株式会社ベッセル
【大阪/東成区】営業事務◆創業100年超の老舗工具メーカー◆年休125日◆残業0～5H程◆OJTあり
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～土日祝休み・各種手当充実で働きやすさ◎／業界高シェア・ニッチトップクラスのグローバルカンパニー～
■募集部門
営業企画室：社内の営業に関する重要な数字の取りまとめなどを主に行う営業サポートの為の部門で、新しい営業戦略の立案なども求められる非常に重要な管理部門になります。
■1日・1ヶ月の流れ
（1）営業日報の送信（Datashow・Excel）…毎日
∟ 拠点ごとに商品カテゴリーごとに売上金額を社内システム（Datashow）からデータを吸い上げて、エクセルの落とし込み、各所の営業幹部と役員に送る業務
（2）各社内申請の管理業務（Kintoneアプリ・販売管理）…毎日
Kintoneアプリ（特値申請、交際費、個別販促物、展示会申請、返品申請）の管理業務
∟ ワークフローに入り、時には営業部員に対して指導も行う、売上データと社内システム（販売管理）としっかり連動できているかをチェック
（3）営業部門の売上データ管理と配信（Excel）…毎月
∟ 拠点と商品カテゴリーごとに分けたシートを作成
（4）新商品、社内システムへの価格登録データ作成（Excel）…2ヶ月毎(イレギュラーあり)
∟ 得意先ごとに幹部と相談しながら販売価格を決定していく業務
（5）新商品登録の社内案内（Excel）…2ヶ月毎（イレギュラーあり）
∟ 上記業務に付随する業務
（6）社内実績移動（vlookup）でExcelデータ作成…毎月
より細かく売上の集計を地域ごとに細分化して管理
（7）名刺データの取りこみとExcelまとめ…毎月
∟ 営業から１か月単位ぐらいで名刺登録情報を入手し、メール配信システムにその情報を登録
（8）営業会議資料作成サポート・まとめ（Word・Excel）…毎月
∟ 上司が作成した資料の数字のチェックやサポート業務
（9）価格改定時の案内（年0～1回）
∟ 社内営業部員へのアナウンス業務
■メンバー構成
室長（40台半ば）、事務職（60代後半）
※専務取締役（国内営業部本部長）の直轄の部門となります。
■入社後の教育について
まずは室長の事務業務をOJT形式で引継ぎを行い、落ち着いてきたら先輩事務職の人の業務を最終的に引き継いで頂きます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必要条件：＜職種未経験歓迎・業界未経験歓迎＞
下記いずれも必須
・Excel 中級程度（グラフ作成・図面描画・シート操作・関数※if、count、round、vlookup など)
・PowerPoint（作成から図等の挿入）
■歓迎条件：
・Google ドライブ・スプレッドシートの作成、共有ができる
・Excel のショートカットキー（Ctrl・Alt）
勤務地
本社
住所：大阪府大阪市東成区深江北2-17-25
勤務地最寄駅：中央線／深江駅駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
エリア限定社員となります。
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※想定残業時間：0～5時間（基本残業なしです）
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
340万円～500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：215,000円～277,600円
＜月給＞
215,000円～277,600円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※ご経験、能力などを考慮の上、決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限4万円／月として支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：福利厚生その他欄に記載
社会保険：補足事項なし
退職金制度：財形貯蓄、再雇用制度有
＜定年＞
60歳
65歳を超えた方でも就業していただいています。
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
まずは室長の事務業務をOJT形式で引継ぎを行い、落ち着いてきたら先輩事務職の人の業務を最終的に引き継いで頂きます。
＜その他補足＞
■財形貯蓄制度、再雇用制度
■住宅手当：
＜扶養家族あり＞ 29,920円/月
<扶養家族なし> 14,960円円/月
※必須条件：世帯主で尚且つ世帯収入の最も多い者に限る
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、有給（初年度10日予定）、慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容
◆ベッセルブランドの各種作業工具（グループ会社で製造）を数多く販売しております。
◆行列管理システム の販売
◆ホームセンター・アウトドアショップ直営店経営
【取扱い商品】
・ドライバー、ビット、電動アシスト付きツール、ハンドツール、エアーツール、静電気対策品、セーバーソー、産業用グローブなど
■事業・商品の特徴
【創業100年超、日本で初めてドライバーを量産販売した会社です！】
多くのご家庭に1本はあるといわれるドライバーを日本で最初に量産販売したのが、当社です。1916年、鉄工所の多くが鋤や鍬といった農工具を製造する中、産業向けドライバーの専業量産体制を整えて市場に製品をいち早く打ち出しました。日本国内におけるドライバーのシェアは国内トップ！現在では、ものづくりの現場をトータルで支えたいという思いから、電動ツールやビットなど幅広いカテゴリーの商品開発にチャレンジしています。また、「静電気除去装置」や「工業用特殊手袋」といった分野の商品にも挑戦し続けております。
■企業理念
【笑顔あふれる社会の実現に貢献します！】
私たちベッセルは、「世界中のお困りごとにこたえ、かなえることで笑顔あふれる社会の実現に貢献する」ことを当社のパーパス、すなわち存在意義だと考えています。ベッセルが手がける商品はいろいろなものづくりの現場に届けられます。例えば、建築現場の職人の方は、ベッセルのドライバーを使って作業効率がよくなったと喜んで下さいます。しかしそれだけではありません。その先には、念願のマイホームを建てて喜んでいるご家族の存在もあるのです。自分たちの商品の先の先の笑顔まで思いを馳せて、私たちはベッセルの商品をお届けしています。
■戦略・ビジョン
【独創的な商品とサービスで驚きと感動を届けます！】
「独創的」はベッセルがずっと大切にしてきたキーワード。ベッセルの営業は商品をお届けするだけでなく、お客様のお困りごとをキャッチして新たな商品開発につなげていく重要な役割を担っています。ときにはお客様も気づいていない潜在的なニーズを掘り起こして提案する、もしくは今までになかった新しい用途の開拓に取り組む、その結果「さすがベッセル！」「そう来たか！」と思っていただける商品とサービスをお届けすることを大きな使命として掲げています。- 所在地
〒537-0001
大阪府大阪市東成区深江北2-17-25- 設立
- 1962年1月
- 従業員数
- 132名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 49百万円
- 平均年齢
- 38歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
