株式会社丸山自動車
【三条市】労務◆残業8h以下/研修制度充実◎/年休110日/産育休取得実績有
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【産育休取得実績有/福利厚生充実/軽自動車の売上好調】
カーライフトータルサポート企業の当社にて、総務・労務業務全般を幅広くお任せします。
■仕事内容:
・勤怠管理
・各種保険手続き
・給与、手当管理
・各種申請書類作成 等
■社員への配慮した取り組み:
社員へのアンケートを頻繁に実施し、代表自らが目を通してよりよい会社経営に役に立てております。
■研修制度:
ご入社から3~4カ月は研修期間(習熟度によっては、1ヵ月程度の可能性もあり)です。成長度合いに応じて、独り立ちしていただきます。
■組織構成:
各店舗、平均年齢が30代と若い組織です。社員間の仲も良く、困りごとはいつでも相談できる環境が整っております。
■当社の強み
家族手当・退職金制度などの福利厚生も充実しております。
経産省から3年連続で健康経営優良法人「ホワイト500」に認定、新潟県内では2社のみとなっております!
■働きやすい環境づくり:
・土日休みが欲しい/違う仕事がしたい等をはじめとした「社員の声」は積極的にキャッチをしております。特に入社間もない社員などの声も聞き洩らさないような取り組みをしております。
■キャリアパス:
総務労務で採用後、数年後に自動車保険や、車検の販売スタッフへ挑戦ができたり、管理部門(人事・経理・システム部門)などへのキャリアパスも用意しております。本人の適正と能力アップを重視しておりますので、多彩なキャリアを歩むことが可能です。
■選ばれる理由:
車検台数の他社は年間500~600台のところ、当社は年間6,700台車検対応しており、 車検ランキングでもTOP5の実績がございます。
強みはグループ会社含めると、トータルサポートをお客様に提供できるところです。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!>
■必須要件:
労務業務経験をお持ちの方(勤怠管理、給与計算など)
※管理部、総務部、経理部などの業務の一部として行っていた方も歓迎いたします!
勤務地
本社
住所:新潟県三条市上須頃305-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
勤務時間
8:50~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:70分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:8時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の変更なし
給与
300万円~400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~255,000円
その他固定手当/月:10,000円
<月給>
210,000円~265,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回
その他固定手当:業務手当
※予定年収は賞与を含んだ概算金額です。経験、年齢等を勘案し決定いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限28,000円※上限を超える場合は応相談
家族手当:子ども(18歳以下)1名につき月10,000円
住宅手当:要相談
社会保険:補足事項なし
退職金制度:中小企業退職金共済
<定年>
60歳
再雇用:65歳まで(60歳以降1年更新)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・資格手当
・資格取得補助
・充実した各種社内研修制度あり
<その他補足>
・個人iPhone支給
・社員割引
・会社施設、備品利用
・禁煙手当
・メディカルサポート
・健康診断(範囲拡大)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日
会社概要
- 事業概要
■企業概要
・当社は、車検・自動車販売・板金塗装・保険・ロードサービス・レンタカー事業などを行っています。
・昭和42年に整備工場として創業し、平成7年以降は、車検のコバック、板金のモドーリー、ポケットカーズなどの店舗拡大に力を入れています。
・令和5年から電気自動車のディーラー事業にも挑戦、BYD AUTO 新潟をオープンいたしました。
車検のコバック:燕店、三条店、女池インター店、赤道店、紫竹山店、寺尾店
板金のモドーリー:燕店、三条店、県庁前店、赤道店、紫竹山店
軽未使用車専門店ポケットカーズ:三条店、女池インター店
グットライフ保険サービス:新潟駅南オフィス、三条エリア、新潟エリア
コバックステーション:寺尾店
電気自動車ディーラー:BYD AUTO 新潟
・社員の成長なくして会社の成長はないと考え、社内塾を中心に研修プログラムを設け、一人ひとりがスキルアップできる環境を整えています。
・創業から50年以上を経た今、「店づくり」から「人づくり・会社づくり」へとシフトチェンジする時期と考えています。その決意表明の一つして、平成30年、丸山自動車
から『マルヤマグループ』に社名とロゴを一新しました。各部門の連携を強化し、より多くのお客様に「幸せ」をお届けできる企業グループへ。時代に寄り添い、柔軟に変化
している当社を目指して、臆することなく行動し続けます。
■経営理念
われわれはお客様の満足と 社員全員の物心両面の幸せを追求し 社会に貢献します
■七精神
一.脱皮の精神
二.メイアイヘルプユーの精神
三.ファミリーの精神
四.喜びの取引の精神
五.変化対応の精神
六.可能性追求の精神
七.人材育成の精神- 所在地
〒959-0111
新潟県燕市横田2511- 設立
- 1976年12月
- 従業員数
- 280名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
- 売上高
6,100百万円
- 経常利益
- 220百万円
- 平均年齢
- 34.5歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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