掲載予定期間:2025/7/24(木)~2025/10/22(水)更新日:2025/7/24(木)

上村建設株式会社

【福岡】現場サポート※福岡でキャリアを積みたい方歓迎!資格取得サポート有/転勤なし!/福岡地場企業

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契約社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【福岡】現場サポート※福岡でキャリアを積みたい方歓迎!資格取得サポート有/転勤なし!/福岡地場企業

~九州トップ級建設企業/大規模案件にも携わる/住宅、商業施設、金融機関や公共施設など幅広い多種多様な建物を造ることができる!アサイン先はご自身の経験に応じて検討いただけます~

■職務詳細
マンションや倉庫、商業施設をメインとした施工管理をお任せします。
★入社後の業務:
・現場調査、見積り作成
・各種工事業者の手配、発注業務 などのサポート

★将来的に任せる業務:
・施主との打ち合わせ
・安全、品質、工程、原価、環境の管理

■魅力
☆アサイン先
福岡県内のみです。現住所を考慮し、直行直帰1時間程度で通える案件にアサインをしております。同社であればワークライフバランスを保ちながら業務に取り組むことが可能です!

☆安心の勤務体制
公共施設等大型案件に関しては5名以上で担当することが多く、1名に負担がかかることがないため、残業の抑制にも繋がっております。
完成した物件をオーナー様に引き渡す際、大きな感動を味わうことができます!

☆書類のDX化
シェアNo.1クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を導入しており、プロジェクトに集中できる環境を整えております!

■当社の魅力
<育成>
同社は日建学院とも連携をしており、建築施工管理技士補の資格は入社4年目までの社員の8割程度が取得をしており、施工管理技士の資格においても5年目までの社員の半分程度が取得をしております。
資格未所持の方であっても学習環境をご用意していおりますので、安心してご応募ください!

<給与>
ベースアップにも力を入れており、昨年11月には平均で7%の給与UPを実現しております!

■当社の特徴
1959年の設立以来、地場大手の建設業者として幅広い案件を手がけてきました。九州・沖縄エリアでの「年間着工数(地主営業)」ランキングでは業界トップを獲得しており、年商も20年以上200億円前後を維持し続けています。建築・不動産事業にグループでワンストップに対応できる強固な体制を築いていることから安定した基盤を確立しています。特にマンション経営の分野にて、不動産オーナーに対する事業提案から企画・設計、施工はもちろん、入退去の管理や、その後のメンテナンスに至るまでを手掛けています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかに該当する方
・建築現場での実務経験
・建築学科卒の方

■歓迎条件:
・施工管理の経験
※下記資格をお持ちの方
・普通自動車免許(AT限定可)
・1級建築施工管理技士
・1級建築士

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:福岡県福岡市博多区住吉4-3-2 博多エイトビル7F
勤務地最寄駅:JR各線/博多駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
福岡県内の現場
住所:福岡県
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■最寄り駅:
・JR線博多駅
※屋内喫煙可能場所あり

<転勤>

事業所の異動はありますが、転居を伴う転勤はありません。

勤務時間

<勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■賞与:年2回
■昇給:年1回

雇用形態

契約社員


<契約期間>
0年6ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有

<試用期間>
6ヶ月
3~6ヶ月※期間中給与の変動はありません。能力に応じて、記載期間より早く終了する場合があります。

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無

給与

<予定年収>
420万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~550,000円

<月給>
300,000円~550,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はあくまで最低保証額です。年齢、経験、スキルなどを考慮の上、社内規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月5万円まで
家族手当:補足事項なし
住宅手当:福利厚生その他欄参照
寮社宅:福利厚生その他欄参照
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
65歳まで再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
■「研修制度」「OJT」「資格取得支援」を軸とした教育制度で「建設のプロ」を育成。
■資格取得支援では、1級建築士資格取得者育成に向け支援制度を拡充。選抜者へ受講料費用を全額会社が負担。

<その他補足>
■資格手当
■職務割増手当
■住宅手当(持家月5,000円・賃貸(他社管理物件):月1万円、賃貸(グループ会社管理物件)・単身:月2万円・ファミリー:月3万円)
■財形貯蓄制度
■資格取得推進制度(受検費用・教材費用など一部支給)
■社宅あり
■研修所(糸島芥屋)
■福利厚生倶楽部
■制服貸与
■保養所

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数108日

週休2日制(第2・4・5土曜日)、日曜日、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、有休休暇(入社6ヶ月後から)、慶弔休暇

会社概要

事業概要

■企業概要:
私たちは、地元福岡と共に歩み続ける総合建設業です
ウエムラは、マンションや新築戸建などの住宅、オフィスやカーディーラー、スーパーマーケットなどの商業施設、その他金融機関や教育施設など、幅広い多種多様な建物を造ることができる総合建設業の会社です。
これからも福岡の地域に密着した企業であり続けるとともに、変化する街や人のニーズに対応し、地域の暮らしを支えていきたいと考えています。

■特徴:
【福岡に根ざす、地場の建設会社として抜群の知名度と確固たる実績を築く】
2017年の売上高は250億円を突破し、堅実経営を続けています。
平成28年度の年間着工数は1,277戸(76棟)と地主営業の分野で、九州・沖縄エリアで最高位を獲得(全国賃貸住宅新聞発表)。建築、不動産に関わるプロ集団として確かな実績を誇っています。
「福岡」の街をよりよい街にするために、100年先でも福岡に残るものを、同社の一員として創っていくことができます。

■同社の魅力:
・「研修制度」「OJT」「資格取得支援」を軸とした教育体制で「建築のプロ」を育成しています。
・研修は各階層で開催され、各層でのスキルアップを図ることができます。
・現場では、上司や先輩が指導役となり、OJT形式で計画的に指導しています。
・働きながらでも資格が取得しやすいよう、専門学校と提携して優遇価格で受講できる制度を設けています。2018年1月現在、59名が1級建築士を、129名が1級建築施工管理技士を取得しており、多くの社員が支援制度を利用して試験合格を果たしています。

所在地

〒812-0018
福岡県福岡市博多区住吉4-3-2 博多エイトビル7F

設立
1959年2月
従業員数
273名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

31,778百万円

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013168966

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