掲載予定期間:2025/7/31(木)~2025/10/29(水)更新日:2025/7/31(木)

株式会社ジェイメック

【東京】クリエイティブディレクター《国内トップシェアの美容医療機器/年休124日/裁量◎在宅相談可》

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【東京】クリエイティブディレクター《国内トップシェアの美容医療機器/年休124日/裁量◎在宅相談可》

~クリエイティブディレクター/デザインの力で、美容医療の未来を創る/美容医療業界にて知名度◎~

【はじめに】
美容医療機器や化粧品を扱う私たちの会社では、安心安全な製品を提供すること、付加価値をプラスオンしたサービスだけでなく、「より魅力的に、印象的にするためのデザイン」も大切にしています。
これまで、パンフレットやWebサイトなどのデザインは社長がリードしてきました。ですが、今、私たちは次のステージに進もうとしています。これからは、デザインを経営のパートナーとして担ってくれる専任の方に、プロデュース全般をお任せしたいと考えています。

【概要】
会社の世界観を形にしながら、メンバーのマネジメントや外部パートナーとのやり取りも含め、ブランドPRのためのデザイン全体をリードするポジションです。

【業務詳細】
■デザイン制作の企画~進行管理およびクオリティコントロール
(パンフレット、販促物、Webサイト、ブースデザインなど)
■外部協力会社との連携、折衝
■チームメンバーのマネジメント、育成

「こうしたら、もっと魅力が伝わる」
「ここに力を入れたら、お客様の印象が変わる」
そんな視点とアイデアを、社長とすり合わせながら形にしていける方をお迎えしたいと考えています。
経営陣と直接やりとりしながら、ブランドの未来を一緒につくっていけるポジションです。

【組織体制】
計4名(40代女性2名、20代女性1名、派遣スタッフ1名)

【配属部門について】
主に医療機械領域のパンフレット・リーフレット制作、コーポレートサイトや自社製品ユーザー向けのサポートサイトの運営などを担っている部門です。パンフレット・リーフレットについては、デザインのコンセプトを社長や他部門を巻き込みながらとりまとめを行い、自部門でデザイン。外部会社の協力も得ながら創り上げていきます。
コーポレートサイト・ユーザーサポートサイトについては、コンセプト・構想は社内にて考案しますが、実際のサイト制作・コーディングなどは外部業者へ依頼しています。

【当社の魅力】
■年休124日+夏季休暇最大5日
■医療機器をメインに、化粧品や美顔器なども展開。BtoB、BtoC両方を兼ね備えた会社です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:
・クリエイティブディレクターもしくはアートディレクターのご経験のある方
(デザインに関する全体指揮をとった経験がある方であれば肩書は問いません)
・ブランドを育成するという経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・ライティング、コピーライターとしてのご経験のある方
…言葉で表現する場面も多々ございます。どのように表現すれば、顧客に刺さるか、などのワードセンスを活かすことができます

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都文京区湯島3-31-3 湯島東宝ビル
勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/湯島駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

※本社配属部門のため、原則転勤はありませんが、出張が発生する可能性はございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
時間外労働有無:無

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
※試用期間中の労働条件に変更はございません。

<試用期間>
6ヶ月
※補足事項なし

給与

<予定年収>
739万円~950万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):476,000円~621,000円
その他固定手当/月:15,000円

<月給>
491,000円~636,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収はあくまで目安で経験、スキル、年次を考慮して決定します。
・賞与:年2回(業績に応じて特別賞与あり)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:1か月分の定期代、または出社日数×往復運賃を支給
社会保険:※社会保険完備
退職金制度:勤続満3年以上

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT中心。自社製品に関するテキスト教材、動画教材あり

<その他補足>
・永年勤続表彰制度あり
・福利厚生サービス(リロクラブ)加入
・インフルエンザ予防接種、健康診断を会社負担で受診可能
・自社製品を社員価格にて購入可能(化粧品、美顔器など)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

土日祝日、夏季休暇(5日)、年末年始休暇、有給休暇(入社日より付与、付与日数は社内規程による)、慶弔休暇、特別休暇ほか
※業務の都合で土日祝の出勤可能性あり(振替休日取得可能)

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)医療用機器・理化学機器の販売、研究開発および製造
(2)医療用機器・理化学機器のメンテナンス業務
(3)美容器具、医薬部外品、化粧品の販売、研究開発および製造
(4)医療用施設内テレビ用コンテンツ配信業務

■同社の特徴:同社は「医療と美容の融合を通じて、人々の美と健康への願いを実現する」ことを社会的使命として設立しました。「顧客の満足を第一に」、「革新性と医学的根拠にこだわりを持ち」、「高品質の製品とサービス」を提供するため、誠実で地道な努力を行い、今後も現状に満足することなく「美容医療の進歩に寄与する最高の企業」を目指します。会社設立時から守り続けている同社のモットーは「for the patients' smile」です。患者の笑顔のために、今後も皮膚科・形成外科・美容外科領域を中心とした医療分野において、最先端製品・最先端技術を医療機関に紹介し、多くの患者の笑顔のために努力し続けます。

■同社のミッション:
(1)顧客の満足を第一に考え、誠意ある仕事で、信頼される企業を目指します。
(2)革新性と医学的根拠にこだわりを持ち、美容医療の進歩に寄与します。
(3)高品質の製品とサービスを、誇りをもって提供します。
(4)個人を尊重し、働きやすい環境を作ります。
(5)常に最高を目指し、満足することなく成長し続けます。

所在地

〒113-0034
東京都文京区湯島3-31-3 湯島東宝ビル

設立
1995年10月
従業員数
162名
上場市場名
非上場
資本金
90百万円
売上高

7,440百万円

平均年齢
38歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3013200022

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