株式会社東海理機

【愛知/大府】総務（管理職候補）◆自動車用ワイパー高シェア◆年休121日◆転勤なし◆残業15～20H

---

～自動車用ワイパーアーム＆ブレードで高いシェアを誇る地場優良自動車部品メーカー～転勤なし／管理職候補／WLB充実

■ミッション：
全社的な調整役として、各種管理業務を通じて企業の円滑な運営と持続的な成長を支えることです。
特に以下の業務を遂行します

■業務詳細：
・会議体運営
・規程類管理
・障がい者雇用管理
・ISO推進
・ホームページ管理
・健康診断対応
・備品購入
・工場建屋管理
・実習生管理
・社長秘書管理　等
※愛知・岐阜の6工場全体の管理となります。
※会議や業務の都合により他工場へ出勤し業務をする場合もあります。
※総務課と人事課は分けていく想定のため人事業務は発生せず総務のみの業務になります。

■入社後のイメージ：
・担当者より仕事を憶えていただき、本人のレベルに合わせて業務をお任せします。

■キャリアパス：
入社初年度の働きぶりを見て2年目から課長に就任頂く想定です。
その後も部長、役員とキャリアを描いていくことができます。

■評価体制：
上司と半期に1度目標を定性、定量で決めそれに対して評価がなされるため透明性も高いです。

■組織構成：
部署名：人事総務課
20代1人、30代4人、40代1人の構成です。
今回の採用が叶った場合、部署を分割し総務課3名、人事課4名になる想定です。
中途社員がほとんどのため受け入れ態勢も充実しております。

■当求人の魅力
WLB充実：残業10～20時間　年間休日121日　有給消化率87％
キャリア：入社後すぐに課長を目指していける　
安定性：デンソー様との固いパイプがあり、商材もEV化の影響を受けません

■当社の魅力：
・「ワイパーブレード」、「ウォーターバルブ」の2品目が主力製品となっており、ワイパーブレードは自動車のデザインに大きく影響するとともに、新車種、マイナーチェンジ毎に新設計するため、設計力が問われ且つ樹脂、金属、ゴムと多様な素材を組み合わせる複雑な製品です。
・ウォーターバルブはEV・FCV等の駆動モーターの冷却にも使用される等、次世代自動車の一部に同社の技術が採用されています。いずれも「音」や「振動」も意識しながら設計していく難しい製品です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
★業界未経験歓迎
■必須条件：
・総務業務経験者

○こんな方からの応募をお待ちしております
・安定した企業で長期就業したい方
・残業時間、年間休日、転勤なしなどWLBを改善したい方
・総務におけるマネジメントのキャリアをを目指している方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県大府市横根町惣作70
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜勤務地補足＞
※会議や業務の都合により他工場へ出勤し業務をする場合もあります。

＜転勤＞
当面なし

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～14:50
休憩時間：50分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～16:50
＜その他就業時間補足＞
■残業：10h～20h/月　※管理職での採用の場合は、フレックスタイム制度はなし。

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限31,600円／月※自家用車通勤可・駐車場完備
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：中小企業退職金共済及び自社退職金制度の2本立て

＜定年＞
60歳
再雇用制度有（65歳）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■役職手当
■慶弔
■同好会（ランニング・野球）
■社内自販機完備
■食堂
■カフェテリアプラン
■無料駐車場あり
■確定拠出年金制度

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

慶弔休暇、年末年始・盆・GW（各10日程度）、有給休暇、やすらぎ休暇（1～20日）