山本産業株式会社
【大阪】品質管理・保証◇業界トップクラスのシェア率/創業100年のカーペットメーカー/年休120日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
\ホテルや自動車などのカーペット生産×業界トップクラスのシェア率/
~マイカー通勤・副業OK/年休120日でワークライフバランス◎/福利厚生◎~
・創業100年を迎える同社の品質管理・品質保証職として、クライアントの満足度を更に向上するため、お力添えをいただける方を募集します♪
・将来の幹部候補としてご活躍いただきます!
◇ミッション:
・「使う人に安心感を与える」をミッションに製品の肝といえる品質を守っていただきます。
◇業務内容:
・品質管理:製品などの品質チェックと評価
・レポート:製品不良発生時や工程異常の原因究明、レポート作成
・生産ラインの問題点発見とその改善
・JIS、ISOに関する業務
・新規製品に関する開発業務
◇納入先例:
・5つ星ホテルの廊下に広がるカーペット
・高級車に敷かれるオプションマット
・世界大会でトップ選手が使用する体操マット など
◇ご入社後の流れ:
1,研修
・まずは同社や業界、製品について学んでいただきます。
・「床材とは?」「カーペットとは?」といった基礎的な部分から丁寧に指導致します。
2,製造研修
・約2ヶ月ほどかけて、工場でカーペットの製造方法を学びます。
・「どのような工程で製品が完成されていくのか」など、更に知識を深めていただきます。
3,先輩社員と一緒に業務スタート
・先輩社員とのOJTにて業務をスタートいただきます。
・分からないところは気兼ねなくご質問ください。
◇この仕事で得られるもの:
・設備が充実した自社工場や試験室で業務に没頭できる
・toB/toC向け両方の製品の技術開発に携われる
・品質管理のキャリアが豊富なメンバーと共に働くことができる
◇魅力:
1,福利厚生が充実しております!
・入社時特別休暇:有給休暇が付与されるまでの間に5日間の特別休暇を付与します♪
・転居支度金:転居が必要な方には支度金として10万円を支給いたします。
・資格取得支援:約50種類の資格取得をサポート、あなたのスキルアップをサポートいたします!
2,ワークライフバランス◎
・年休120日×17:15定時×転勤なしでプライベートとの両立が可能です♪
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
◇必須要件:
下記のいずれかに該当する方
・理系の学部/学科を卒業された方
・素材メーカー(樹脂・繊維)出身の方
・品質管理/品質保証のご経験がある方
・樹脂やプラスチック、接着剤、繊維などの素材を扱った業務の経験がある方
・繊維や樹脂に関わる開発業務のご経験がある方
\こんな方、ぜひご応募ください!/
・モノづくりに携わりたい方
・インテリア業界での就業にチャレンジしたい方
・安定企業で腰を据えて働きたい方
勤務地
本社
住所:大阪府和泉市黒鳥町1-3-16
勤務地最寄駅:JR阪和線/「和泉府中」駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:15~17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
400万円~550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):218,000円~305,000円
固定残業手当/月:33,000円~47,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
251,000円~352,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
◇昇給:あり(年1回)
◇賞与:あり(年2回)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:扶養家族人数に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・入社時研修
・資格取得支援(約50種類の資格取得をサポート)
<その他補足>
・入社時特別休暇:初回の有給休暇が付与されるまでの間特別休暇を5日間付与。
・転居が必要な方には支度金として10万円を支給(規定あり)
・最寄り駅から会社まで自転車の貸与および駐輪場代を会社が負担
・雇用形態 正社員
└3ヶ月の試用期間(期間中の待遇に変動はありません)
・服装:ビジネスカジュアル可、制服貸与も可
・入社時研修あり
・スキルアップ支援制度(書籍代の負担など)
・お弁当支給あり(1食270円~)
・永年勤続表彰
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
※ 年に数日程度土曜日出勤あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
カーペット及び各種産業資材製造
■特徴(TOPICS):
大正時代の綿織物業をルーツに持ち、長年にわたりカーペットの開発・製造を行ってきた当社。独自の技術を磨き【当社だけの上質なモノづくり】に注力することで、多様な業界から信頼を獲得。創業から100年以上経つ現在も、事業を拡大し成長を続けております。
同社は研究開発にも注力しており、従来型の織機が実現できる色味・細工の限界を超えたオリジナルの製造機械を開発・導入。最高品質のカーペット製造を行っているという。このこだわりが認められ、同社製品が大手高級ホテルのフロントに使用されたり、大手メーカーとの共同研究の声がかかったりと、大きな実績も豊富です。
■組織風土:
業務範囲が広いため、入社後に身に付ける必要のある知識・スキルが豊富にあります。会社のフォローはもちろんありますが、経験のある先輩社員とコミュニケーションを取りながら、積極的に学んでいける方が、より活躍できる環境と言えるでしょう。
土日祝休、残業少なめ、各種手当充実など…安心のスタートが切れるよう働きやすい環境をご用意。そのため、腰を据えて働く社員が多い点も当社の自慢です。- 所在地
〒594-0022
大阪府和泉市黒鳥町1-3-16- 設立
- 1950年4月
- 従業員数
- 106名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 33百万円
- 売上高
5,579百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.