株式会社リンケージ
【銀座】ソリューション営業◆女性向け健康支援プロダクトを展開する企業／転勤なし／フレックス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【女性特有の健康課題解決を通じて女性はもちろん、男性も含め誰もが働きやすい組織づくりをサポートするヘルステック企業／大手企業を中心に導入が進んでおります／フレックス／土日祝休】
■業務内容：
女性はもちろん男性も含め誰もが働きやすい組織づくりのために、女性向けの健康支援サービスや研修提供などを中小企業から大手企業向けに健康課題を持つ企業様に対してソリューション営業を実施します。
ダイバーシティの推進や健康経営など現在、社会に求められている最先端の取り組みを企業様に提案していく仕事になります。
ソリューションで終わるのではなく、エンジニアとカスタマーサクセスと連携しながらプロダクトの進化にも携われるポジションになります。
■当社の特徴：
・当社は、予防医療テックで健康支援サービスを提供する第二創業期のベンチャー企業です。「テクノロジーとつながりで健康意識の温度をあげる」をミッションに掲げる当社は、創業以来「オンライン禁煙診療」や、オンライン問診を起点に従業員の心身の健康課題を可視化し、必要な医療へのアクセスや組織の生産性向上につなげる企業向けヘルスケアサービスを展開しています。延べ約230組合、企業1,600社への健康サポート実績があり、加入者数約700万人以上のネットワークを有しています。
・社内では3つのHRポリシー「Professional」「Enjoy the changes」「Gift」を基準に透明性のあるフラットな組織づくりを行い、独自人事評価制度「PULSE」に基づいた評価を行なっています。能力や熱意のある人にチャンスを与え、互いの得意領域を補完しあってプロジェクトや事業を推進するので、次のチャレンジに繋がっています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人材、広告、ITサービスなど無形商材の法人向けソリューション営業のご経験(2年以上)
・女性の健康領域など社会貢献性の高い事業に関心がある方
・プロダクトやサービスを通じて顧客や従業員に寄り添っていきたいと考えている方
■歓迎条件：
・IT・人材サービス等、無形商材の法人営業経験をお持ちの方
事業性と社会性を両立した領域に挑戦したい方歓迎。
ダイバーシティ推進など新しいテーマを理解し、顧客の変化に寄り添いながら提案・構築できる力
勤務地
本社
住所：東京都中央区銀座1-19-14 GINZAONEBUILDING7F
勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／銀座一丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※残業月平均20～30時間程
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
450万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：255,383円～340,953円
その他固定手当/月：1,500円
固定残業手当/月：75,554円～100,722円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
332,437円～443,175円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回（1月、7月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度
＜その他補足＞
■ストックオプション（設計済み）
■等級制度
■リファラル採用報酬制度
■時短正社員就業規程策定
■ベビーシッター補助金
■出産・育休制度（取得実績100％）
■育児支援制度（男性も可）
■健康診断、定期検診時の婦人科診療の補助
■女性のヘルスケアサービス「FEMCLE」、EAPサービズ「かかりつけ保健師 forLINE」、ストレスチェックサービス「Rasika」
■社内フリードリンク（コーヒー等）
■月1ペースでシャッフルランチ
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
夏季休暇3日、年末年始休暇7日、産前産後休暇、育児休暇など
会社概要
- 事業概要
■当社の特徴：
株式会社リンケージは、医療業界でテクノロジーを活用し、CMO（Chief Medical Officer）を中心に専門医とともに健康支援サービスを提供する第二創業期の予防医療テックベンチャーです。医療機関及び医師・薬剤師・保健師・看護師・管理栄養士などのネットワークを活用し、国内ではまだあまり普及していない完全オンライン診療を中心に、信頼性高く実績あるサービスを展開・実績を上げています。累積の診療回数は3万回、650万人以上の健康をサポートするリーディングカンパニーとして成長してきました。
▼リンケージが選ばれる理由
・テクノロジーを駆使した手厚いサポート
・専門医を含む適切な医療アプローチ
・導入後の改善率の高さ
病気になってから治療するのではなく、自覚症状のないうちから自分の健康について考え病気を予防する社会が当たり前になることを目指しサービスを展開しています。すでに174を超える健康保険組合と契約し、約1,360企業の従業員に対してオンライン診療を通して多くの健康支援を実現してきました。
■サービスについて：
【オンライン健康支援】
オンライン禁煙プログラム、オンライン特定保健指導プログラム、オンライン糖尿病重症化予防プログラムなど
【女性向けヘルスケアサービス「フェムクル」2020年6月リリース】
女性の健康課題を解決のため、働く女性のパフォーマンスを最大限に発揮できるナレッジの共有及び施策を提案
【メンタルウェルネスサービス「Rasika」2021年8月リリース】
東京大学附属病院と共に研究開発、テレワークに対応したストレスチェック
【ヘルスケアサポーター「かかりつけ保健師 for LINE」2022年1月リリース】
従業員を気にかけるヘルスケアサポーター。体調不良・不安段階から保健師や医師･看護師･管理栄養士など、国家資格を持つ専門家に相談可能なチャットサービスで、組織ヘルスケアの早期改善をサポートします
【ソフトウェア開発・販売】
インターネットを活用し、利用者と専門家を繋ぐサービス「D-CUBE」の開発・販売- 所在地
〒104-0061
東京都中央区銀座1-19-14 GINZAONEBUILDING7F- 設立
- 2011年6月
- 従業員数
- 60名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 168百万円
- 平均年齢
- 30歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
