株式会社KOKUSAI ELECTRIC
【富山】電気・制御システムの設計エンジニア(SiCパワーデバイス向け装置開発)半導体製造装置メーカー
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~CADの使用経験もしくはPLC関連プログラム構築経験のある方へ/技術力が高く業界内で地位を確立する安定企業/年休125日・残業月平均25時間程度~
■概要:
開発部署の為、新規開発における仕様決め、設計、検討、試作、レビュー、評価などを行っていただきます。
■入社後の流れ:
電気システム設計者の募集となりますが、まずは装置理解度を深めていただくために電気設計業務から始めていただく予定です。
開発製品の理解が深まるまではチームメンバからの指示を受けAUTOCADを用いた製図が主体となります。装置理解が深まった後、システム検討サポートを実施いただきます(メンバとの打合せ)。基本的にはメンバと一緒に検討し対応いただく流れとなります。
■具体的な業務:
(1)構想設計
・開発装置の通信システム、安全規格・設計方針の策定、指示
・新規電気部品の採用や運用方法を検討
こちらは装置理解度を深めた後、メンバと一緒に検討いただきます。
(2)システム設計
半導体製造装置内のコントローラ、各種センサ(市販の電気機器)を組み合わせ弊社コントローラと連動させる設計
(3)電気回路設計
メンバからの指示を受け、AUTOCADを用いた破線図を作成
(4)制御系設計
装置制御系の電気設計(制御信号及び、PLCラダープログラム)
■配属先:
システム開発本部
SiCパワーデバイス開発グループ 7名
経験豊富な社員が多く、業務について分からないことがあれば質問・相談がしやすい雰囲気です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記いずれかのご経験が1年以上ある方
・CADの使用経験(AUTOCAD)
・PLC関連プログラム構築(オムロン、三菱, etc.)
■歓迎要件:
・装置でのオペレーション、実評価に興味がある方
・新しいことを考えることや議論することが好きな方
勤務地
富山事業所
住所:富山県富山市八尾町保内2-1
勤務地最寄駅:JR線/越中八尾駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本社、会社のすべての事業所
<勤務地補足>
・朝夕は、コミュニティバスの運行あり(越中八尾駅~会社、所要時間15分)
・自動車や自転車での通勤可(バイク/原付での通勤は不可)
<転勤>
有
本社、会社のすべての事業所
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~15:00
フレキシブルタイム:6:00~10:30、15:00~21:30
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
月間の平均残業時間は、約25時間程
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
給与
500万円~800万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~400,000円
<月給>
250,000円~400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定により支給
家族手当:会社規定により支給
住宅手当:適用条件あり
寮社宅:独身寮(富山事業所のみ)/適用条件あり
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:企業年金基金あり
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用65歳まで
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
グローバル人財育成を目的とした「語学研修」、効果的なプレゼンのポイントを掴み実践に強くなるための「プレゼン研修」、自社キャリアアドバイザーによる自身のキャリア構築をめざす「キャリア開発研修」など
<その他補足>
・退職金制度
・企業型確定拠出年金
・財形貯蓄
・住宅手当/独身寮制度(適用条件有)
・団体扱い保険
・総合福利厚生サービス
休日・休暇
年間有給休暇2日~24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
完全週休2日制(土曜、日曜)、祝日、GW8日、夏季休暇9日、年末年始休暇9日、リフレッシュ休暇、慶弔休暇など
【年次有給休暇】24日
※入社日より付与。入社初年度は、入社月による
会社概要
- 事業概要
■事業内容: 同社は半導体製造装置の研究開発・設計・製造・販売・メンテナンスを一貫して行っています。
連結従業員数2,472名(2024年3月31日現在)
■当社グループの主要事業
(1)成膜プロセス装置
半導体製造プロセスにおいて、成膜工程は、ウェーハ上の回路形成において重要な役割を担うことから、各装置に高度な技術と信頼性の高い製品提供が不可欠となりますが、当社グループの主力製品であるバッチ成膜装置は、世界中の半導体デバイスメーカーから高く評価され、世界トップクラスのシェアを有しています。半導体デバイスの三次元化と微細化によって、近年、その構造はより深く、狭く、複雑になり、成膜が必要な表面積も拡大するため、難易度の高い高品質成膜が要求されるようになりました。この課題を解決するのが、私たちのバッチALD技術です。高品質な膜をステップカバレッジ良く、均一に成膜することを可能にするためにALD※技術と、一度に複数枚のウェーハへの成膜を可能とするバッチ成膜技術を組み合わせたバッチALD技術は、高難易度成膜と高生産性を両立するための論理的なソリューションです。
※当社グループでは、複数のガスをサイクリックに供給する工程を伴い、原子層レベルで成膜する手法を「ALD」と呼んでいます。
(2)トリートメント(膜質改善)プロセス装置
トリートメント(膜質改善)プロセス装置は、成膜後にプラズマや加熱により膜中の不純物の除去や粒子を安定させることで膜質の改善をすることを目的とした装置です。半導体デバイスの微細化、複雑化に伴い低温環境での成膜需要が高まる中で、低温環境でも膜質を維持するソリューションとして近年需要が拡大しています。
(3)サービス
当社グループが製造・販売する半導体製造装置のアフターサービスを行っています。
半導体生産工場では、半導体製造装置が年中無休で稼働しています。そのため、耐久性の高い製品はもちろん、製品のメンテナンスや修理・部品販売、装置の移設・改造等のアフターサービスを提供しています。また、中古装置の販売等も行っているほか、お客様に当社グループが製造した半導体製造装置を、最も効率良く、正しくご使用いただくため、装置のメンテナンスや操作方法をレクチャーするトレーニングセンタも設置しています。- 所在地
〒101-0045
東京都千代田区神田鍛冶町3-4 oak神田鍛冶町5F- 設立
- 2017年2月
- 従業員数
- 1,125名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 11,262百万円
- 売上高
180,838百万円
- 平均年齢
- 44.3歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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