株式会社jig.jp

【エンタメ好き歓迎】アライアンス営業◆芸能事務所への配信施策の提案・伴走支援／ライブ配信『ふわっち』

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【問い合わせ経由での依頼が中心／年休125日・残業20H以下で働きやすさ◎／グロース上場＆複数事業展開で経営基盤も盤石】

■業務詳細：
インフルエンサーやライバーが所属する芸能事務所に対して、『ふわっち』利用におけるアライアンス締結／配信施策提案をお任せします。
数多くのお問い合わせをいただいているため、増員募集を実施します！

＜具体的には＞
・お問い合わせいただいた新規提携事務所のリサーチ、提案内容のプレゼンテーション
・既存提携事務所への配信施策のご提案、実施企画のディレクション
・配信結果の集計、課題解決に向けた数値分析
・新規ユーザー獲得／既存ユーザーの利用活性に向けたキャンペーン施策の企画・実行

■営業スタイル：
芸能事務所からのお問い合わせからの商談実施が中心です。（インバウンド経由メイン）
ふわっち利用におけるアライアンス締結だけでなく、ライバーの配信成功に向けた施策提案も並行して対応します。

■魅力：
＜一気通貫での対応＞
・アライアンス締結だけでなく、企画提案や進捗管理などディレクターとしての役割も担います。
・ご自身の自由な発想を活かしながら、エンタメ業界に深く携われるポジションです。

＜安定した経営基盤＆働きやすさ＞
・週1日のリモートワーク、残業20H以下、年休125日でライフワークバランスを確保できます。
・持ち株会制度・成長支援制度・ドリンクスペースなどの福利厚生も充実。
・複数事業も展開しており、安定基盤のもと、中長期で安定した勤務が叶う環境が整っています。

■ライブ配信サービス『ふわっち』：
・自然体で自由な配信ができる環境が人気のサービスで、他社が獲得できていない30～40代の利用率に強みを持っています。
・利用者数は35万人を突破し、AIアバター機能の導入や配信環境の安定性に強みを持ち、サービス利用者の指示を集めているサービスです。

■同社について：
・2022年にグロース上場を果たし、売上高122億円を超える成長企業です。
・『ふわっち』だけでなく、地方自体向けのデータプラットフォーム事業／こども向けパソコン事業など、複数事業を基盤に成長を続けています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞

■必須条件：
・法人営業経験（1年以上）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージSHIBUYAタワー33F
勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業：20ｈ/月※繁忙期を除く

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月50,000円まで※会社規定に基づく
住宅手当：月20,000円※該当者のみ
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度
・研修支援制度

＜その他補足＞
・通信手当（6,000円/月）
・成長支援制度（5万円迄/年）
・従業員持株会制度 （奨励金200％付与）
・出産・育児支援制度（全従業員利用可）※法令の通り
・関東ITソフトウェア健保
・Benefit One ・部活動補助金
・お菓子・ドリンクスペース有り（食べ放題）
・東京オフィス移転を計画（渋谷駅付近）
・服装自由
・出産・育児支援制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏期5日、年末年始6日、有給休暇（入社半年経過時点10日、入社3ヶ月後に10日間支給/前借制度あり）その他育児休暇、介護休暇、特別休暇あり