掲載予定期間:2025/8/7(木)~2025/11/5(水)更新日:2025/8/7(木)

株式会社CARTA HOLDINGS

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急拡大中のメーカーでパートナーと広告の最大化に向き合えるセールスコンサルタント募集

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仕事内容

急拡大中のメーカーでパートナーと広告の最大化に向き合えるセールスコンサルタント募集

~累計100万本突破のデオドラントクリーム「プルーストクリーム」などコンプレックス解消のための商品展開/自社商材の拡販マーケ/東証一部上場企業の子会社D2Cベンチャー~
「コンプレックスを解消すること」をテーマに様々なプロダクトを展開する株式会社ヨミテにて、自社ブランド・商品をパートナーと共にマーケティング戦略を策定し、より多くの方に手にとっていただくことをミッションとし、ヨミテが展開する自社ブランドのマーケティング/パートナーと連携し、新規顧客の最大化を目指していただきます。
※本ポジションは株式会社CARTA HOLDINGSでの雇用となり、入社後にCARTA HOLDINGSの事業会社である株式会社ヨミテへの出向勤務となります。
<具体的な業務>
◇自社ブランド商品をパートナーと連携しながら、マーケ戦略を策定
◇施策結果の管理・分析
◇パートナーの状況キャッチアップ
◇新規パートナー企業の開拓
◇その他デジタルプロモーションの戦略立案・実行

■事業概要:
株式会社ヨミテは、通販事業を主軸に事業を展開し、累計販売本数100万本を突破したデオドラントクリーム「プルーストクリーム」を筆頭に、顧客の声に耳を傾け様々な悩みに応える商品を展開しています。これからも、コンプレックスや理想に徹底的に寄り添い、様々な販路で、顧客の感動体験の創造に向けて励んでまいります。

■特徴:
外部パートナーと共にマーケティング戦略を策定し、より多くの方に手にとっていただくことをミッションとして、自社ブランドのマーケティングに従事いただきます。
マーケティング業務においては自社のマーケター担当者含めて外部パートナーとも連携をしながら新規顧客獲得の最大化を目指していきます。

■ポジションの魅力:
メーカーである自分たちで企画から広告までを一貫してやっているからこそ、変えられる部分が多く、より本質的なビジネス感覚のある思考とスキルが身につきます。
特にアライアンスチームは、市場にあるマーケ施策のキャッチアップ、インハウスでのマーケ施策のキャッチアップと幅広く情報が集まるため、非常にスピード感を持って成長することができます。
現状アライアンスチームは1名で全商品を担当しているため、裁量も広く業務を進めていくことができます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・パフォーマンス広告代理店/ASPでの経験(2年以上)
※運用経験者、営業経験者どちらでも可

■歓迎条件:
・D2C事業に携わられた経験

勤務地

<勤務地詳細>
株式会社ヨミテ(出向)
住所:東京都東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36~38F
勤務地最寄駅:銀座線/虎ノ門駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
<その他就業時間補足>
・標準労働時間:8時間※始業時刻及び終業時刻については社員の自主的決定に委ねる

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
労働条件に変更なし

給与

<予定年収>
450万円~600万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,272,388円~4,363,428円
固定残業手当/月:102,301円~136,381円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
375,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※前職の給与及び、能力/経験を考慮の上決定いたします。
■業績により決算賞与別途支給
■評価:半年ごとに評価
■給与見直し:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費別途支給(月額5万円まで)
社会保険:■関東ITソフトウェア健康保険組合に加入

<教育制度・資格補助補足>
・キャリア開発プログラム

<その他補足>
・保険(団体割引 GLTD任意保険)
・歯科検診、脳ドック(30歳以上対象)
・ベビーシッター割引
・アップル優待販売
・ローソンチケット
・不動産賃貸・購入割引
・電通契約施設利用可能
・選択制確定拠出年金制度
・キャリア開発プログラム
・オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度
■えるぼし認定
女性活躍推進企業の認定制度で最上位の3つ星を獲得
■PRIDE指標2023
LGBTQ+などのセクシュアル・マイノリティへの取組みの評価指標で最高ランクのゴールドを受賞

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇
・有給休暇については福利厚生その他欄を参照ください。

会社概要

事業概要

CARTA HOLDINGS(カルタホールディングス)は、東京都に本社を置き、従業員数約1,500人を擁する東証プライム上場企業です。

現在3つの事業領域に展開しており、これらの事業が相互に関連し高め合う構造が私たちの強みとなっています。

1:デジタルマーケティング事業
2:メディア&コマース事業
3:人材関連サービス事業

各事業会社は、創業期から成熟期、10名程度から600名程度とステージも様々です。それぞれの事業責任者が中心となり、経営にあたっています。親会社にあたるCARTA HOLDINGSは各事業を縁の下から支える役割で、経営支援機能に特化しています。

事業会社が個々に腕をふるう一方で、社員は事業領域を超えて互いに顔をあわせてビジネス開発にあたっています。また条件があえば、事業間でのキャリアチェンジの機会があります。

私たちはこれまでインターネット産業の急速な発展と共に顧客基盤と技術力を高め、50以上の事業を創出してきました。このような中で培ってきたデジタルデータとクリエイティブの力を使い、あらゆる産業を次のステージに導くのが私たちの挑戦です。CARTA HOLDINGSはビジネスのDXを通して、世の中の進化を推し進めてまいります。

所在地

〒105-5536
東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F

設立
1999年10月
従業員数
1,359名
上場市場名
プライム市場
資本金
1,614百万円
売上高

25,940百万円

経常利益
3,036百万円
平均年齢
33.9歳

応募方法

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013190046

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