掲載予定期間:2025/7/28(月)~2025/10/26(日)更新日:2025/7/28(月)

デノラ・ペルメレック株式会社

【横浜駅/リモート可】国内営業/電極製品で再エネ拡大を実現/フレックス/残業月20時間程

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【横浜駅/リモート可】国内営業/電極製品で再エネ拡大を実現/フレックス/残業月20時間程

【創業から50年以上黒字経営/国内シェアもトップクラス/電極分野では世界トップクラスのシェア★「脱炭素社会」「SDGs」に貢献】

■業務内容:
当社の既存顧客向け国内営業担当ポジション募集します。
・担当分野:電子材料分野もしくは、クロール・アルカリ産業とエネルギー関連分野
→当社メインクライアントであるクロールアルカリ・水素エネルギーの中心機器を販売する大手グローバル会社様を担当します。
・既存顧客との良好な関係維持
・顧客の購買担当とネゴシエーション
・販売戦略の立案と実行

■具体的な業務内容:
出張、契約、コスト管理、見積作成、受注交渉、その他営業管理業務全般(製品出荷調整、輸出入業務、SAP登録等)

■魅力・特徴:
・部署の名前通り、キーアカウントをご担当します。当社での売り上げに大きく貢献している部署です。
・電極だけでなく、電解槽も担当することになるため、当社の製品全体について理解することができます。
・裁量を持って業務に取り組むことが可能です。
・戦略立案~実行までご自身で実現可能です。
・外資でありながら国内業務がメインとなるため、落ち着いた環境で業務を行うことが出来ます。
・月1、2回程度の出張があります。
・最初はキーアカウントのご担当のみとなりますが、いずれは同じ営業でも別の営業部署の業務も担当することも想定しています。

■当社の魅力:
◎電解槽・電極の機械を自社で製作しています。
◎水素を発生させる電気分解装置の作成を40年以上続けており多岐に渡るノウハウがあります。
◎外資でありながら日系企業の名残りがあり、腰を据えて落ち着いて働ける環境があります。
◎昨今のクリーンエネルギー採用の流れの中で業績は好調です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◎理系(化学や機械)の大学・大学院をご卒業の方
◎出張(海外/国内)する事が可能な方
◎事務作業が得意な方
◎英語力向上に意欲的な方
(主な使用機会:顧客/当社の海外拠点とのミーティングや各種文書作成やメール等。読み書きのみならず、会話の経験を重視します。)

<語学力>
必要条件:英語中級

<語学補足>
日本語ネイティブレベル/英語中級以上※TOEIC(R)テスト600点以上

勤務地

<勤務地詳細>
横浜本社
住所:神奈川県横浜市西区高島1丁目1-2 横浜三井ビルディング 5階
勤務地最寄駅:みなとみらい線/新高島駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
JR横浜駅から徒歩5分

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:00
<その他就業時間補足>
残業月20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~455,000円

<月給>
300,000円~455,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※記載の年収には標準評価の場合の理論賞与含む
※時間外勤務手当は、勤務実績に応じて別途支給
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)+決算賞与(前年度支給実績 夏1.5か月分、冬1.5か月分、決算賞与1.5か月分)※人事評価、会社業績等により決定。増減の可能性あり。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
英語研修プログラムあり

<その他補足>
■確定拠出型年金
■社員食堂
■会社保養所(長野/奧志賀)"社員無料"
■ジャパントータルクラブ施設利用
■社員親睦会
■同好会(釣り/ゴルフなど)
■財形貯蓄制度
■ベネフィットステーション
■会社指示による転勤者には借上げ社宅制度あり
■役職手当
■単身赴任手当、帰宅旅費手当(単身赴任者のみ)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

GW、年末年始休暇(12/29~1/3)、特別休暇、年次有給休暇(1月1日付一斉付与:初年度14日、次年度14日、次々年度20日)
※夏季休暇として、有給休暇取得奨励日連続5日

会社概要

事業概要

◇電極業界トップシェア企業として安定した売上を誇っています。
電解用不溶性金属電極(DSE R電極)を世界に先駆けて工業化し、各種電解用金属電極業界トップシェアを誇る世界最大のサプライヤーであるデノラグループの重要拠点で、顧客との長期安定的なお取引を継続していることが当社の特徴です。当グループの開発・製造・販売する電極は、生活必需品の原料を製造するためのプラントなどに必要不可欠かつ重要な部品であるため、創業から50年以上黒字経営を続けており、一過性の景気変動に大きく左右されることなく安定的な売上げを維持しています。
また近年は海外からの需要が急増し、香港にてより優れた塩素管理を確実にするために開発したハイブリッドシステムを提供し、香港に住む人々の飲用水一日当たり3,566,000m3を殺菌処理もしています。

◇我々はエネルギー転換の一翼を担っています
我々は電解技術のパイオニアであり、現在世界の二酸化炭素排出量を削減することに取り組んでいます。強力な特許と技術力を持ち、グリーン水素と水素関連技術を世界的に展開しています。

◇和洋折衷の働きやすい環境
当社は、1969年に三井物産とイタリアの化学メーカー・デノラ社の合弁会社としてスタートしました。元三井物産グループ会社ということで、落ち着いた雰囲気の社風です。
有給休暇取得率が高いことも特徴の1つです。
現在はデノラ社の100%出資となり、ますます世界の環境変化への対応にスピードを上げています。そのため語学研修をはじめ多くのトレーニングに注力しております。

所在地

〒252-0816
神奈川県藤沢市遠藤2023-15

設立
1969年6月
従業員数
490名
上場市場名
非上場
資本金
90百万円
平均年齢
45.3歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013192395

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