掲載予定期間:2025/8/7(木)~2025/11/5(水)更新日:2025/8/7(木)

株式会社GENZ

【東京】ITコンサル営業◇品質コンサル~受託開発まで総合的な提案が可能◎残業月平均9.6h/離職率低

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京】ITコンサル営業◇品質コンサル~受託開発まで総合的な提案が可能◎残業月平均9.6h/離職率低

◇◆働きやすさ抜群◎給与・スキルテーブルを全社員に公開/透明性のある評価指標を実現/有給取得率75%/離職率は5%と低く働きやすい環境◎◆◇

■業務内容:
~顧客の本質的な課題解決に挑戦/ソリューション営業をお任せ~
当社ソリューション営業として、受託開発提案、SES営業、第三者検証業務、品質コンサルティングなど、総合的にご提案いただきます。

■具体的には:
◇営業先のリード獲得、コールドコールの活動
◇システム開発プロジェクトの法人営業
◇ソフトウェア品質・第三者検証・品質コンサルティングの法人営業
◇顧客ニーズ・課題のヒアリングと整理
◇顧客課題の背景分析
◇提案書作成、プレゼンテーション、契約交渉
◇競合分析、差別化ポイントの特定・説明
◇メンバーのマネジメント

■働く環境について:
◇残業は平均9.6時間◎有給取得率75%
◇時差勤務可でホワイトな働き方が可能、離職率は5%
◇給与・スキルテーブルを全社員に公開
◇透明性のある評価指標を実現

■当社の特徴:
◇ソフトウェアの品質管理の問題を解決しています。お客さまの課題にあわせた最適なソリューションをご提供しています。
◇品質が改善できる可能性をあきらめない姿勢を大切にお客様と一緒に考える、そんな裏方の支援に徹する会社です。

■当社について:
~健康経営宣言~
人生100年時代を見据え、全社員が健康で幸せな人生を歩むことができるように、会社は職場環境や生活習慣の改善などに、これまで以上に本気で取り組みます。そして、大切な財産である社員とそのご家族の健康を積極的にサポートする体制・仕組みを構築することをお約束します。

変更の範囲:会社の定める業務全般

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・SIer営業、受託開発営業、法人向けコンサル営業、いずれかの実務経験(5年以上)
・製品販売営業ではなく、課題解決型・提案型営業の経験

■歓迎条件:
・競合の動向調査、差別化された提案の設計力をお持ちの方
・顧客のビジネスニーズを深掘りし、課題の構造や背景を明確化できる方

勤務地

<勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都千代田区神田駿河台2-3-11 ヒューリック御茶ノ水ビル3F
勤務地最寄駅:JR中央線/御茶ノ水駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無

<勤務地補足>
東京本社勤務となります。

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■平均残業9.6時間
■時差勤務可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
800万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):670,000円~840,000円

<月給>
670,000円~840,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
※業界経験者は前職給与を考慮させていただきます。
■モデル年収:
・800万円/入社12年目/マネージャー/月給67万
・1,000万円/入社20年目/部長/月給84万

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:社会保険完備/死亡保険

<定年>
70歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■研修、OJT
■資格取得手当
■難関資格取得時は報奨金有り
■研修費用、資格受験料全額補助・書籍購入、貸出し図書有

<その他補足>
■在宅勤務
■テレワーク手当
■服装自由(私服可/短パン、サンダルも可能)
■副業OK
■全席ゲーミングチェア
■ドリンクバー・お菓子あり
■社内メンバーとの交流費補助
■リファラル制度・手当
■デバイス購入費補助
■時短勤務可能
■未就学児の介護休暇有給(年5日)
■リフレッシュ休暇:入社5年毎に5日付与

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■夏期休暇:入社月により異なる
■年末年始、慶弔、バースデー、リフレッシュ
■有給休暇:入社日により異なる
■産前・産後休業・育児休業(取得後復帰実績有り)
■介護休業

会社概要

事業概要

■事業内容:
・ソフトウェア品質管理支援、コンサルティング
・営業支援
・損害保険代理店事業
・不動産業務(賃貸物件のご紹介・売買物件の仲介など)

■GENZとは
MISSION<私たちの使命>
優れたQAスキルと「品質」への考え方でお客様と者泣きに貢献する

VISION<なりたい姿>
1.お客様の要求・要望を汲み取りその期待に最大限応える姿勢
2.ステークホルダーとの信頼関係の構築
3.雇用における社会貢献
 ・地方での雇用促進
 ・社会的マイノリティの雇用
 ・未経験者雇用

VALUES<ミッション実現のために持つ共通の価値観>
1.思考を止めず現状維持に満足しない
2.当事者意識を最大限持ち自らで物事の中心になる
3.GENZの社名たる「真摯」で「紳士」たれ

所在地

〒101-0062
東京都千代田区神田駿河台2-3-11 ヒューリック御茶ノ水ビル3F

設立
2016年5月
従業員数
212名
上場市場名
非上場
資本金
19百万円
平均年齢
33.51歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013260081

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