性と安全な走り、さらに、実用性を考慮したキャブによる快適性。この3つの優れた性能がバランス良く揃った「Kazet」が、顧客のニーズに応え、輸送ビジネスをリードします。

所在地

〒362-8523
埼玉県上尾市大字壱丁目1

設立
1935年12月
従業員数
6,371名
上場市場名
非上場
資本金
10,000百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013080746

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